Asistente De Produccion Y Desarrollo para POLUX DESIGN

• Jerarquía: Técnico, desde Enero 2019 hasta Diciembre 2019
• Area: Diseño Industrial
• Sector > Rubro: Construcción / Constructora Industrial
• Remuneración (mensual): $520
• Empleados a cargo: 6
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: Realizar diseño de productos y mobiliario de Visual Merchandisingy Vending. manipulación de maquinas industriales de corte laser, metal y madera
• Referencia: Xxxxxx Xxxxxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxx Xxxxxxxxx
  

Asistente Administrativa para VITESEGURIDAD CIA LTDA

• Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Marzo 2018 hasta Diciembre 2018
• Area: Administración
• Sector > Rubro: Servicios A Terceros / Seguridad
• Remuneración (mensual): $450
• Empleados a cargo: 100
• Tamaño (dotación): 26-100
• Responsabilidades: procesos administrativo, reclutamiento y desvinculación del personal, control de caja chica, emisión de faltas y reemplazo, sanciones y notificación al personal, revisión de nómina de pagos
• Logros: solucionar de manera optima inconvenientes presentados por parte del área de operaciones y lograr satisfacción del cliente
• Referencia: Xxxxx Xxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxx Xxxxxxxxx
  

Asistente Técnico Qhse para G&PC CONSULTORIA CIA LTDA

• Jerarquía: Líder de Proyecto, desde Febrero 2017 hasta Febrero 2018
• Area: Asesoría Legal Internacional
• Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Calidad - Medio Ambiente
• Remuneración (mensual): $400
• Empleados a cargo: 3
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: Implementar el sistema documental SIG normas ISO 9001 14001 Y OHSAS 18001 y presentar avances semanales al cliente
• Logros: Cumplir con tiempos menores que planificación propuesta
• Referencia: Xxxxxx Xxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxx Xxxxxxxxx
  

Ingeniera De Operaciones para PDVSA PETRÓLEOS DE VENEZUELA

• Jerarquía: Pasante, desde Setiembre 2015 hasta Febrero 2016
• Area: Ingeniería en Petróleo y Petroquímica
• Sector > Rubro: Energía, Petróleo, Gas Y Agua / Servicios Petroleros
• Remuneración (mensual): $20
• Tamaño (dotación): 500+
• Responsabilidades: ? Determinar las posibles causas de generación de tiempos no productivos durante la construcción del pozo y proponer acciones que permitan mejorar los tiempos de construcción de los futuros pozos del área. ? Presentar a gerencia soluciones optimas en riesgos operacionales ocasionados durante la perforación. ? Mejorar eficiencia del perforado mediante un análisis de los problemas de perforación propios del cliente y un desarrollo de soluciones personalizadas para resolver los problemas concretos con precisión.
• Referencia: Xxxx Xxxxxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxx Xxxxxxxxxx
  

Seguridad Industrial Salud Ocupacional Y Control Ambiental

Experto Contable Laboral Tributario Y Financiero

Introducción A Normas Iso 9K 14K 18K

Operaciones En Planta De Gas

Conferencias Spe International

Inglés

• Nivel Oral: Avanzado
• Nivel Escrito: Avanzado

Herramientas De Oficina > Access

• Nivel: Intermedio

Herramientas De Oficina > Excel

• Nivel: Intermedio

Herramientas De Oficina > Project

• Nivel: Intermedio

Herramientas De Dibujo Y Diseño > Autocad

• Nivel: Intermedio

Herramientas De Dibujo Y Diseño > Illustrator

• Nivel: Intermedio