Jefa De Rrhh
en TGA - ESTUDIO GRIFFOULIERE
-
(Contabilidad - Impuestos)
Cargo: Jefe
Antigüedad: 2 años 2 meses
Area Laboral: Recursos Humanos
Antigüedad: 2 años 2 meses
Area Laboral: Recursos Humanos
Ubicación:
Argentina > Mendoza > Godoy Cruz
Idiomas:
Inglés
Area de Estudio: Humanidades, Comunicación Y Cs. Sociales > Relaciones Públicas
Mujer 24 Años
Jefa De Rrhh para TGA - ESTUDIO GRIFFOULIERE
- Jerarquía: Jefe, desde Mayo 2024 hasta Actualidad
- Area: Recursos Humanos
- Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Contabilidad - Impuestos
- Remuneración (mensual): $900
- Tamaño (dotación): 26-100
- Responsabilidades: Talent Acquisition & Employer Branding Liderazgo de procesos de recruiting end-to-end para posiciones profesionales, mandos medios y gerenciales, tanto internas como para clientes externos. Definición de perfiles críticos junto a líderes y dirección, priorizando competencias, fit cultural y proyección. Acompañamiento a hiring managers mediante buenas prácticas de entrevistas, criterios de evaluación y reportes comparativos. Diseño e implementación de estrategias de employer branding en LinkedIn, generando más de 100 CVs calificados por vacante. Creación y liderazgo de una unidad interna de selección, posicionada como servicio estratégico y rentable. Talent Development & Performance Implementación de OKRs y KPIs para el área de RR.HH. y seguimiento de impacto organizacional. Coordinación de evaluaciones de desempeño 360°, planes de sucesión, promociones y esquemas de bonus. Diseño de procesos de onboarding, comunicación interna y experiencia del colaborador alineados a cultura y estrategia. Participación activa en iniciativas de gestión del cambio y fortalecimiento cultural. People Analytics & Automatización Elaboración de reportes ejecutivos de clima, desempeño, productividad y dotación para Comité Ejecutivo. Automatización de procesos de recruiting, performance y reporting mediante IA (ChatGPT, Copilot), Power BI y Excel avanzado. Digitalización completa de procesos y legajos del área de RR.HH. Reducción del 40 % en los tiempos de cobertura de vacantes mediante optimización de procesos y tecnología.
Analista Rh para CLEMENT Y ASOCIADOS
- Jerarquía: Pasante, desde Junio 2023 hasta Enero 2024
- Area: Recursos Humanos
- Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Recursos Humanos
- Tamaño (dotación): 26-100
- Responsabilidades: -Encargada de altas y bajas en AFIP para el personal de la empresa. -Utilización efectiva del software Bejerman para la gestión administrativa. -Coordinación y administración de los programas Enlace y Enlazados. -Responsable del programa Tu Recibo para garantizar una correcta gestión salarial. -Manejo proactivo de novedades y actualizaciones en materia laboral. -Facturación precisa de servicios de obra social para los empleados. -Coordinación eficiente de certificaciones de trabajo. -Diseño y ejecución de un plan de carrera y capacitaciones para el personal. -Gestión efectiva de vacaciones y licencias para garantizar la continuidad operativa. -Administración de beneficios para empleados, asegurando su satisfacción y bienestar. -Participación activa en la inducción de nuevos empleados para una integración exitosa. -Desarrollo e implementación exitosa de un nuevo plan de beneficios para el personal. -Creación y actualización del organigrama de la empresa para reflejar la estructura organizativa. -Ejecución de procesos de onboarding y prescreening para nuevos candidatos. -Contribución activa en procesos de reclutamiento y selección de personal. -Desempeño en otras responsabilidades relacionadas con la gestión de recursos humanos y administración, demostrando versatilidad y capacidad de adaptación.
Encargada Rh para PINTA TINTA
- Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Febrero 2023 hasta Enero 2024
- Area: Recursos Humanos
- Sector > Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo / Bar - Pub
- Empleados a cargo: 10
- Tamaño (dotación): 0-25
- Responsabilidades: -Liderazgo en el proceso de reclutamiento y selección, desde la definición de perfiles hasta la incorporación de talento. -Administración completa del personal, incluyendo onboarding, evaluaciones de desempeño, y gestión de desvinculaciones. -Diseño e implementación de estrategias de compensación y beneficios competitivos. -Desarrollo organizacional mediante programas de capacitación, fomento del liderazgo, y mentorías. -Mejora del clima laboral a través de la promoción de un entorno positivo y la resolución de conflictos. -Aseguramiento del cumplimiento normativo en materia laboral, actualización de políticas y protección de datos. -Mantenimiento de relaciones laborales sólidas con sindicatos y representantes de los empleados. -Análisis de datos para la toma de decisiones informadas y elaboración de informes estratégicos en RRHH.
Lic. Relaciones Publicas
- Nivel: Universitario
- Area: Otros > Otro
- Estado: Graduado (Febrero 2020 hasta Diciembre 2023)
- Materias Aprobadas: 36 de 36
- Promedio: 9,20
- Institución: Universidad Champagnat (San Rafael - Godoy Cruz)
Lic. Relaciones Humanas - Titulo Intermedio: Analista Universitario En Recursos Humanos
- Nivel: Universitario
- Area: Humanidades, Comunicación Y Cs. Sociales > Relaciones Públicas
- Estado: Graduado (Febrero 2020 hasta Noviembre 2023)
- Institución: Universidad Champagnat (San Rafael - Godoy Cruz)
Bachiller En Ciencias Sociales Y Humanidades
- Nivel: Secundario
- Area: Titulo Secundario > Bachiller
- Estado: Graduado (Febrero 2015 hasta Noviembre 2019)
- Promedio: 8,00
- Institución: I.S.E.P
Inglés
- Nivel Oral: Intermedio
- Nivel Escrito: Intermedio
Herrameintas De Gestión > Bejerman
- Nivel: Intermedio
Herramientas De Oficina > Excel
- Nivel: Intermedio
Herramientas De Internet > Correo Electrónico
- Nivel: Avanzado
- Puesto pretendido RRHH / Selección y reclutamiento
- Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: Si
- Horario de trabajo deseado: Full Time - Part-Time - Comercio / Partido - Regimen Especial (rotativos) -
- Hobbies/Pasatiempos:
- Política: Clima Laboral
- Tamaño Empresa (dotación): 101-500
- Ambiente laboral: Distendido
- Beneficios: Descuento en Productos / Convenios Comercio - Comedor / Vales De Almuerzo - Capacitación -
-
Valores:
Compañerismo -
Superación -
-
Rubros:
- Bancos, Servicios Financieros Y Seguros > Aseguradora
- Consultoría Y Servicios Profesionales > Marketing Y Publicidad
- Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos
- Ubicación: Argentina > Mendoza > Godoy Cruz
8 Set. 2022 16:00 Hay una empresa interesada! ACI INGENIERIA - ACI Ingenieria SA
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Ingeniería - Proyectos. Ubicación Mendoza > Villa Nueva De Guaymallen.
17 Ago. 2021 22:00 Fecha de Registración en Postularse.com
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Ingeniería - Proyectos. Ubicación Mendoza > Villa Nueva De Guaymallen.
17 Ago. 2021 22:00 Fecha de Registración en Postularse.com
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