Gerente De Mantenimiento en VERRA CONSTRUCCIONES - (Ingeniería - Proyectos)
Cargo: Gerente
Antigüedad: 7 años 1 mes
Area Laboral: Mantenimiento
Ubicación: Argentina > Buenos Aires > San Justo
Idiomas: Inglés , Portugués
Area de Estudio: Ingenieria Y Tecnicaturas > Ing. Eléctrica

Hombre 67 Años

Gerente De Mantenimiento para VERRA CONSTRUCCIONES

  • Jerarquía: Gerente, desde Junio 2019 hasta Actualidad
  • Area: Mantenimiento
  • Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Ingeniería - Proyectos
  • Remuneración (mensual): $135000
  • Empleados a cargo: 25
  • Tamaño (dotación): 0-25
  • Responsabilidades: • Realizar el seguimiento del mantenimiento correctivo y preventivo de la planta. • Coordinar las acciones y mejoras necesarias para disminuir las intervenciones correctivas en las líneas de proceso y transformarlas a futuro en acciones predictivas y/o preventivas. • Interactuar con los distintos sectores en busca de la mejora continua. • Realizar el informe mensual del departamento para ser presentado a la gerencia. • Confeccionar y realizar el seguimiento del presupuesto del departamento. • Cumplir y hacer cumplir las normas de higiene y seguridad, y el reglamento interno de la empresa. • Realizar el reporte diario de los acontecimientos más relevantes ocurridos en el sector.
  • Logros: • Automatización de la línea de producción, lo cual permitió un aumento de la misma del 20%. • Montaje de la segunda línea de producción, y traslado de toda la planta al nuevo establecimiento. • Conseguir los repuestos necesarios para evitar paradas de producción por falta de los mismos.

Director para ELECTRICIDAD SERVE

  • Jerarquía: Director, desde Julio 2018 hasta Mayo 2019
  • Area: Ingeniería Oficina Técnica / Proyecto
  • Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Ingeniería - Proyectos
  • Remuneración (mensual): $90000
  • Empleados a cargo: 4
  • Tamaño (dotación): 0-25
  • Responsabilidades: ? Proyectos y mantenimiento eléctrico - industrial / reparaciones domiciliarias y consorcios. ? Instalaciones eléctricas. ? Automatizaciones. ? Proyectos de obras.

Gerente De Mantenimiento para CERAMICA MARTIN

  • Jerarquía: Gerente, desde Febrero 2016 hasta Junio 2018
  • Area: Mantenimiento
  • Sector > Rubro: Servicios A Terceros / Mantenimiento - Limpieza
  • Remuneración (mensual): $60000
  • Empleados a cargo: 80
  • Tamaño (dotación): 26-100
  • Responsabilidades: • Liderar la ejecución del mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo de planta. • Asegurar el cumplimiento de mantenimiento de máquinas dentro de costos, en tiempo y forma y alineado a normas y políticas de Calidad, Seguridad y Medio ambiente. • Liderar la transformación Cultural y Desarrollo del equipo de mantenimiento. • Participar del equipo de mejora continua y de 5S. • Armado de la nueva línea. • Compra de repuestos.
  • Logros: • Reorganizar el mantenimiento y los recursos humanos de la planta. • Reducción del tiempo de parada de las máquinas en un 30% gracias a la implementación de un programa de mantenimiento preventivo y predictivo. • Identificación de problemas en las máquinas que al solucionarlos permitieron que aumente la producción en un 20%. • Implementar un programa de mantenimiento que permitió un mantenimiento predictivo más eficaz.

Gerente De Planta para MOSAICOS ALVAREZ

  • Jerarquía: Gerente, desde Diciembre 2014 hasta Diciembre 2015
  • Area: Mantenimiento
  • Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Ingeniería - Proyectos
  • Remuneración (mensual): $50000
  • Empleados a cargo: 90
  • Tamaño (dotación): 26-100
  • Responsabilidades: • Dirigir y controlar las actividades relacionadas al mantenimiento y producción de la planta. • Dirigir y controlar el desarrollo, implementación y seguimiento de políticas y procedimientos de Calidad. • Gestionar las actividades de mantenimiento y reparaciones de la planta (edilicio, equipamiento e instalaciones) a fin de asegurar el funcionamiento de las maquinarias e instalaciones de la fábrica y el cumplimiento del presupuesto aprobado. • Dirigir y controlar el desarrollo e implementación de las actividades de Control de Gestión de la Planta (reportes de tiempos de producción, ausentismo, presupuesto de gastos, entre otros), junto con los planes de acción asociados. • Dirigir y controlar el desarrollo, implementación y seguimiento de planes y programas de mantenimiento y de seguridad e higiene industrial. • Liderar el equipo de colaboradores a cargo, gestionando su desempeño. • Automatización de procesos. • Capacitación del personal.
  • Logros: • Automatización de maquinaria lo que contribuyó a mejorar la calidad del producto en un y aumentar la producción en un 30%. • Mejorar el mantenimiento de las máquinas, reduciendo los tiempos operativos en un 40% aprox. • Generar reportes de gestión diarios, mensuales y trimestrales, lo cuál permitió reducir los errores frecuentes en un 50%. • Liderar los trabajos tercerizados y controlar los presupuestos, logrando un ahorro de un 30%

Gerente De Planta para CERÁMICA CAÑUELAS

  • Jerarquía: Gerente, desde Diciembre 2005 hasta Noviembre 2014
  • Area: Mantenimiento
  • Sector > Rubro: Construcción / Fabricación De Materiales Para Construcción
  • Remuneración (mensual): $40000
  • Empleados a cargo: 120
  • Tamaño (dotación): 101-500
  • Responsabilidades: • Responsable del mantenimiento y producción de la planta • Establecer los circuitos productivos necesarios para agregar valor al proceso y economizar la producción de planta. • Planificar, organizar y liderar el equipo de planta a su cargo para alcanzar los objetivos acordados focalizando en la mejora continua. • Asegurar el cumplimiento en todos los planes de mantenimiento y de seguridad e higiene industrial. • Asegurar el desarrollo del equipo a su cargo por medio del desarrollo profesional y la gestión de indicadores.
  • Logros: ? Proyecto, montaje y puesta en marcha de la planta cumpliendo los plazos previstos. ? Implementación de un nuevo plan de mantenimiento lo cual permitió lograr un mínimo de paradas. ? Aumento de la producción de 12.000 m2 a 17.000 m2 diarios debido a las mejores e innovaciones implementadas. ? Proyecto y montaje de la segunda línea de producción elevando la producción a 34.000 m2 ? Mejorar los índices de atención al cliente en un 35%. ? Definir estrategias de producción alineadas al área comercial.

Trabajando en Cerámica Cañuelas en la puesta en marcha, a la semana de estar funcionando una de las máquinas dejo de funcionar. La hice funcionar a un 50 % de su capacidad e inmediatamente viaje a San Pablo para traer el repuesto que todavía no teniamos en planta y a las 24 hs. la máquina estaba funcionando al 100%. Tuve probema con el sindicato que iban a realizar un paro de actividades a todas las fábricas de producción de cerámica por tiempo indeterminado. Después de hablar con los sidicalistas llegamos al acuerdo de que le dariamos un 5 % adicional de lo que se resolviese por paritarias si nos dejaban continuar produciendo. Nos dejaron producir con las puertas cerradas sin que saliesen camiones cargados.

Ingeniero Laboral

  • Nivel: Universitario
  • Area: Ingenieria Y Tecnicaturas > Higiene Y Seguridad
  • Estado: Graduado (Marzo 1998 hasta Diciembre 1999)
  • Materias Aprobadas: 34  de 34
  • Promedio: 8,50
  • Institución: Universidad Tecnológica Nacional (UTN)

Ingeniero Electricista

  • Nivel: Universitario
  • Area: Ingenieria Y Tecnicaturas > Ing. Eléctrica
  • Estado: Graduado (Marzo 1978 hasta Octubre 1984)
  • Materias Aprobadas: 36  de 36
  • Promedio: 7,50
  • Institución: Universidad Tecnológica Nacional (UTN)

Curso Avanzado Para Programación De Plc

Universidad Tecnológica Nacional

Curso De Liderazgo Para El Desarrollo Profesional

UBA. Ciencias Económicas

Mantenimiento Productivo Total (Tpm)

Universidad Tecnológica Nacional

Normas De Calidad Iso 9000

Universidad Tecnológica Nacional

Programación De Autómatas Programables Modicom

Schneider Electric

Programación De Plc

Universidad Tecnológica Nacional

Automatización Industrial

PLC, hidráulica y neumática. Universidad Tecnológica Nacional.

Organización Del Mantenimiento De Plantas Industriales.

Universidad Tecnológica Nacional.

Inglés

  • Nivel Oral: Intermedio
  • Nivel Escrito: Intermedio

Portugués

  • Nivel Oral: Intermedio
  • Nivel Escrito: Intermedio

Herramientas De Internet > Otro

  • Nivel: Avanzado

Herramientas De Dibujo Y Diseño > Autocad

  • Nivel: Intermedio
  • Puesto pretendido  Gerente de mantenimiento, planta, ingenieria
  • Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: Si

  • Horario de trabajo deseado: Full Time -
  • Hobbies/Pasatiempos: Yoga y natación
  • Política: Remuneración - Beneficios
  • Tamaño Empresa (dotación): 101-500
  • Ambiente laboral: Formal

  • Beneficios:  Medicina Prepaga - Comedor / Vales De Almuerzo - Capacitación -
  • Valores:  Respeto - Responsabilidad -

  • Rubros: 
    • Industria Y Manufactura > Lactea
    • Industria Y Manufactura > Plástica - Caucho
    • Industria Y Manufactura > Papelera

  • Ubicación: Argentina > Buenos Aires > San Justo
4 Abril 2021 18:52 Hay una empresa interesada! C&R CONSULTORES - C&R Consultores
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Ciudad Autónoma de Buenos Aires > Monserrat.

24 Nov. 2020 11:19 Hay una empresa interesada! PERFIL HUMANO - Perfil Humano
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Mendoza > Mendoza.

31 Oct. 2020 20:16 Hay una empresa interesada! BIENESTAR Y BELLEZA - Vendedor online
Sector/Rubro: Industria Y Manufactura > Cuidado Personal. Ubicación Mendoza > Maipu.

31 Oct. 2020 16:43 Fecha de Registración en Postularse.com

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