Coordinador Departamento Operativo para XONA

• Jerarquía: Otro, desde Julio 2018 hasta Noviembre 2019
• Area: Marketing
• Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Marketing Y Publicidad
• Remuneración (mensual): $46
• Empleados a cargo: 8
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: Nexo entre el Gerente del Departamento y los Productores. Análisis de ingreso de Proyectos al Calendario Comercial para la asignación de los productores al mismo, en base a los distintos perfiles y carga operativa. Supervisión del cumplimiento de los procesos y plazos de presentación de propuestas. Análisis operativo y presupuestario de ofertas. Scouting y negociación con proveedores. Creación de herramientas de control y seguimiento. Planificación Operativa.
• Logros: Unificación del proceso entre los departamentos Visibilidad y control del tablero comercial operativo mas intuitiva Optimización operativa
• Referencia: Xxxxx Xxxxx Xxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxx
  

Team Leader - Proyecto Trade Marketing Telecom Personal para XONA

• Jerarquía: Gerente, desde Noviembre 2016 hasta Junio 2018
• Area: Marketing
• Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Marketing Y Publicidad
• Remuneración (mensual): $48
• Empleados a cargo: 26
• Tamaño (dotación): 26-100
• Responsabilidades: Nexo entre la Estructura Regional de Telecom Personal y la Gerencia de Trade Marketing en el Trabajo de Campo. Gestión operativa: Administrador de los requerimientos técnicos de Telecom Personal y encargado de comunicar, compartir y entrenar a los equipos extendidos. Dar seguimiento y validar los reportes del equipo de campo. Realizar el control y la carga de la herramienta de Inteligencia (Wb). Asegurar el correcto funcionamiento y la calidad de la ejecución en los Pdv, como la llegada y cumplimiento del 100% del ruteo planificado. Personas a cargo: 22 Gestión estratégica: Alinear las necesidades de imagen y posicionamiento (objetivos de Telecom personal), con la metodología de operación del equipo, siendo responsable de los manuales de procedimientos y de la profesionalización y estandarización del trabajo Campo. Coordinación: liderar la coordinación completa de la gestión, activaciones y del equipo de asesores, bajo cada uno de los Coordinadores regionales.
• Logros: Optimización en el cumplimiento de los objetivos Desarrollo de metodologías en el campo de acción
• Referencia: Xxxxx Xxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxx
  

Coordinador Trade Marketing - Proyecto Trade Marketing Telecom Personal para TRADE MARKETING TECHNOLOGIES

• Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Noviembre 2010 hasta Junio 2016
• Area: Marketing
• Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Marketing Y Publicidad
• Remuneración (mensual): $35
• Empleados a cargo: 4
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: Nexo técnico entre el Manager de equipo y los representantes de Trade, respondiendo a los Supervisores de Trade de Telecom Personal, trabajando en equipo con los mismos, principalmente por las actividades relacionadas con Imagen, distribución, logística, etc. Perfil mixto, entre operativo y analítico. Personas a cargo: 5 Gestión operativa: Supervisar y liderar la gestión de campo regional. Bajar y garantizar la ejecución de los representantes de Trade, en cuanto a las tareas diarias, relevamientos, y en consecuencia el cumplimento del ruteo. Gestión analítica: Consolidar información, coordinar relevamientos, buscar mejoras en optimizar la tarea.
• Referencia: Xxxxx Xxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxx
  

Cajero/Adicionista para SABOR A TANGO

• Jerarquía: Otro, desde Julio 2008 hasta Octubre 2010
• Area: Gastronomía
• Sector > Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo / Restaurant
• Remuneración (mensual): $20
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: Manejo de Caja y Adicionista. Dominio del sistema Maxirest

Encargado/Cajero/Adicionista para COMO EN CASA

• Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Enero 2006 hasta Junio 2008
• Area: Gastronomía
• Sector > Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo / Restaurant
• Remuneración (mensual): $16
• Empleados a cargo: 8
• Tamaño (dotación): 26-100
• Responsabilidades: Encargado de comercio; adicionista, cajero, personal a cargo, control de proveedores, y manejo de stock

Sistema De Gestión Gastronómica Maxirest

Inglés

• Nivel Oral: Intermedio
• Nivel Escrito: Intermedio

Herramientas De Dibujo Y Diseño > Core Draw

• Nivel: Basico

Herramientas De Dibujo Y Diseño > Photoshop

• Nivel: Basico

Herramientas De Oficina > Excel

• Nivel: Intermedio

Herramientas De Oficina > Powerpoint

• Nivel: Intermedio

Herramientas De Oficina > Word

• Nivel: Intermedio