Hombre 55 Años
El aprendizaje de mi ultimo puesto de trabajo. Fue mi capacidad de feedback con los empleados para resolver conflictivas internas entre los empleados y la empres y ellos. Como ej. pongo el hecho que uno de los empleados comenzo a estar desmotivado por considerar que otros compañeros cobraban mas que el. Y el consideraba que se merecia mas salario. Luego de una charla personal con este empleado y poder realmente escuchar su problematica, fue comprendiendo que no era como el lo pensaba ya que fue un mal entendido. Asimismo pudo comprender que el hecho de tener mayor compromiso con la empresa y lograr mayor rendimiento le posibilito tener mayores ingresos y ademas una capacitacion llegando a ser jefe de cocina. Sinceramente considero que el buen manejo de la empatia, y feedback en este conflicto fue lo que garantizo un buen final para el y para la empresa. Ya que tambien su produccion mejoro significativamente, siendo de mayor calidad.
Ayudante de Catedra Universidad Argentina John F. Kennedy 2005-2008 (Bender, Luscher, HTP, Persona Bajo la Lluvia, y Rorschach
Universidad Tecnologica Nacional UTN
Centro de Altos Estudios Empresariales