José María 3
Sales Manager en INTERMAC ASSISTANCE SA - (Aseguradora)
Cargo: Gerente
Antigüedad: 1 año 1 mes
Area Laboral: Ventas
Ubicación: Argentina > CABA > Villa Lugano
Idiomas: Inglés
Area de Estudio: Otros > Otro

Hombre 58 Años

Abrir CV

Sales Manager para INTERMAC ASSISTANCE SA

  • Jerarquía: Gerente, desde Agosto 2019 hasta Setiembre 2020
  • Area: Ventas
  • Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Aseguradora
  • Remuneración (mensual): $50000
  • Empleados a cargo: 2
  • Tamaño (dotación): 0-25
  • Responsabilidades: ü Área de Gestión Retail & Corporate. ü A cargo de Agencias Corporativas, Prepagas, Obras Sociales y Entes Gubernamentales. ü Coordinación de acciones de Vta. con las anteriores. ü Análisis y diseño de acuerdos estratégicos de vta. y presencia de marca. ü Gestión de Vta. Directa e indirecta AGV, supervisión de equipo de Vendedores. ü Desarrollo de porfolio de Productos, precios estimados y promociones. ü Búsqueda, negociación y cierre de partners en mercados aún no incursionados.
  • Logros: Definir linea de productos y valores ideales para el mercado Argentino, material POP y promocional para los canales de venta. Presentar la companía al mercado argentino y cuentas de relevancia, tanto privadas como gubernamentales.
  • Referencia: Xxxxxxx Xxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxxxxxx

Gerencia Comercial Corporativa para INTERASSIST TRAVEL SA

  • Jerarquía: Jefe, desde Abril 2018 hasta Agosto 2019
  • Area: Ventas
  • Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Aseguradora
  • Tamaño (dotación): 26-100
  • Responsabilidades: ü Área de Gestión Retail & Corporate. ü A cargo de Agencias Corporativas, Cías. de Seguro, Prepagas, Obras Sociales y Cajas de Prof. ü Coordinación de acciones de Vta. con las anteriores. ü Análisis y diseño de acuerdos estratégicos de vta. y presencia de marca. ü Gestión de Vta., directa a Empresas, supervisión de equipo de Vendedores. ü Negociaciones Nacionales, con Grandes Clientes. ü Búsqueda, negociación y cierre de partners en mercados aún no incursionados.
  • Logros: Se logro tener acceso a Cotizar con clientes corporativos de relevancia y entes gubernamentales, accediendo a licitaciones de relevancia, llegando a instancias ganadoras.
  • Referencia: Xxxxxxx Xxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxx

Socio Gerente para ALQUILATUAUTO.COM

  • Jerarquía: Director, desde Marzo 2010 hasta Marzo 2018
  • Area: Desarrollo de Negocios
  • Sector > Rubro: Inmobiliarias Y Alquileres / Autos
  • Tamaño (dotación): 0-25
  • Responsabilidades: ü Desarrollo del sitio. ü Imagen de marca – personalidad de la misma. ü Negociación y cierre de contratos con las principales rentadoras y operadores (nivel Nac. e Int.). ü Negociación con proveedores y medios de promoción. ü Coordinación y seguimiento de las operaciones. ü Administración general. ü Posicionamiento Web. SEO/SEM. ü Adwords, Clasificados, Directorios, E’mailins. ü Comunicación, Diseño de piezas, campañas.
  • Logros: Se logro realizar un sitio multimarca realizando acuerdo con las principales companías internacionales del sector. Captando clientes individuales, como empresas nacionales e internacionales.

Gerente De Negocios Regionales para UNIVERSAL ASSISTANCE S.A. - GRUPO IMAS

  • Jerarquía: Gerente, desde Octubre 2007 hasta Marzo 2010
  • Area: Ventas
  • Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Aseguradora
  • Empleados a cargo: 1
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: ü A cargo de Agencias Corporativas. ü Coordinación de acciones de Vta. con las anteriores. ü Análisis y diseño de acuerdos estratégicos de vta. y presencia de marca. ü Gestión de Vta., directa a Empresas, supervisión de equipo. ü Negociaciones Nacionales, Regionales e Internacionales con Grandes Clientes. ü Búsqueda, negociación y cierre de partners en mercados aún no incursionados.
  • Logros: ? Luego de un seguimiento exhaustivo, se logro captar el Cliente Nº 1 del líder del mercado (2004), captando no sólo su producción anual, si no también captando la atención del resto del mercado.(UA) ? Desarrolle un nuevo producto, para un nicho incipiente(2005) Turismo en cruceros, el cual en 3 años supero 1.000.000 us$ de venta.(UA) ? Se logró cerrar a nivel regional dos acuerdos con redes de AGV, una de las cuales son consolidadoras a nivel nacional cada una de ellas, significando una facturación anual de 2.000.000 us$ (2007) y la otra red, AGV corporativas que representa unos 750.000 us$ al año (2009).(UA)
  • Referencia: Xxxxxxx Xxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxx

Responsable Vtas. Corporativa Individual para UNIVERSAL ASSISTANCE S.A. - GRUPO IMAS

  • Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Octubre 2003 hasta Octubre 2007
  • Area: Ventas
  • Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Aseguradora
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: ü A cargo de Agencias Corporativas. ü Coordinación de acciones de Vta. con las anteriores. ü Análisis y diseño de acuerdos estratégicos de vta. y presencia de marca. ü Gestión de Vta., directa a Empresas, supervisión de equipo. ü Negociaciones Nacionales, Regionales e Internacionales con Grandes Clientes.
  • Logros: ? Luego de un seguimiento exhaustivo, se logro captar el Cliente Nº 1 del líder del mercado (2004), captando no sólo su producción anual, si no también captando la atención del resto del mercado.(UA) ? Desarrolle un nuevo producto, para un nicho incipiente(2005) Turismo en cruceros, el cual en 3 años supero 1.000.000 us$ de venta.(UA)
  • Referencia: Xxxxxxx Xxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxx

Supervisor De Equipo (Tlmkg) para SPRAYETTE S.A. - GRUPO A3D

  • Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Marzo 2002 hasta Setiembre 2003
  • Area: Call Center
  • Sector > Rubro: Tecnología Y Comunicaciones / Telefonía - Comunicación
  • Empleados a cargo: 18
  • Tamaño (dotación): 26-100
  • Responsabilidades: ü A cargo de un equipo de 18 telemarketers. ü Capacitación y Administración de campañas out. ü Gestión gerencial y realización de informes a Presidencia. ü Administración de personal a cargo. ü A cargo del Laboratorio de Nuevos Negocios.

Coordinador Comercial (Dir. Comercial) para BANSUD - BANAMEX

  • Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Junio 2000 hasta Febrero 2002
  • Area: Ventas
  • Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Banco
  • Empleados a cargo: 1
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: ü A cargo de Unidad de Negocio Corporativo. ü Supervisión de Equipo Comercial. ü Soporte de Sistemas a Empresas Clientes.

Supervisor De Equipo (Tlmkg) para CALL CENTER TELINVER S.A. (GRUPO TELEFÓNICA)

  • Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Mayo 1998 hasta Mayo 2000
  • Area: Call Center
  • Sector > Rubro: Tecnología Y Comunicaciones / Telefonía - Comunicación
  • Empleados a cargo: 100
  • Tamaño (dotación): 101-500
  • Responsabilidades: ü A cargo de un equipo de 100 telemarketers. ü Capacitación y Administración de campañas in y out. ü Gestión gerencial y realización de informes a Gerencia Operativa. ü Administración de personal a cargo.

Responsable De Desarrollo para CNP ASSURANCES ARG. S.A.

  • Jerarquía: Jefe, desde Febrero 1996 hasta Abril 1998
  • Area: Ventas
  • Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Aseguradora
  • Empleados a cargo: 15
  • Tamaño (dotación): 26-100
  • Responsabilidades: ü Realización de las herramientas de capacitación y su gestión. ü A cargo del análisis de gestión inicial del área comercial. ü Gerenciamiento de uno de los canales de venta. ü Negociación y gestión comercial. ü A cargo de fuerza de venta exclusiva.
  • Logros: ü Definí tanto las herramientas como los parámetros de gestión del área comercial.(CNP) ü Logre alcanzar el objetivo anual de una red comercial de 250 filiales bancarias con 15 ejecutivos comerciales sin experiencia previa, en tres meses de gestión. Programa surgido de gestiones propias con directivos de Bancos socios.(CNP) ü Desarrolle la logística necesaria y llevé a cabo un programa para lograr capacitar a 600 asesores comerciales en un mes y medio de gestión. Lo cual permitió poner en operaciones a 300 filiales bancarias y 600 asesores comerciales.(CNP)

Responsable De Productos para BNL BANCA NAZIONALE DEL LAVORO S.A.

  • Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Enero 1991 hasta Enero 1996
  • Area: Desarrollo de Negocios
  • Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Banco
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: ü Administración de Productos y capacitación a la red comercial. ü A cargo de la realización de Campañas de Marketing Directo. ü Supervisión de área de Telemarketing sobre campañas comerciales. ü Negociación interna y externa de pautas de gestión. ü A cargo de campañas comerciales a la comunidad italiana en el país.
  • Logros: ü Incrementé la producción anual de un producto de 40.000us$ a 1.000.000us$ en seis meses. Optimizando los circuitos operativos, realizando un sinceramiento de costo de los productos y servicios a cargo, que mejoró el grado de competitividad de la empresa.(BNL) ü Cree una línea de paquetes de servicios que posicionó a la empresa en un área de alto grado de competencia. (Servicio integrado BNL Control y Acceso BNL). ü Desarrolle unas series de campañas de marketing directo sobre carteras propias de la empresa, alcanzando un promedio de respuesta del 15% de la cartera contactada.(BNL)

Master Certificate In Internet Marketing

  • Nivel: Universitario
  • Area: Otros > Otro
  • Estado: Graduado (Enero 2016 hasta Junio 2016)
  • Promedio: 9,62
  • Institución: The University Texas of Arlington
  • Responsabilidades: Doble diplomatura universitaria. A traves de Siglo 21.

Tecnicatura En Marketing Estratégico

  • Nivel: Terciario
  • Area: Económicas, Exactas Y Naturales > Marketing / Comercialización
  • Estado: Abandonado (Marzo 2001 hasta Junio 2003)
  • Materias Aprobadas: 4  de 15
  • Promedio: 7,50
  • Institución: Escuela Argentina de Negocios (EAN)

Carrera De Relaciones Internacionales

  • Nivel: Universitario
  • Area: Humanidades, Comunicación Y Cs. Sociales > Relaciones Internacionales
  • Estado: Abandonado (Marzo 1988 hasta Junio 1991)
  • Materias Aprobadas: 7  de 31
  • Promedio: 7,60
  • Institución: Universidad del Salvador (USAL)

Bachiller Con Orientación Docente

  • Nivel: Secundario
  • Area: Humanidades, Comunicación Y Cs. Sociales > Psicopedagogía
  • Estado: Graduado (Marzo 1982 hasta Diciembre 1986)
  • Promedio: 7,56
  • Institución: Instituto José Hernández (V. Ballester)

Inglés

  • Nivel Oral: Basico
  • Nivel Escrito: Basico

Herramientas De Oficina > Word

  • Nivel: Intermedio

Herramientas De Oficina > Powerpoint

  • Nivel: Intermedio

Herramientas De Oficina > Excel

  • Nivel: Intermedio

Herramientas De Internet > Correo Electrónico

  • Nivel: Avanzado

Herramientas De Internet > Navegador De Internet

  • Nivel: Avanzado

Herramientas De Internet > Otro

  • Nivel: Avanzado
  • Puesto pretendido  Gerencia, Jefatura, Supervisor: Área Ventas, gestión de negocios.
  • Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: Si

  • Horario de trabajo deseado: Full Time -
  • Hobbies/Pasatiempos: Running, Tai Chi, Yoga.
  • Política: Clima Laboral
  • Tamaño Empresa (dotación): 101-500
  • Ambiente laboral: Distendido

  • Beneficios:  Medicina Prepaga - Comedor / Vales De Almuerzo - Gimnasio / Membresía Clubes -
  • Valores:  Compañerismo - Superación -

  • Rubros: 
    • Bancos, Servicios Financieros Y Seguros > Aseguradora
    • Industria Y Manufactura > Farmacéutica
    • Salud > Obra Social - Prepaga

  • Ubicación: Argentina > Ciudad Autónoma de Buenos Aires > Villa Lugano
7 Mayo 2023 18:07 Hay una empresa interesada! RRHH CONSULTORA - RRHHConsultora
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Ciudad Autónoma de Buenos Aires > Caballito.

19 Mayo 2021 15:52 Hay una empresa interesada! FREELANCE - Búsquedas Freelance
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Neuquen > Neuquen.

26 Abril 2021 19:18 Hay una empresa interesada! GRUPO SIMPA S A - GRUPO SIMPA S A
Sector/Rubro: Comercio > Agencia de Autos. Ubicación Buenos Aires > Villa Adelina.

8 Oct. 2020 12:23 Fecha de Registración en Postularse.com

Realiza un Test de Personalidad escogiendo aquellas imágenes con las que te sientes más identificado y en sólo 15 minutos podrás:

  • Descubrir tus rasgos de personalidad.
  • Tu desempeño como Subordinado, Colega y Líder.
  • Tus principales factores de Estrés.
  • Tu Rol dentro de un Equipo de trabajo.

Los resultados te permitirán estar mejor preparado para un futura entrevista. Anímate a descubrir tu personalidad y tu potencial.