Jefe De Obra para AMBIENTES FUNCIONALES

• Jerarquía: Jefe, desde Diciembre 2020 hasta Junio 2021
• Area: Construcción
• Sector > Rubro: Construcción / Constructora
• Empleados a cargo: 24
• Tamaño (dotación): 26-100
• Responsabilidades: GESTION TECNICA DE OBRA, GESTION DE PERSONAL, CERTIFICACIÓN DE CONTRATISTAS
• Logros: INICIO COMO SOBRESTANTE DE OBRA Y CULMINE COMO JEFE DE OBRA
• Referencia: Xxxxxxxxx Xxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xx Xxxx Xxxx
  

Coordinador De Maestranza para LOS SOLES INTERNACIONAL

• Jerarquía: Empleado, desde Diciembre 2019 hasta Abril 2020
• Area: Otra
• Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Limpieza
• Remuneración (mensual): $30000
• Empleados a cargo: 6
• Tamaño (dotación): 101-500
• Responsabilidades: coordinacion de personal. equipos insumos y programas de maestranza edilicia
• Logros: satifaccion a clientes y personal a cargo
• Referencia: Xxxx Xxxxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx
  

Asesor Tecnico Comercial para INGIAR REPRESENTACIONES SRL

• Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Octubre 2019 hasta Actualidad
• Area: Planeamiento Comercial
• Sector > Rubro: Construcción / Arquitectura - Ingeniería
• Remuneración (mensual): $29900
• Empleados a cargo: 3
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: DIFUSIONNDE PRODUCTOS ACOMPAÑAMIENYO AL CLIENT. DISEÑO CALCULO Y PROGRAMACION DE OBRA DE SOLUCIONES CONSTRUCTIVAS E INSTALACIONES
• Logros: INTEGRACION DE FIRMA INTERNACIONAL CON FIRMA NACIONAL
• Referencia: Xxxxxx Xxxxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx
  

Jefe De Obra/Tecnico Comercial para CONSTRUCTORA ARCOINTEC

• Jerarquía: Jefe, desde Enero 2001 hasta Enero 2019
• Area: Construcción
• Sector > Rubro: Construcción / Constructora
• Remuneración (mensual): $8000
• Empleados a cargo: 35
• Tamaño (dotación): 26-100
• Responsabilidades: Implantar proyectos en el lugar de la obra dar inicio a la misma. Supervisar la construcción de obras. Asegurar el desempeño de contratistas y subcotratistas. Organizar y definir todas las actividades y etapas de procesos para la construcción. Optimización de etapas constructivas y recursos financieros. Identificar desvíos constructivos y presupuestarios para aportar soluciones de diseño para el buen término. Manejo de personal identificando sus fortalezas para aportando incentivo y elevar niveles de productividad.
• Logros: Me respaldan dieciocho (18) años de experiencia en la arquitectura y construcción de edificaciones industriales, hospitalarias y residenciales. Con más de 25 obras concluidas en buenos términos de calidad.
• Referencia: Xxxxx Xxxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxx Xxxxxxxxxx
  

Jefe De Obras para CONSTRUCTORA ARCOINTEC

• Jerarquía: Jefe, desde Enero 2001 hasta Enero 2019
• Area: Dirección de Obra
• Sector > Rubro: Construcción / Arquitectura - Ingeniería
• Remuneración (mensual): $8000
• Empleados a cargo: 35
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: Implantar proyectos en el lugar de la obra dar inicio a la misma. Supervisar la construcción de obras. Asegurar el desempeño de contratistas y subcotratistas. Organizar y definir todas las actividades y etapas de procesos para la construcción. Optimización de etapas constructivas y recursos financieros. Identificar desvíos constructivos y presupuestarios para aportar soluciones de diseño para el buen término. Manejo de personal identificando sus fortalezas para aportando incentivo y elevar niveles de productividad.
• Logros: Me respaldan dieciocho (18) años de experiencia en la arquitectura y construcción de edificaciones industriales, hospitalarias y residenciales. Con más de 25 obras concluidas en buenos términos de calidad.
• Referencia: Xxxxx Xxxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxx Xxxxxxxxxx
  

Liderazo De Equipos

ACTUALMENTE CURSO ADMINISTRACION DE CONSORCIOS

Inglés

• Nivel Oral: Basico
• Nivel Escrito: Basico

Herramientas De Dibujo Y Diseño > Autocad

• Nivel: Intermedio