Jerarquía: Empleado, desde Mayo 2014 hasta Febrero 2019
Area: Administración del Personal
Sector > Rubro: Educación / Universidad
Remuneración (mensual): $23000
Tamaño (dotación): 500+
Responsabilidades: Comunicar al empleado.
Gestionar el alta, la realización de exámenes y armado del legajo. Facilitar información. Contribuir con el proceso de inducción. Escuchar activamente a las inquietudes.
Recepcionar certificados de licencias y hacerles el seguimiento. Denunciar a la ART y solicitar los reintegros.
Comunicar estratégicamente.
Implementar sistema de incentivos. Confeccionar certificados, formularios de AFIP.
Participar en la administración.
Liquidar viáticos, asignaciones familiares, pasantías, entre otros. Administrar la facturación. Resolver reclamos.
Realizar trámites bancarios, ministeriales, pagos entre otros.
Atender al público y sus variantes en busca de una imagen pública mejorada. (+800 pax.).
Logros: Aprender ampliamente del área, estar a disposición de una gran cantidad de empleados y conseguir celebrar días especiales en la oficina para dinamizar el ambiente laboral y generar una integración diferente en la jornada.
Referencia: Xx Xxxxxxxxx Xxxxx
Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx -
Tel: Xxxxxxx Xxxxxxx
Miembro Junior
para AIESEC
Jerarquía: Empleado, desde Agosto 2013 hasta Mayo 2014
Area: Comunicación
Sector > Rubro: Organizaciones No Gubernamentales / ONG
Empleados a cargo: 6
Tamaño (dotación): 0-25
Responsabilidades: Traineeship Nominee Manager.
. Comunicar la ONG. Generar relaciones institucionales con organizaciones que permitan el ingreso de voluntarios extranjeros para el desarrollo de actividades benéficas. Mantener los vínculos existentes, como con geriátricos, asilos, escuelas, clubes municipales entre otros.
. Controlar el cumplimiento de las actividades programadas con los voluntarios y del material requerido.
Hosting & Trainee service.
. Administrar el alojamiento de los voluntarios extranjeros y asistirlos.
. Recibir y quedar a disposición ante inconveniente alguno.
. Hacer seguimiento de contratos y trámites migratorios.
Realizar publicaciones constantes de la experiencia de los voluntarios, los anfitriones y entidades contribuyentes.
Voluntarios a cargo provenientes de Brasil, Perú y México entre otros.
Logros: Establecer y mantener Relaciones institucionales.
Desarrollarme en voluntariado.
Relaciones Públicas
para IBEROSTAR PRAIA DO FORTE
Jerarquía: Pasante, desde Diciembre 2011 hasta Febrero 2012
Area: Relaciones Institucionales/ Públicas
Sector > Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo / Hotelería
Tamaño (dotación): 500+
Responsabilidades: Relaciones públicas
- Comunicar al huésped, dar seguimiento, realizar llamadas de cortesía, órdenes de atención, mensajería.
- Brindar información del hotel, asistencia personalizada y servicios adicionales no incluidos en la tarifa.
- Administrar las reservas en los restaurantes temáticos.
- Controlar el normal funcionamiento en los eventos temáticos.
Recepcionista
- Armar la folletería para ingresos, realizar el check in, registrar en el sistema, proveer información del hotel, desbloquear las llaves magnéticas y facilitar las identificaciones.
Atención al público en función de los estándares de imagen deseada establecidos en el área.
(Sistema de gestión - Newhotel)
(+1200 pax)
Logros: Afianzar el idioma portugués y conocer la dinámica del sector hotelero.
Referencia: Xxxxxx Xxxxxx
Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx -
Tel: Xxxxxxx X
Guía De Museo
para DIARIO LA CAPITAL
Jerarquía: Pasante, desde Setiembre 2011 hasta Diciembre 2011
Area: Relaciones Institucionales/ Públicas
Sector > Rubro: Medios Y Comunicación / Diarios - Revistas
Tamaño (dotación): 101-500
Responsabilidades: -Recepcionar visitas escolares programadas.
-Comunicar el recorrido por el museo.
-Programar visitas, armar agenda. Establecer relaciones institucionales.
-Participar en eventos, como exhibiciones, para efemérides o actividades culturales. Montar el espacio, atender al público y mantener el orden de dicho espacio.
Logros: Coordinar una visita con casi 100 chicos de un jardín de infantes de las afueras de la ciudad.
Referencia: Xx Xxxxxxx Xxxxxxxx
Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx -
Tel: Xxxxxxx X
Secretaria Administrativa
para CLUB ESPAÑOL DE ROSARIO
Jerarquía: Pasante, desde Enero 2009 hasta Marzo 2009
Area: Asistente
Sector > Rubro: Arte, Cultura Y Esparcimiento / Club
Tamaño (dotación): 0-25
Responsabilidades: -Recepcionar y atender al público.
-Recibir y enviar correspondencia.
-Administrar la agenda, sala de reuniones.
-Informar sobre actividades del Club, mailing.
-Supervisar el mantenimiento del club, mantener el contacto con los proveedores y presupuestar arreglos edilicios.
-Realizar cobranzas (cheque/efectivo), pagos, trámites bancarios, manejo de caja chica.
Logros: Fue mi primer experiencia laboral y pude desenvolverme responsabilidad y compañerismo.
7 Marzo 2020 19:56 Hay una empresa interesada! CONTRATACIONES2025 - ferreteria Sector/Rubro: Comercio > Ferretería. Ubicación Mendoza > 12 De Octubre.
28 Feb. 2020 16:00 Fecha de Registración en Postularse.com
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