Hombre 54 Años
En situaciones de falta de motivación laboral por parte del personal he logrado generar situaciones que incentivan el trabajo cotidiano en equipos a través de delegar ciertas actividades con un seguimiento continuo y a través de reuniones semanales de todo el equipo de trabajo, con verificación de avances, recursos y desvíos según lo planificado.
Cursado en la UTN con evaluación final y entrega de diploma
Con evaluación y entrega de diploma