Auditor Nocturno en HOTEL PALLADIO M GALLERY - (Hotelería)
Cargo: Supervisor / Encargado
Antigüedad: 7 años 9 meses
Area Laboral: Hotelería
Ubicación: Argentina > Buenos Aires > Vicente Lopez
Idiomas: Inglés
Area de Estudio: Económicas, Exactas Y Naturales > Administración De Empresas

Hombre 57 Años

Auditor Nocturno para HOTEL PALLADIO M GALLERY

  • Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Octubre 2018 hasta Actualidad
  • Area: Hotelería
  • Sector > Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo / Hotelería
  • Remuneración (mensual): $90000
  • Empleados a cargo: 3
  • Tamaño (dotación): 26-100
  • Responsabilidades: - Participación desde la preapertura del hotel. - Revisión y control de ingresos, depósitos y caja de cada departamento. - Elaboración de informes para clientes internos. - Gestión de reservas, asesoramiento turístico y atención telefónica.
  • Logros: Ingresar al Hotel desde la preapertura y haber participado de mejoras continuas además de haber colaborado con el mantenimiento del edificio durante la pandemia.
  • Referencia: Xxxxxxxxx Xxxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Auditor Nocturno para HOTEL MADERO

  • Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Setiembre 2017 hasta Setiembre 2018
  • Area: Hotelería
  • Sector > Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo / Hotelería
  • Empleados a cargo: 1
  • Tamaño (dotación): 101-500
  • Responsabilidades: - Revisión y control de ingresos, depósitos y caja de cada departamento. - Elaboración de informes para clientes internos. - Gestión de reservas, asesoramiento turístico y atención telefónica.
  • Logros: Haber capacitado a un colega para que después ascienda
  • Referencia: Xxxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Operaciones para COOPERATIVA DE TRABAJO DEPORMET - METALÚRGICA -

  • Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Febrero 2015 hasta Agosto 2017
  • Area: Otra
  • Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Metalúrgica - Siderúrgica
  • Empleados a cargo: 6
  • Tamaño (dotación): 0-25
  • Responsabilidades: - Compra de materiales y mercadería, control de stock. - Trámites bancarios, manejo de cuenta corriente, pago a proveedores y gestión de cobranzas. - Preparación de propuestas de trabajo, entrega de productos terminados y seguimiento comercial.
  • Logros: Haber organizado la administración y los procesos para lograr agilidad en la toma de decisiones y seguimiento a las acciones.
  • Referencia: Xxxx Xxxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Operaciones Y Comercial para TINTORERIA DEL LIBERTADOR

  • Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Febrero 2011 hasta Enero 2015
  • Area: Comercial
  • Sector > Rubro: Comercio / Tintorería
  • Empleados a cargo: 3
  • Tamaño (dotación): 0-25
  • Responsabilidades: - Atención al cliente, cotización y seguimientos de pedidos. Coordinación y distribución de entregas. - Facturación y cobranzas. Planificación de compras y pago a proveedores. - Generación de reportes y su análisis para la toma de decisiones.
  • Logros: Aumentar la facturación, la clientela y organizar las cobranzas disminuyendo a dos días el atraso de los pagos de los abonos.
  • Referencia: Xxxxxx Xxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Gerente Operaciones para MONSERRAT APART HOTEL

  • Jerarquía: Gerente, desde Enero 2009 hasta Enero 2011
  • Area: Hotelería
  • Sector > Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo / Hotelería
  • Empleados a cargo: 10
  • Tamaño (dotación): 0-25
  • Responsabilidades: - Participación desde la preapertura del hotel. Gestión integral para la contratación y compra de insumos y proveedores. - Responsable de las áreas de Recepción, Housekeeping, Seguridad y Spa.
  • Logros: Haber participado desde la preapertura (Hotel en obra) contratando proveedores y comprando mercadería para el inicio de actividades, además de la capacitación y contratación de personal.
  • Referencia: Xxxxxxx Xxxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Jefe Hoteleria para HOSPITAL ITALIANO

  • Jerarquía: Jefe, desde Marzo 2007 hasta Diciembre 2008
  • Area: Salud
  • Sector > Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo / Hotelería
  • Empleados a cargo: 6
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: - Nexo funcional con las áreas de Ingeniería de Planta, Enfermería, Compras, Lavandería, RRHH, Admisión, Seguridad e Higiene, Nutrición, Infectología y La Casa de Ronald Mc Donalds con el objetivo de definir planes de acción según necesidades de cada uno de los sectores.
  • Logros: Iniciar un proyecto ambicioso para lograr la mejoría en la estadía de los pacientes y familiares durante las internaciones además de unificar las compras y su distribución interna en los distintos departamentos,
  • Referencia: Xxxx Xxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Guest Service Manager para HOTEL REGAL PACIFIC

  • Jerarquía: Gerente, desde Enero 2005 hasta Diciembre 2006
  • Area: Hotelería
  • Sector > Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo / Hotelería
  • Empleados a cargo: 10
  • Tamaño (dotación): 26-100
  • Responsabilidades: - Participación desde la preapertura del hotel. - Coordinación y Supervisión del cumplimiento de la gestión de las áreas de Front Office
  • Logros: Participar desde la preapertura (obra en construcción), contratación de personal y capacitación además de la organización del area de Recepción y políticas de procedimientos.
  • Referencia: Xxx Xxxxx Tel: Xxxxxxx X

Instador Sistema Opera para MICROS FIDELIO SOUTH AMERICA

  • Jerarquía: Técnico, desde Enero 2004 hasta Diciembre 2004
  • Area: Soporte Técnico
  • Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Sistemas
  • Tamaño (dotación): 26-100
  • Responsabilidades: - Instalación y configuración a medida para las preaperturas de Hoteles Sheraton, Howard Johnson e InterContinental Hotels Group (IHG). - Capacitación al personal de la Recepción y Ama de Llaves.
  • Logros: Haber viajado por distintos países de America del Sur habiendo colaborado con la salida en vivo y aperturas de Hoteles, capacitando en el uso del sistema.
  • Referencia: Xxxxxxx Xxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Gerente De Recepcion para HOTEL ABASTO PLAZA

  • Jerarquía: Gerente, desde Marzo 1998 hasta Enero 2003
  • Area: Hotelería
  • Sector > Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo / Hotelería
  • Tamaño (dotación): 26-100
  • Responsabilidades: - Participación desde la preapertura del hotel. - Responsable de las áreas de Reservas, Telefonía, Conserjería, Transporte y Bell Boys. - Representación de la Gerencia General en guardias programadas.
  • Logros: Haber participado desde la apertura del Hotel (obra en construcción) contratando personal y su capacitación, delineando políticas y procedimientos.
  • Referencia: Xxxxxx Xxxxxxxxx Tel: Xxxxxxx X

Recepcionista para PARK HYATT BUENOS AIRES

  • Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Febrero 1992 hasta Febrero 1998
  • Area: Hotelería
  • Sector > Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo / Hotelería
  • Empleados a cargo: 1
  • Tamaño (dotación): 101-500
  • Responsabilidades: Check in y check out, manejo de caja, toma de reservas, manejo de quejas.
  • Logros: Habiendo participado desde la preapertura (obra en construcción). Miembro del departamento del año.
  • Referencia: Xxxx Xxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

En los últimos años trabajando en el turno noche, controlo y superviso las distintas areas encargandome del cierre de las operaciones comerciales del dia. Una noche durante un corte de luz que duro mas de 1 hora, mientras en el Hotel se estaba desarrollando un evento social y con una ocupación del 100%, junto al personal del seguridad logramos mantener el orden, organizando y coordinando con los demás encargos de otras áreas operativas, el cuidado y atención de los huéspedes e invitados, evitando que no hubiera desmanes ni hurtos ni corridas, Para cuando volvió la energía eléctrica, fuimos felicitados por la tranquilidad transmitida y haber llevado correctamente el control de la situación.

Dirección Gerencial

  • Nivel: Posgrado
  • Area: Económicas, Exactas Y Naturales > Administración De Empresas
  • Estado: Graduado (Marzo 2003 hasta Diciembre 2003)
  • Materias Aprobadas: 12  de 12
  • Promedio: 7,00
  • Institución: Universidad Católica Argentina (UCA)
  • Responsabilidades: Me ayudo a poder conocer cómo se trabaja en distintas organizaciones y aumentar mis contactos

Lic Administracion De Empresas

  • Nivel: Universitario
  • Area: Económicas, Exactas Y Naturales > Administración De Empresas
  • Estado: Graduado (Marzo 1998 hasta Diciembre 2002)
  • Materias Aprobadas: 30  de 30
  • Promedio: 7,00
  • Institución: Universidad CAECE
  • Responsabilidades: Me ayudó a lograr conocimientos teóricos para agregarlos a mi experiencia laboral

Tec En Administracion De Empresas Turisticas

  • Nivel: Terciario
  • Area: Hotelería, Gastronomía Y Turismo > Turismo
  • Estado: Graduado (Marzo 1993 hasta Diciembre 1995)
  • Materias Aprobadas: 30  de 30
  • Promedio: 7,00
  • Institución: Ateneo de Estudios Terciarios
  • Responsabilidades: Primer estudio fáctico realizado permitiéndole abrir una agencia de turismo como idóneo en la Patagonia junto a un amigo

Hotelero

Posgrado en Dirección Gerencial, manejo de caja y dinero, manejo de quejas, upselling, All safe cadena Accor, Calidad de atención al cliente,manejo de excel.

Inglés

  • Nivel Oral: Avanzado
  • Nivel Escrito: Avanzado

Herramientas De Oficina > Excel

  • Nivel: Avanzado
  • Puesto pretendido  Gerente
  • Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: Si

  • Horario de trabajo deseado: Full Time -
  • Hobbies/Pasatiempos: Futbol, gimnasio, lectura y cocinar
  • Política: Desarrollo Profesional
  • Tamaño Empresa (dotación): 101-500
  • Ambiente laboral: Distendido

  • Beneficios:  Medicina Prepaga - Comedor / Vales De Almuerzo - Capacitación -
  • Valores:  Compañerismo - Responsabilidad -

  • Rubros: 
    • Bancos, Servicios Financieros Y Seguros > Banco
    • Consultoría Y Servicios Profesionales > Calidad - Medio Ambiente
    • Industria Y Manufactura > Deporte

  • Ubicación: Argentina > Buenos Aires > Vicente Lopez
6 Dic. 2021 21:08 Fecha de Registración en Postularse.com

Realiza un Test de Personalidad escogiendo aquellas imágenes con las que te sientes más identificado y en sólo 15 minutos podrás:

  • Descubrir tus rasgos de personalidad.
  • Tu desempeño como Subordinado, Colega y Líder.
  • Tus principales factores de Estrés.
  • Tu Rol dentro de un Equipo de trabajo.

Los resultados te permitirán estar mejor preparado para un futura entrevista. Anímate a descubrir tu personalidad y tu potencial.