Jerarquía: Empleado, desde Junio 2012 hasta Actualidad
Area: Ingeniería Industrial
Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Imprenta - Gráfica
Tamaño (dotación): 26-100
Responsabilidades: Brindar apoyo a las distintas áreas en gestión de calidad, abarca desde aspectos técnicos a la creación e implementación de nuevos procedimientos de trabajo, promovido por un equipo interdisciplinario, generar mejoras en relación a Higiene y Seguridad Laboral- Coordinadora de pasantes en programa de práctica profesional- Apoyar a la Alta Dirección.
Logros: 1- creación e implementación del seguimiento de la producción de etiquetas de vinos con número de lote asociado para el control de trazabilidad ante el INV. 2- elaboración y seguimiento del estado de resultado de la empresa. 3- Generar 2 planes de inversión en estructura e instalaciones, analizando, programando y colaborando en el seguimiento de su ejecución.
Analista De Gente Y Gestión En All- América Latina Logística- Palmira De San Martín
para ALL
Jerarquía: Analista, desde Octubre 2010 hasta Marzo 2012
Area: Otra
Sector > Rubro: Transporte Y Logística / Tren
Tamaño (dotación): 101-500
Responsabilidades: Implementación de nuevos procedimientos de trabajo- Contribuir al alineamiento de los trabajadores con la estrategia Empresarial, promover las políticas Organizacionales- Administración y control de requerimientos de ropa de trabajo y elementos de protección personal (EPP)- Gestión de las cargas horarias- Soporte a la Gerencia de Recursos Humanos- Referencia: Eloy Pizarro, Gerente Zonal- Cel 2615011414.
Logros: Logros: creación e implementación de una nueva planilla de seguimiento de horas extras de operaciones ferroviarias en zona Cuyo.
Práctica Profesional Supervisada
para VILLAVICENCIO
Jerarquía: Pasante, desde Noviembre 2009 hasta Febrero 2010
Area: Otra
Sector > Rubro: Energía, Petróleo, Gas Y Agua / Aguas
Tamaño (dotación): 101-500
Responsabilidades: Administrativo Analista- Área de la Empresa: Depósito de Suministros No Productivos- Función: Encargada de Depósito- Tareas: Crear y aplicar procedimientos con el fin de ubicar, codificar y seguir el nivel de stock, Generar criterio de reaprovisionamiento.
Referencia: Xxxxxxxxx Xxxxxxxxxx
Tel: Xxxxxxx Xxx X Xxx Xxxx
Encargada De Inmobiliaria Acuerdo
para ACUERDO INMOBILIARIA
Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Marzo 2006 hasta Diciembre 2010
Area: Administración
Sector > Rubro: Inmobiliarias Y Alquileres / Inmobiliario
Tamaño (dotación): 0-25
Responsabilidades: Tareas: Confección de Contratos- Administración de Propiedades- Confección de planillas inteligentes para Optimización de Tareas Administrativas.