Liquidador De Sueldos (Independiente) para ESTUDIO CONTABLE

• Jerarquía: Líder de Proyecto, desde Agosto 2021 hasta Actualidad
• Area: Oficios y Profesiones
• Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Recursos Humanos
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: Liquidaciones de sueldos de los siguientes convenios: Bodegas, Viñas, Peluqueros, Entidades Deportivas y civiles – mutualidades, Manipuleo, empaque, y expedición de frutas frescas y hortalizas de cuyo, Estaciones de servicio, Gastronómicos, Pasteleros, Comercio, Plásticos Trabajador Agrario, Construcción y Televisión. Confección F 931, Boletas sindicales de los diferentes convenios. (Sistema Tiempo y Tango Gestión) Retención 4° Categoría de Ganancias. Libro de sueldo digital.( implementación y capacitación del mismo) Tramites en Subsecretaría de trabajo (autorización y rúbrica de planilla horarias y libros de sueldos). Atención de Inspecciones laborales. Asesoramiento laboral a clientes.

Jefa Departamento Contable para SEMA S.A

• Jerarquía: Jefe, desde Julio 2014 hasta Agosto 2021
• Area: Otra
• Sector > Rubro: Salud / Hospital - Clínica
• Remuneración (mensual): $130000
• Empleados a cargo: 3
• Tamaño (dotación): 26-100
• Responsabilidades: Liquidaciones de impuestos, Registraciones contables, Pago a proveedores, Facturación a Obras Sociales, Liquidaciones de sueldos convenio Sanidad (Sistema Tango Gestión). Trabajo en conjunto con el Dpto. de RRHH en temas laborales. Asesoramiento al cliente interno (impositivo, laboral)
• Logros: Llevar a cabo la liquidación de sueldos de la empresa ya que en el momento que ingrese se encontraba tercerizada, lo cual se adquirio un sistema y lleve a cabo la parametrización del mismo para que todo se centrara en la empresa tanto la liquidación de sueldos como la parte blanda de RRHH y así poder trabajar en equipo .-

Liquidador De Sueldos (Contadora) para ESTUDIO CONTABLE DEL FAVERO

• Jerarquía: Técnico, desde Marzo 2013 hasta Julio 2014
• Area: Compensación y Beneficios
• Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Recursos Humanos
• Empleados a cargo: 1
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: Liquidaciones de sueldos de los siguientes convenios: Bodegas, Viñas, Peluqueros, Entidades Deportivas y civiles – mutualidades, Manipuleo, empaque, y expedición de frutas frescas y hortalizas de cuyo, Estaciones de servicio, Gastronómicos, Pasteleros, Comercio, Plásticos Trabajador Agrario, Construcción, Camioneros, Metalúrgicos y Docentes Privados (Sistema Tiempo). Confección F931, Retenciones de 4° Cat. de ganancias, Boletas sindicales de los distintos convenios, Inspecciones laborales.
• Logros: Crear un sector solo de liquidación de sueldos, dando no solo el servicio de liquidación en si ,sino también el asesoramiento al cliente en todo el área laboral y de recursos humanos

Contadora para BODEGA FIGUEROA HNOS S.A

• Jerarquía: Empleado, desde Diciembre 2012 hasta Enero 2013
• Area: Cuentas Corrientes
• Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Contabilidad - Impuestos
• Tamaño (dotación): 26-100
• Responsabilidades: Liquidación de impuestos, Registraciones contables, Análisis de saldos contables y extracontables, fondo fijo, Conciliaciones bancarias, Pago a proveedores.

Contadora Adjunta para ESTUDIO CONTABLE LABORAL E IMPOSITIVO ROSSI

• Jerarquía: Empleado, desde Junio 2011 hasta Octubre 2012
• Area: Administración
• Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Contabilidad - Impuestos
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: Liquidación de impuestos nacionales y provinciales, Liquidación de sueldos de los siguientes convenios: Comercio, Ss doméstico, Contratista, Obrero de Viña, Farmacia, Sanidad, Camioneros, Contabilidad, Uso aplicativos Afip, Trámites AFIP y DGR, Atención a clientes.-

Sub Jefa De Recursos Humanos para PETROPLAST PETROFISA PLÁSTICOS S.A

• Jerarquía: Jefe, desde Setiembre 2009 hasta Marzo 2011
• Area: Administración del Personal
• Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Recursos Humanos
• Tamaño (dotación): 101-500
• Responsabilidades: Liquidación de sueldos, Manejo fondo fijo y control de cheques, Uso aplicativos AFIP, Gestión de Personal en la AFIP (tanto a través del Aplicativo Carga Masiva de datos como a través del sitio web del Organismo), Gestión del personal en la ANSSES y SSTT y Gestiones Sindicales, Reclutamiento y selección de personal.
• Logros: Una de mis fortalezas , consistió en el desarrollo e implementación de las bases de un sistema estadístico para control de personal, que consiste entre otros, con Análisis y Control de Accidentología y Ausentismos, determinando indicadores de los mismos en consonancia con el Sistema de Gestión de Calidad ISO 9000:2000 y en relación con el Departamento de Auditorías Externo con los que cuenta la Empresa .Así mismo, desarrollé e implementé las vías de comunicación entre la Empresa y sus empleados, condición que me llevó a potenciar mis condiciones de comunicadora y nexo entre las partes.-

Técnico En Administración De Empresas

Pontifica Universidad Católica Argentina-Facultad de Ciencias Económicas San Francisco).

Posgrado Sindicatura Concursal Y Entes En Insolvencia

(Universidad Nacional de Cuyo).

Posgrado En Especialización En Gestión De Recursos

(Universidad Juan Agustín Maza).

Cursos Específicos

Documentación Laboral Obligatoria Participación en el área Laboral y Previsional ( 18° Congreso Nacional de Profesionales en Cs Ec) Como obtener resultados en equipo1+1=3

Inglés

• Nivel Oral: Intermedio
• Nivel Escrito: Intermedio

Herramientas De Internet > Correo Electrónico

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Excel

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Word

• Nivel: Avanzado

Herrameintas De Gestión > Tango

• Nivel: Avanzado

Herrameintas De Gestión > Software A Medida (Otro)

• Nivel: Avanzado