Jerarquía: Pasante, desde Mayo 2018 hasta Noviembre 2019
Area: Selección
Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Automotriz
Tamaño (dotación): 500+
Responsabilidades: • Búsqueda y preselección de CVs.
• Relevamiento de perfiles con la línea
• Publicación de avisos.
• Contacto y coordinación telefónica con candidatos.
• Entrevistas telefónicas y presenciales
• Participación e implementación de Assessment Center
• Seguimiento de todo el proceso de selección.
• Confección de legajos, altas y bajas en Afip
• Proceso de Ingreso e inducción de nuevos colaboradores
• Confección de órdenes de Compra
• Certificaciones de servicio
• Elaboración de Reportes
• Rediseño del proceso de reclutamiento y de baja en Workday
• Encuesta de Clima: Logística y soporte
• Relaciones con el gremio
• Colaboración en los procesos de desarrollo y potencial
Logros: - Contacto más fluido con otras áreas
- Implementación de Workday
- Cumplimiento de los objetivos en tiempo y forma