Hector 1
Analista Sr. Rr.Hh. en SIDES INGENIERIA S.R.L. - (Servicios Mineros)
Cargo: Analista
Antigüedad: 12 años 1 mes
Area Laboral: Recursos Humanos
Ubicación: Argentina > Santa Cruz > Caleta Olivia
Idiomas: Inglés
Area de Estudio: Económicas, Exactas Y Naturales > Administración De Empresas

Hombre 55 Años

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Analista Sr. Rr.Hh. para SIDES INGENIERIA S.R.L.

  • Jerarquía: Analista, desde Junio 2014 hasta Actualidad
  • Area: Recursos Humanos
  • Sector > Rubro: Minería Y Canteras / Servicios Mineros
  • Remuneración (mensual): $18000
  • Empleados a cargo: 3
  • Tamaño (dotación): 101-500
  • Responsabilidades: Reestructuracion Administrativa hard y soft

Administrador De Contratos – Control De Legalidad para QUINTANA WELLPRO S.A. WORKOVER, PULLING Y DRILLING

  • Jerarquía: Analista, desde Diciembre 2012 hasta Febrero 2014
  • Area: Control de Gestión
  • Sector > Rubro: Energía, Petróleo, Gas Y Agua / Servicios Petroleros
  • Remuneración (mensual): $26000
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: Auditor de contratista, regularización y organización de documentación interna, preparado y presentación de carpetas en operadoras (YPF y SINOPEC), confección de reportes y certificados por página de ART, relevo de coordinador RR.HH., asistencia al área de RR.HH. y administrativa.
  • Referencia: Xxxxx Xxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxx Xxxxxxxxxxxxx

Responsable De Rr.Hh. para GRUPO PERREN Y CIA. S.A. CONSTRUCCIÓN, TRANSPORTE, EE.SS., COMERCIO MAYORISTA Y MINORISTA DE MATERIALES PARA LA CONSTRUCCIÓN

  • Jerarquía: Jefe, desde Mayo 2010 hasta Noviembre 2012
  • Area: Recursos Humanos
  • Sector > Rubro: Comercio / Materiales Para La Construcción
  • Remuneración (mensual): $15000
  • Empleados a cargo: 5
  • Tamaño (dotación): 101-500
  • Responsabilidades: Responsable del área de RR.HH., de la gestión e implementación de los procesos Hard y Soft del grupo Perren, armado de capacitaciones para mandos medios y operarios de planta, atención clientes internos y externos, Administración de personal, relaciones laborales sindicales, manejo de conflictos, asesoramiento y soporte de gerencia, salud ocupacional, coordinación y seguimiento de temas legales, control de ausentismo, cálculos de liquidación, búsqueda y selección de personal, confección y aplicación de normas y procedimientos internos, logística de rr.hh., art, supervisión del área Atención al Cliente.
  • Referencia: Xxxx Xxxxxxxxx Tel: Xxxx Xxxxxxxxxxxxx

Licenciado Administracion Empresas

  • Nivel: Universitario
  • Area: Económicas, Exactas Y Naturales > Administración De Empresas
  • Estado: En Curso (Marzo 2013 hasta Actualidad)
  • Materias Aprobadas: 3  de 4
  • Institución: Universidad Nacional de la Patagonia Austral (UNPA)

Cursos De Perfeccionamiento

  • Nivel: Otro
  • Area: Otros > Otro
  • Estado: Graduado (Enero 2003 hasta Diciembre 2004)
  • Institución: INSTITUCIONES INTERMEDIAS
  • Responsabilidades: ? Gestion de Pymes I-II – Tablero de Control. ? Liderazgo, Motivación y Trabajo de Equipo. ? Formación y Motivación de Equipos de Trabajo. ? Gestión de Proyectos ? Organización y Administración del Tiempo. ? Comunicación Corporativa. ? Comunicación Interna Efectiva. ? Tomas de Decisiones a Partir del Análisis de los Balances. ? Salud e Higiene en el Trabajo. ? Formación de Formadores. ? Resolución de Problemas y Tomas de Decisiones. ? Administración por Objetivos. ? Técnicas de Negociación y Manejo de Conflictos. ? Herramientas de Gestión para Mandos Medios – Organización y Administración Gral. ? Técnicas y Desarrollo de Comercialización y Marketing (diseño y desarrollo de PAC – Plan de Acción Comercial, Fidelizacion de Clientes y Marketing de Comercios – Pymes). ? Implementación de Normas ISO 9000 -01 (experiencia como implementador junior (SGC transporte) y asistente en estudio de impacto ambiental). ? Operador de PC – programas bajo entorno Windows (office) –AS 400.

Inglés

  • Nivel Oral: Basico
  • Nivel Escrito: Basico

Herramientas De Internet > Correo Electrónico

  • Nivel: Avanzado

Herrameintas De Gestión > Bejerman

  • Nivel: Intermedio

Herramientas De Oficina > Excel

  • Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Word

  • Nivel: Avanzado
  • Puesto pretendido 
  • Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: Si

  • Horario de trabajo deseado: Full Time - Regimen Especial (rotativos) -
  • Hobbies/Pasatiempos:
  • Política: Desarrollo Profesional
  • Tamaño Empresa (dotación): 101-500
  • Ambiente laboral: Formal

  • Beneficios:  Medicina Prepaga - Descuento en Productos / Convenios Comercio - Comedor / Vales De Almuerzo -
  • Valores:  Respeto - Responsabilidad -

  • Rubros: 
    • Construcción > Constructora Industrial
    • Energía, Petróleo, Gas Y Agua > Servicios Petroleros
    • Minería Y Canteras > Servicios Mineros

  • Ubicación: Argentina > Santa Cruz > Caleta Olivia
13 Julio 2022 11:09 Hay una empresa interesada! KNIGHT PIÉSOLD - KNIGHT PIESOLD ARGENTINA CONSULTORES SA
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Ingeniería - Proyectos. Ubicación Mendoza > Godoy Cruz.

26 Junio 2014 10:31 Fecha de Registración en Postularse.com

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