Antigüedad: 5 años 7 meses
Area Laboral: Recursos Humanos
Hombre 49 Años
Encargado De Planta Permanente Y Contratados para MUNICIPALIDAD DE TARTAGAL SALTA
- Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Febrero 2016 hasta Setiembre 2021
- Area: Recursos Humanos
- Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Recursos Humanos
- Remuneración (mensual): $55000
- Empleados a cargo: 1264
- Tamaño (dotación): 500+
- Responsabilidades: PRESENTISMO, CAPACITACION, RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL, ESCOLARIDAD, DENUNCIAS POR ACCIDENTES Y ENFERMEDADES DE TRABAJO ANTE ASEGURADORA DE RIESGOS DE TRABAJO PREVENCION SALUD, NEGOCIACIONES CON SINDICATOS, ALTAS Y BAJAS, CARGA DE DATOS DEL PERSONAL, ANALISIS DE PUESTOS, INVESTIGACION Y DESARROLLO.
- Logros: SIENDO TECNICO EN RRHH, COMENCE EN ADMINISTRACION DE PERSONAL, Y EN MDIO AÑOS PUIDMOS ARMAR LA OFICINA DE RECURSOS HUMANOS
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Referencia: Xxxxxx Xxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxx
Encargado Administrativo para SUPER MASEN SRL
- Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Mayo 2010 hasta Junio 2016
- Area: Administración
- Sector > Rubro: Comercio / Supermercado - Retail
- Remuneración (mensual): $50000
- Empleados a cargo: 150
- Tamaño (dotación): 26-100
- Responsabilidades: CONTROL DE STOCK, DEPOSITOS BANCARIOS, PRESENTISMO, PEDIDOS Y PAGOS A PROVEEDORES, VENTAS, FACTURACION. CAPACITACION, ALTAS Y BAJAS DE AFIP, ANSES
- Logros: DE SER UN SUPER DE 5 EMPLEADOS LLEGO A SER UN SUPER DE 150 PERSONAS, FUIMOS LOS QUE MAS DIMOS TRABAJO EN LA ZONA
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Referencia: Xxxxx Xxxxxxx Xxxxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx
Empleado Administrativo En Arcor para ARCOR TARTAGAL
- Jerarquía: Empleado, desde Abril 2005 hasta Mayo 2010
- Area: Administración
- Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Chocolate - Golosinas
- Tamaño (dotación): 101-500
EL TRABAJO MAS COMPLICADO QUE TUVE FUE EN LA MUNICIPALIDAD DE TARTAGAL. EL TRATO O COMUNICACIÓN CON EL EMPLEADO ESTATAL ES MUY COMPLICADO, SIEMPRE CONTÉ CON MI LENGUAJE TÉCNICO, PERO CUANDO SE TRATABA DE EXPLICAR ALGÚN PROBLEMA TENIA QUE HACERLO DE UNA MANERA SIMPLE, Y SEGURA- LOS PRIMEROS MOMENTOS FUERON MUY DIFÍCILES PORQUE TENÍAMOS DISTINTAS REUNIONES CON LOS SINDICATOS,SON GENTE DE CHOQUE, LAS REUNIONES DURABAN HORAS, POR PROBLEMÁTICAS QUE TENÍAN QUE VER CON SUELDOS Y DESPIDOS. EN RESULTADO DE LA NEGOCIACIÓN ERA COMENTADO AL JEFE DE GOBIERNO, EL CUAL TOMABA LAS DECISIONES JUNTO A NOSOTROS QUE ERAMOS SUS COLABORADORES, EN 6 AÑOS DE NEGOCIACIONES LOGRAMOS MANTENER UN PRESUPUESTO DE SALARIO DEL 15 POR CIENTO, SIEMPRE APRECIADO POR EL INTENDENTE.
Licentiatura En Rrhh
- Nivel: Universitario
- Area: Económicas, Exactas Y Naturales > Recursos Humanos / Relaciones Laborales
- Estado: En Curso (Febrero 2015 hasta Actualidad)
- Materias Aprobadas: 69 de 69
- Promedio: 8,00
- Institución: universidad siglo 21
Tecnico Superior En Gestion Y Desarrollo De Rrhh
- Nivel: Terciario
- Area: Económicas, Exactas Y Naturales > Recursos Humanos / Relaciones Laborales
- Estado: Graduado (Marzo 2002 hasta Diciembre 2006)
- Materias Aprobadas: 30 de 30
- Promedio: 7,00
- Institución: ICE INSTITUTO DE CIENCIAS EMPRESARIALES TUCUMAN
Liquidacion De Sueldos
Inglés
- Nivel Oral: Intermedio
- Nivel Escrito: Intermedio
Herramientas De Oficina > Excel
- Nivel: Intermedio
Herrameintas De Gestión > Sap
- Nivel: Basico
Herramientas De Oficina > Word
- Nivel: Intermedio
Herramientas De Oficina > Powerpoint
- Nivel: Intermedio
- Puesto pretendido ENCARGADO
- Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: Si
- Horario de trabajo deseado: Full Time - Part-Time - Comercio / Partido - Regimen Especial (rotativos) -
- Hobbies/Pasatiempos: NAVEGAR EN INTERNET, JUGAR AL FUTBOL
- Política: Desarrollo Profesional
- Tamaño Empresa (dotación): 101-500
- Ambiente laboral: Distendido
- Beneficios: Comedor / Vales De Almuerzo - Ropa Trabajo - Vacaciones Adicionales -
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Valores:
Compañerismo -
Tolerancia -
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Rubros:
- Arte, Cultura Y Esparcimiento > Cine
- Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos
- Energía, Petróleo, Gas Y Agua > Petróleo
- Ubicación: Argentina > Neuquen > Neuquen
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