Gerente Comercial en OPTIMA SERVICES C.A - (Petróleo)
Cargo: Gerente
Antigüedad: 8 meses
Area Laboral: Comercial
Ubicación: Argentina > CABA > Monserrat
Idiomas: Inglés
Area de Estudio: Ingenieria Y Tecnicaturas > Ing. Industrial

Hombre 49 Años

Gerente Comercial para OPTIMA SERVICES C.A

  • Jerarquía: Gerente, desde Junio 2019 hasta Febrero 2020
  • Area: Comercial
  • Sector > Rubro: Energía, Petróleo, Gas Y Agua / Petróleo
  • Remuneración (mensual): $120000
  • Empleados a cargo: 5
  • Tamaño (dotación): 0-25
  • Responsabilidades: Planificar y ejecutar el plan de ventas. Desarrollar los canales de ventas de equipos y/o servicios para la industria gas oil. Conducir los equipos comerciales. Analizar los pliegos licitatorios. Colaborar en la gestión presupuestaria: Estructura de costos, márgenes de ganancia, negociar plazos de entrega, medir la capacidad productiva, detectar necesidades de importación y exportación. Realizar presentaciones técnicas. Asesorar y recomendar las soluciones que provee la compañía. Análisis y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio. Identificar oportunidades de negocio relacionados con los servicios y mantenimientos de sistemas de bombeo de crudo. Seguimiento a la cartera de clientes. Preparar y presentar ofertas y/o licitaciones. Analizar propuestas, cómputo de materiales, subcontratación de terceros e identificación de proveedores para los nuevos negocios. Coordinar reuniones y mesas de trabajo para definir las estrategias de elaboración y ejecución de licitaciones. Supervisar la gestión de compra / sub-contratación. Establecer un plan de contrataciones a corto y mediano plazo. Administrar los contratos negociados (ajustar precios, realizar reuniones de seguimiento multidisciplinarias, generar planes de mejora, etc.)
  • Logros: Logré negociar y obtener dos contratos con nuestro principal cliente PDVSA.
  • Referencia: Xxxx Xxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxxx

Gerente De Servicios para SOUTHERN PROCUREMENT SERVICES S.A

  • Jerarquía: Director, desde Junio 2017 hasta Junio 2019
  • Area: Gerencia / Dirección General
  • Sector > Rubro: Energía, Petróleo, Gas Y Agua / Servicios Petroleros
  • Remuneración (mensual): $90000
  • Empleados a cargo: 100
  • Tamaño (dotación): 101-500
  • Responsabilidades: Coordinar, sincronizar y dirigir todas las actividades operativas de la sede. Garantizar la ejecución óptima de los proyectos de crudo y gas de la Faja del orinoco. Asegurar la operatividad tecnico-administrativa de la base. Controlar la ejecución de los proyectos petroleros. Planificar las actividades de construcción. Analizar indicadores de gestión. Realizar análisis tecnoeconómicos y rentabilidad de proyectos. Realizar y ejecutar el plan estratégico de la empresa. Negociar con clientes internos y proveedores. Diseñar y proponer normas, políticas y procedimientos para mejorar las unidades de negocio. Supervisar la formulación, ejecución y evaluación del presupuesto anual de la empresa. Optimizar las áreas de Licitaciones, Técnica, Operativa, Compras, RRHH, estableciendo procesos y metodologías. Elaborar informes de estados financieros y reportes de gestión. Planificar y supervisar el cumplimiento de metas por unidad de negocio. Proponer y gestionar políticas comerciales para la empresa.
  • Logros: Logre ejecutar 7 Proyectos de servicios Petroleros en el tiempo establecido y maximice las ganacias.
  • Referencia: Xxxxx Xxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxxx

Gerente Técnico - Comercial para SOUTHERN PROCUREMENT SERVICES S.A

  • Jerarquía: Gerente, desde Junio 2017 hasta Diciembre 2017
  • Area: Desarrollo de Negocios
  • Sector > Rubro: Energía, Petróleo, Gas Y Agua / Servicios Petroleros
  • Remuneración (mensual): $85000
  • Empleados a cargo: 10
  • Tamaño (dotación): 101-500
  • Responsabilidades: Coordinar reuniones y mesas técnicas de trabajo para definir las estrategias de elaboración y ejecución de los procesos. Evaluar las opciones comerciales para la empresa y presentar las propuestas a realizar. Coordinar y jerarquizar los procesos comerciales de la empresa. Elaborar y presentar ofertas licitatorias. Evaluar el mercado local para implementar nuevas estrategias. Preparar y coordinar las promociones y publicidad de los productos y servicios. Explorar nuevos mercados y evaluar su potencial. Generar informes para la directiva y el cliente externo. Realizar seguimiento al plan de negocios y cartera de portafolios de la empresa. Fidelizar la cartera de clientes. Realizar los analisis de precios unitarios asociados a las partidas de cada proyecto.
  • Logros: Se logró obtener mas de 7 contratos de servicios con la operadora Estatal gracias a las gestiones comercial.
  • Referencia: Xxxxx Xxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxx

Gerente De Planificación Estratégica De Proyectos para PETRÓLEOS DE VENEZUELA S.A (PDVSA)

  • Jerarquía: Gerente, desde Noviembre 2014 hasta Mayo 2017
  • Area: Gerencia / Dirección General
  • Sector > Rubro: Energía, Petróleo, Gas Y Agua / Petróleo
  • Remuneración (mensual): $90000
  • Empleados a cargo: 50
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: Coordinar y definir la ejecución de los proyectos. Controlar la ejecución física y financiera de los proyectos e implementar planes estratégicos y operativos. Planificar y coordinar revisiones comerciales, asignaciones de recursos, estructuras organizativas y análisis financiero. Implementar cambios complejos y multifuncionales junto a los equipos de proyectos. Difundir los indicadores clave de desempeño. Evaluar los perfiles volumetricos de crudo y gas. Proponer y diseñar alternativas para la extracción, procesamiento, transporte, almacenamiento, despacho y comercialización del crudo o gas. Analizar e interpretar el entorno. Proponer guías, lineamientos en materia de Infraestructura para la elaboración del Plan de Desarrollo de la gerencia. Integrar el análisis de los requerimientos de infraestructura. Incentivar la sinergia entre los planes de subsuelo y superficie en conjunto con el entorno social y político de sus áreas de influencia y el análisis de riesgo. Coordinar la elaboración de los planes de procura de bienes, obras y servicios que aseguren la operatividad del plan de negocios. Realizar el seguimiento de la ejecución de dichos planes.
  • Logros: Se logró en conjunto planificar todos los proyectos estratégicos de la estatal en menos del tiempo previsto, 4 meses.
  • Referencia: Xxxxxx Xxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxx

Gerente De Proyectos para PETRÓLEOS DE VENEZUELA S.A (PDVSA)

  • Jerarquía: Gerente, desde Abril 2009 hasta Octubre 2014
  • Area: Ingeniería Oficina Técnica / Proyecto
  • Sector > Rubro: Energía, Petróleo, Gas Y Agua / Petróleo
  • Remuneración (mensual): $95000
  • Empleados a cargo: 50
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: Liderar los proyectos asignados, siendo responsable de la planificación, el seguimiento y la correcta ejecución de los mismos. Garantizar la satisfacción del cliente respecto a la implementación del proyecto. Gestionar y mantener el plan detallado del proyecto (alcance, resultados técnicos, tiempos y costos) y dejar registro del seguimiento del mismo, en todos sus aspectos, usando la herramienta informática de Gestión de Proyectos. Administrar el presupuesto del proyecto, inspeccionar y/o certificar los servicios vinculados. Realizar el análisis de riesgos, armar los planes de mitigación, detectar cambios e implementar el Programa / Portfolio.Planificar y participar en reuniones de kick-off y realizar seguimiento periódico al equipo del proyecto, el líder de programa, las áreas técnicas, el área de Desarrollo de negocio o Capacidades, los negocios y a los proveedores. Monitorear y controlar el trabajo realizado para obtener los productos, servicios o resultados planteados. Elaborar informes de avance de proyecto y proponer soluciones alternativas a la gerencia. Supervisar y presentar el status de proyecto a las personas involucradas: clientes, equipo, líderes, entre otros. Mantener la información actualizada del avance de cada proyecto con informes periódicos. Integrar los esfuerzos de los recursos. Tomar decisiones correctivas y proponer soluciones alternativas. Asegurar la implementación de productos o servicios de acuerdo al alcance acordado para lograr la satisfacción del cliente. Relevar las necesidades funcionales del cliente interno/externo para especificar la solucio?n y definir la apertura de un nuevo proyecto en caso de ser necesario.
  • Logros: Culminación en menos del tiempo planificado de los proyectos planificados. En 5 meses de los 6 planificados.
  • Referencia: Xxxxxx Xxxxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxxx

Supervisor De Planificación Presupuesto Procura Y Gestión para PETRÓLEOS DE VENEZUELA S.A (PDVSA)

  • Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Enero 2008 hasta Marzo 2009
  • Area: Inversiones / Proyectos de Inversión
  • Sector > Rubro: Energía, Petróleo, Gas Y Agua / Petróleo
  • Remuneración (mensual): $65000
  • Empleados a cargo: 10
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: Garantizar la sincronización y ejecución de los proyectos de crudo, agua y gas. Controlar la ejecución presupuestaria de cada proyecto. Manejar los procesos de compras de equipos y materiales. Dar seguimiento de órdenes de compra en proyectos. Gestionar los procesos licitatorios. Confeccionar los informes de gestión y seguimiento de los principales KPI´s por área e Impulsar el análisis de los desvíos que surjan. Alertar a la Gerencia sobre desvíos, asegurando la definición de los planes de acción respectivos para corregirlos. Liderar las reuniones de Gestión. Armar la gestión económica analizando los desvíos presupuestarios y realizar proyecciones económicas. Diseñar y realizar el presupuesto integral de la Gerencia, analizando los desvíos por áreas, proponiendo mejoras para el cumplimiento de los objetivos. Gestionar el circuito de compras tanto productivas como no productivas, realizar los pliegos y solicitudes de las compras, definir proveedores, realizar el análisis de las cotizaciones y definir proveedores en función de los parámetros establecidos.
  • Logros: La ejecución de los proyectos asignado con menos presupuesto del asignado.
  • Referencia: Xxxxxxx Xxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxxx

Planificador De Proyectos para SEVEN CORP S.A

  • Jerarquía: Analista, desde Mayo 2005 hasta Diciembre 2007
  • Area: Construcción
  • Sector > Rubro: Energía, Petróleo, Gas Y Agua / Petróleo
  • Remuneración (mensual): $55000
  • Tamaño (dotación): 0-25
  • Responsabilidades: • Evaluar el estado de los costos del proyecto y contrastar con los costos presupuestados. A fin de contribuir en la detección temprana de los desvíos y tomar acciones oportunas participando en las recomendaciones de las acciones correctivas a tomar. • Participar del seguimiento y actualización de los riesgos identificados durante la ejecución del proyecto. • Participar en la elaboración del cronograma, histograma, monto estimado de inversión y líneas base física y económica de proyectos. • Analizar y validar los entregables de programación (crono, histograma, partes, informes) de los diversos contratistas/proveedores, asegurando la actualización y seguimiento del Cronograma general del proyecto. Actualizar, controlar y proyectar el avance físico y económico de las diferentes áreas (principales: ingeniería, provisiones, construcciones).
  • Logros: Planificar toda la cartera de proyectos (20 Proyectos) de la empresa en el tiempo estipulado.
  • Referencia: Xxxxxxx Xxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxxx

Ingeniero Residente De Obra para CONSTRUCCIONES RUIZ DUARTE C.A

  • Jerarquía: Líder de Proyecto, desde Febrero 2001 hasta Marzo 2005
  • Area: Construcción
  • Sector > Rubro: Energía, Petróleo, Gas Y Agua / Petróleo
  • Remuneración (mensual): $80000
  • Empleados a cargo: 50
  • Tamaño (dotación): 26-100
  • Responsabilidades: • Liderar el proceso de construcción asegurando que las opciones y los riesgos estén debidamente identificados y evaluados con los clientes y otras partes interesadas y los ámbitos estén optimizados y bien definidos. • Participar en la planificación de actividades de ingeniería y adquisiciones (alcance, diseño, cotizaciones, cronogramas, costos, estadísticas, informes, planes de acción) relacionados con las obras de infraestructura, con el fin de optimizar el caso de negocio del proyecto y garantizar una construcción segura y eficiente. • Desarrollar e implementar requisitos de informes, indicadores clave de rendimiento, en línea con los requisitos. corporativos y en coordinación con el departamento de Control del Proyectos. • Monitorear el progreso de la construcción asegurando el cumplimiento del diseño aprobado, y que los programas de control, seguridad y garantía de calidad sean los apropiados. • Liderar, construir, desarrollar y administrar el equipo de supervisión de construcción para contribuir de manera efectiva al negocio mediante la entrega de proyectos de construcción de calidad a través del rigor.
  • Logros: Culminación de los proyectos planificados antes del tiempo establecido, logrando un ahorro significativo en los costos.
  • Referencia: Xxxxx Xxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxxx

Durante mis 19 años de experiencia trabajando en las áreas de construcción, planificación, project Maneger , director y Gerente comercial he adquirido muchos conocimientos profesional que me han permitido un desarrollo integral, he aprendido a manejar el estress, la presión laboral y las situaciones extremas con personal a través de la negociación. he tenido situaciones donde mis subordinados producto del estress han llorado en mi oficina al no poder tener el trabajo a tiempo y se han sentido presionado por ellos, sin embargo gracias a la comunicación y a la confianza dada han podido manejar estas situaciones y han logrado optimzar mas su tiempo a fin de poder cumplir con las actividades en el tiempo previsto. Con esto aprendí que el tiempo es único y hay que optimizarlo y enfocar las energías y recursos en las actividades realmente necesarias.

Magister En Gerencia Logística

  • Nivel: Posgrado
  • Area: Otros > Otro
  • Estado: Graduado (Junio 2010 hasta Diciembre 2013)
  • Materias Aprobadas: 25  de 25
  • Promedio: 9,00
  • Institución: Universidad Nacional Experimental Politecnica de las Fuerzas Armadas
  • Responsabilidades: Maxima notas 10

Ingeniero Industrial

  • Nivel: Universitario
  • Area: Ingenieria Y Tecnicaturas > Ing. Industrial
  • Estado: Graduado (Junio 1995 hasta Diciembre 2000)
  • Materias Aprobadas: 54  de 54
  • Promedio: 8,86
  • Institución: Universidad Nacional Experimental de Guayana
  • Responsabilidades: con base a 10

Manejo De Metodologías De Gestión De Proyectos

Manejo de Metodologías de gestión de Proyectos( PMI, FEL, PDRI, Lean), Manejo de Herramienta SAP modulo materiales, cursos en evaluación financiera de Proyectos, análisis probabilístico, administración de contratos, Normas ISO 9000, 14000, Higiene y segur

Inglés

  • Nivel Oral: Intermedio
  • Nivel Escrito: Intermedio

Herramientas De Internet > Navegador De Internet

  • Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Word

  • Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Project

  • Nivel: Intermedio

Herramientas De Oficina > Excel

  • Nivel: Intermedio

Herramientas De Oficina > Powerpoint

  • Nivel: Intermedio

Herrameintas De Gestión > Sap

  • Nivel: Intermedio

Herrameintas De Gestión > Software A Medida (Otro)

  • Nivel: Intermedio
  • Puesto pretendido  Líder o Gerente
  • Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: Si

  • Horario de trabajo deseado: Full Time -
  • Hobbies/Pasatiempos: Me gusta leer y hacer ejercicios
  • Política: Desarrollo Profesional
  • Tamaño Empresa (dotación): 101-500
  • Ambiente laboral: Formal

  • Beneficios:  Medicina Prepaga - Préstamos / Seguros - Comedor / Vales De Almuerzo -
  • Valores:  Respeto - Compañerismo -

  • Rubros: 
    • Consultoría Y Servicios Profesionales > Ingeniería - Proyectos
    • Energía, Petróleo, Gas Y Agua > Petróleo
    • Industria Y Manufactura > Metalúrgica - Siderúrgica

  • Ubicación: Argentina > Ciudad Autónoma de Buenos Aires > Monserrat
3 Nov. 2019 13:25 Fecha de Registración en Postularse.com

Realiza un Test de Personalidad escogiendo aquellas imágenes con las que te sientes más identificado y en sólo 15 minutos podrás:

  • Descubrir tus rasgos de personalidad.
  • Tu desempeño como Subordinado, Colega y Líder.
  • Tus principales factores de Estrés.
  • Tu Rol dentro de un Equipo de trabajo.

Los resultados te permitirán estar mejor preparado para un futura entrevista. Anímate a descubrir tu personalidad y tu potencial.