Analista De Selección De Personal Y Consultor para PUERINO Y ASOCIADOS - CONSULTORÍA EN RRHH

• Jerarquía: Empleado, desde Abril 2016 hasta Noviembre 2017
• Area: Selección
• Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Recursos Humanos
• Remuneración (mensual): $20000
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: - Reclutamiento, selección e inducción (Personal administrativo, comercial, operarios, mandos medios, gerente). - Headhunting. - Asesoramiento de forma externa a importantes bodegas en definir (en caso de que no posea o en su defecto a redefinir lo existente) Misión, Visión, Objetivos. ?Definición o redefinición de Organigrama en caso de que corresponda. ?Relevamiento y descripción de puestos de toda la organización (definiendo competencias críticas del los puestos, funciones y objetivos de los mismos). ?Definición o redefinición de procesos. ?Definición o redefinición de la Evaluación de Desempeño. ?Programa de Capacitación en base al presupuesto destinado al mismo. - Tareas administrativas: ?Confección de presupuesto según lo solicitado por cada cliente potencial. ?Reuniones con clientes potenciales. ?Mantener actualizado y en contante actividades nuestras redes sociales, página de la empresa. ?Confección de factura (Mí Simplificación) para luego ser enviada al cliente. ?Seguimiento de Factura y cobro de la misma. ?Archivo de facturas. ?CRM - Atracción y fidelización de clientes potenciales.

Administrativa para EMPRESA FAMILIAR

• Jerarquía: Otro, desde Febrero 2014 hasta Abril 2016
• Area: Otra
• Sector > Rubro: Inmobiliarias Y Alquileres / Inmobiliario
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: Tareas administrativas

Analista De Administración De Recursos Humanos para METAL 1

• Jerarquía: Analista, desde Noviembre 2009 hasta Abril 2013
• Area: Administración del Personal
• Sector > Rubro: Energía, Petróleo, Gas Y Agua / Servicios Petroleros
• Remuneración (mensual): $6000
• Tamaño (dotación): 500+
• Responsabilidades: - Manejo de convenios: Fuera de convenio, UOCRA, Petroleros Privados. - Selección de personal: Publicación de aviso, entrevistas (Operarios, personal administrativo). - Altas y Bajas de Personal (AFIP, Seguro de vida obligatorio, ART, apertura cuenta bancaria). - Armado de Legajos (Pedido de documentación requerida para su alta dentro de la empresa y del Cliente -YPF destilería Luján de Cuyo). - Entrega de Ropa. - Generación y Lectura de Tarjetas IERIC (Convenio UOCRA). - Recepción de embargos del personal activo, pago y seguimiento de los mismos. - Recepción y carga de documentación del personal. - Archivo de Documentación. - Control de Ausentismo. - Cronograma de vacaciones. - Certificaciones de Servicios y Art. 80. - Obras Sociales (Altas, bajas, consultas y reclamos). - ART (Denuncias y seguimientos de accidentados). - Capacitaciones externas e internas según las necesidades detectadas de cada sector.
• Referencia: Xxxx Xxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx
  

Administrativa para DON MELO S.A

• Jerarquía: Empleado, desde Diciembre 2007 hasta Noviembre 2009
• Area: Otra
• Sector > Rubro: Transporte Y Logística / Camiones - Fletes
• Tamaño (dotación): 26-100
• Responsabilidades: • Tareas administrativas • Carga de facturas • Pago a proveedores • Cargas de novedades • Control de ausentismo

Administración De Personal

Fecha : 14/04/2011 Duración : 4 hs

Obras Sociales

Fecha : 08/04/2010 Duración : 6 hs

Formación En Gestión De Personas Y Psicología Organizacional (Unc)

Fecha: 23/09/2016 72 hs

Clafo, Felicidad Organizacional

Fecha:17/10/2016

Innovación En Herramientas De Selección De Talento (Innova Consultora)

Fecha: 27/10/2016

Elija Al Mejor, La Entrevista Por Competencias (Martha Alicia Alles)

Fecha: 07/08/2017 - Dictado en BS AS

Inglés

• Nivel Oral: Basico
• Nivel Escrito: Basico

Herramientas De Oficina > Excel

• Nivel: Intermedio

Herramientas De Internet > Navegador De Internet

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Word

• Nivel: Intermedio

Herramientas De Oficina > Powerpoint

• Nivel: Intermedio

Herramientas De Internet > Correo Electrónico

• Nivel: Avanzado