Hombre 54 Años
La experiencia más fuerte y significativa de mi trayectoria, es haber aprendido y aprehendido como reaccionan las personas, independientemente de edades y capacidades, frente a los cambios de fondo en sus trabajos. Me ha tocado llevar adelante cambios tecnológicos en distintos procesos de fabricación , que en el fondo no deja de ser un cambio cultural en los trabajos de un empleado, y he manejado multiplicidad de reacciones frente a esas situaciones. La experiencia fundamental es poder mantener el equilibrio entre la decisión de cambiar y el miedo que genera el hecho de salir de una zona de comfort. Empatizar con esa persona a la que se le solicita el cambio es fundamental, así como la capacitación necesaria para que participen proactivamente de esos cambios.