Responsable Área Combustibl... en GRUPO ERSA S.A - (Combustibles Y Lubricantes)
Cargo: Empleado
Antigüedad: 9 años 8 meses
Area Laboral: Transporte
Ubicación: Argentina > Cordoba > Cordoba
Idiomas: Inglés , Portugués
Area de Estudio: Otros > Otro

Hombre 44 Años

Responsable Área Combustibles Y Lubricantes para GRUPO ERSA S.A

  • Jerarquía: Empleado, desde Noviembre 2016 hasta Actualidad
  • Area: Transporte
  • Sector > Rubro: Energía, Petróleo, Gas Y Agua / Combustibles Y Lubricantes
  • Remuneración (mensual): $40000
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: Gestión operativa y administrativa. Responsable del abastecimiento en la unidad. Gestión con proveedores de combustibles asignados en las diferentes zonas del interior de la provincia de Córdoba. Control permanente de consumos realizados, tanto en la unidad operativa como en las bases del interior provincial, reportando informes mensuales de consumos a Gerencia. Mediciones de stock diario de tanques cisternas subterráneos y aéreos.
  • Logros: Control permanente del movimiento real de fluidos dentro de una operativa intensa, con un movimiento de flota de más de 400 unidades.
  • Referencia: Xxxxxxx Xxxxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Coordinador De Abastecimiento De Piezas Milk Run (Volkswagen) para DADA S.A

  • Jerarquía: Empleado, desde Febrero 2014 hasta Junio 2016
  • Area: Abastecimiento
  • Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Automotriz
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: Coordinador de aprovisionamiento de piezas (Milk Run) en Volkswagen C.I.C mediante la coordinación de transporte en planta y en proveedores (Semi-Chasis y Acoplado-Chasis-Utilitarios). Gestión permanente con el área de tráfico para verificar disponibilidad de flota. Gestión constante con el cliente en todas sus áreas y con proveedores para la coordinación de colectas. Análisis de capacidades para efectivizar cargas en base al transporte disponible. Seguimiento de flota en su totalidad. Gestión de medios (embalajes) llevando adelante un programa de los mismos para su retorno a proveedores. Gestión de los mismos con el operador logístico interno para su preparación en planta (Cargo S.A). Control de recepción de material. Control de documentación. Confección de hojas de rutas, cartas de porte, remitos. Presentación de informes semanales y mensuales al responsable de operación en planta.
  • Logros: Como objetivo, se debía realizar una programación adecuada, la cual permita realizar el aprovisionamiento de piezas a planta desde los diferentes proveedores, ya sean que pertenezcan a la cuidad de Córdoba, interior de la provincia, Provincia de Buenos Aires y hasta con material proveniente del exterior, tomando los recaudos necesarios para realizar el abastecimiento en tiempo y forma, logrando de esta manera lo fundamental y tarea principal, que es evitar posibles paradas en líneas de producción, y se cumplía.
  • Referencia: Xxxx Xxxxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Responsable Logística De Distribución para GRUPO SERIN S.A

  • Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Junio 2010 hasta Julio 2013
  • Area: Distribución
  • Sector > Rubro: Comercio / Materiales Para La Construcción
  • Tamaño (dotación): 101-500
  • Responsabilidades: Responsable de la distribución del material delimitándolo en diferentes zonas dentro de la provincia de Córdoba mediante un ruteo conveniente basándose en la relación cantidad de material (TN) / mix de carga / volumen / clientes / disposiciones de descarga / días de reparto / personal disponible; como así también al resto de las provincias. Responsable de la facturación. Emisión de facturas y remitos de la carga total y sus correspondientes hojas de rutas. Seguimiento diario de la flota de transporte en su totalidad, a nivel local (Córdoba Cap.), interior de Córdoba y resto del país. Gestión permanente con el área comercial para la coordinación de envíos. Seguimiento del aprovisionamiento en los depósitos, manteniendo comunicación permanente con el área Compras. Contratación de transportes y servicios especiales.
  • Logros: Mejorar el cumplimiento en los ruteos programados de más de 1 dia de reparto, optimizando los tiempos y costos estimados.
  • Referencia: Xxxxxx Xxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Responsable Área De Compras para JYS CONTIGIANI

  • Jerarquía: Empleado, desde Octubre 2008 hasta Junio 2010
  • Area: Compras
  • Sector > Rubro: Comercio / Materiales Para La Construcción
  • Tamaño (dotación): 101-500

Técnico Superior En Logística

  • Nivel: Terciario
  • Area: Otros > Otro
  • Estado: Abandonado (Febrero 2014 hasta Julio 2016)
  • Materias Aprobadas: 9  de 27
  • Promedio: 6,00
  • Institución: Colegio universitario IES 21
  • Responsabilidades: .

.

Otros Cursos: -Cadenas de suministro de Alto Desempeño. -Charla 5 claves para inventarios en tiempos difíciles. -Conferencia “Logística Internacional, una mirada sobre el mundo. -Conferencia “Infraestructura logística para el desarrollo sostenible.

Inglés

  • Nivel Oral: Basico
  • Nivel Escrito: Basico

Portugués

  • Nivel Oral: Basico
  • Nivel Escrito: Basico

Herramientas De Internet > Correo Electrónico

  • Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Excel

  • Nivel: Intermedio

Herramientas De Oficina > Word

  • Nivel: Intermedio

Herrameintas De Gestión > Tango

  • Nivel: Basico

Herramientas De Internet > Navegador De Internet

  • Nivel: Intermedio
  • Puesto pretendido  Supervisor o Encargado
  • Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: No

  • Horario de trabajo deseado: Full Time -
  • Hobbies/Pasatiempos:
  • Política: Remuneración - Beneficios
  • Tamaño Empresa (dotación): 500+
  • Ambiente laboral: Distendido

  • Beneficios:  Medicina Prepaga - Comedor / Vales De Almuerzo - Capacitación -
  • Valores:  Respeto - Responsabilidad -

  • Rubros: 
    • Industria Y Manufactura > Automotriz
    • Transporte Y Logística > Aerolínea
    • Energía, Petróleo, Gas Y Agua > Combustibles Y Lubricantes

  • Ubicación: Argentina > Cordoba > Cordoba
4 Junio 2020 11:56 Fecha de Registración en Postularse.com

Realiza un Test de Personalidad escogiendo aquellas imágenes con las que te sientes más identificado y en sólo 15 minutos podrás:

  • Descubrir tus rasgos de personalidad.
  • Tu desempeño como Subordinado, Colega y Líder.
  • Tus principales factores de Estrés.
  • Tu Rol dentro de un Equipo de trabajo.

Los resultados te permitirán estar mejor preparado para un futura entrevista. Anímate a descubrir tu personalidad y tu potencial.