Jefe Hse Y Seguridad Patrimonial para PRODEMAN S.A

• Jerarquía: Gerente, desde Enero 2021 hasta Actualidad
• Area: Otra
• Sector > Rubro: Agricultura, Ganadería, Caza Y Pesca / Agricultura
• Remuneración (mensual): $410
• Empleados a cargo: 20
• Tamaño (dotación): 500+
• Responsabilidades: - Reporte directo a dirección de la compañía. - Elaboración indicadores, reportes, instructivos, normas y procedimientos de Seguridad, Salud y Medio Ambiente. - Plan de Trabajo Anual de Seguridad y Salud en el Trabajo. - Desarrollo de estrategias de seguridad para las distintas plantas de la compañía. - Gestión del presupuesto del área - Gestión de los proyectos del área. - Reporte de indicadores a dirección. - Gestión e implementación del plan estratégico del programa seguridad Basada en el comportamiento. - Plan anual de capacitación. - Lineamiento corporativo para la reducción de incidentes y siniestros. - Gestión de Seguridad Patrimonial en las distintas plantas de la compañía. - Certificación de ISO 45001.
• Logros: - Definición de un plan estratégico a largo plazo con el compromiso de la Dirección y las áreas. - Compromiso del mando medio con el programa de Seguridad Basado en el Comportamiento. - Evaluación de riesgos aplicados a todos los puestos de trabajos de la compañía mediante la herramienta de método HAZARD. - Reducción de la siniestralidad un 20% y el 60 % se bajaron la gravedad de todos los eventos. - Formación de la brigada de emergencia en las plantas industriales y los campos de la compañía. - Puesta en marcha de la gestión temprana en todos los proyectos de la compañía con el foco de Seguridad e Higiene y Medio Ambiente. - Implementación de tarjeta de observación y charlas de 5 minutos. - Plan de Seguridad Vial para toda la compañía. - Gestión de Seguridad Patrimonial.
• Referencia: Xxxxxxxx Xxxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx
  

Jefe De Maphi - Medio Ambiente Y Protección Higiene Industrial para BAGLEY

• Jerarquía: Jefe, desde Enero 2020 hasta Diciembre 2020
• Area: Producción
• Sector > Rubro: Comercio / Alimentos - Bebidas
• Empleados a cargo: 30
• Tamaño (dotación): 500+
• Responsabilidades: - Elaboración indicadores, reportes, instructivos, normas y procedimientos de Seguridad, Salud y Medio Ambiente. - Plan de Trabajo Anual de Seguridad y Salud en el Trabajo. - Desarrollo de estrategias de seguridad para las regiones a cargo. - Gestión del presupuesto del área. - Reporte de indicadores a Dirección. - Gestión regional del plan estratégico del programa seguridad Basada en el comportamiento. - Líder de brigada de emergencia. - Manejo de plaga y sus controles - MIP. - Sistema de gestión ambiental. - Manejo de residuos del predio y proceso. - Gestión y control de los efluentes gaseosos. - Liderar el seguimiento de las normas 45001 y 14001. - Plan de trabajo anual Seguridad y salud en el trabajo, medio ambiente y manejo de plagas.
• Logros: - Alto cumplimiento del Programa de Seguridad Basado en el comportamiento. - Mejora en el indicador de los reciclado al 90%. - Control de base en los efluentes gaseosos. - Aplicación de la economía circular de nuevos residuos. - Reducción en la siniestralidad un 5% con respecto al año anterior.
• Referencia: Xxxxx Xxxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxx
  

Supervisor Regional Syso para COCA COLA

• Jerarquía: Jefe, desde Junio 2014 hasta Diciembre 2019
• Area: Calidad
• Sector > Rubro: Comercio / Alimentos - Bebidas
• Empleados a cargo: 8
• Tamaño (dotación): 500+
• Responsabilidades: - Elaboración indicadores, reportes, instructivos, normas y procedimientos de Seguridad, Salud y Medio Ambiente. - Plan de Trabajo Anual de Seguridad y Salud en el Trabajo. - Desarrollo de estrategias de seguridad para las regiones a cargo. - Gestión del presupuesto de la región. - Gestión y control de los contratistas. - Líder de brigada de emergencia. - Reporte de indicadores a Gerencia operativa. - Gestión regional del plan estratégico del programa seguridad Basada en el comportamiento. - Plan anual de capacitación. - Líder de los proyecto del sector. - Lineamiento corporativo para la reducción de incidentes y siniestros.
• Logros: - Referente en el diseño del plan estratégico de SySO para toda la compañía. - Reducción de la siniestralidad en las regiones a cargo (-80%). - Implementación y gestión del PSBC. - Cumplimiento del Rating de Seguridad en la regiones a cargo (95%). - Líder de los proyectos referido a seguridad en la compañía.
• Referencia: Xxxx Xxxxx Xxxxxxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxx
  

Analista De Hys para CONSULTORA INGENIERÍA CÓRDOBA

• Jerarquía: Pasante, desde Marzo 2010 hasta Marzo 2011
• Area: Otra
• Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Calidad - Medio Ambiente
• Tamaño (dotación): 0-25

Sistema De Gestión De Calidad.

ISO 45001 ISO 14001 ISO 9001

Inglés

• Nivel Oral: Intermedio
• Nivel Escrito: Intermedio

Herramientas De Internet > Correo Electrónico

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Excel

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Dibujo Y Diseño > Autocad

• Nivel: Avanzado