Gerente De Finanzas
para GPC VALORES SOCIEDAD DE FACTORING S.A
Jerarquía: Gerente, desde Mayo 2013 hasta Actualidad
Area: Desarrollo de Negocios
Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Financiera
Remuneración (mensual): $18000
Empleados a cargo: 1
Tamaño (dotación): 26-100
Responsabilidades: Desarrollo e implementación del plan comercial.
Coordinación y control del desarrollo comercial en grandes cuentas (Córdoba, Mendoza, Catamarca, la Rioja).
Instrumentación de líneas de crédito.
Mantenimiento, recupero y explotación de cartera.
Comercialización de todas las líneas de crédito.
Planificación Estratégica.
Apertura de nuevos Mercados.
Manejo integral de la oficina Comercial.
Logros: posicionar a la firma entre las 3 financieras mas operativas de cordoba.- Cumplimiento al 100% de los objetivos planteados tanto comerciales como administrativos
Jefe De Plataforma Comercial Banca Empresas
para NUEVO BANCO DE SANTA FE
Jerarquía: Jefe, desde Marzo 2010 hasta Mayo 2013
Area: Planeamiento Comercial
Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Banco
Remuneración (mensual): $16000
Empleados a cargo: 4
Tamaño (dotación): 500+
Responsabilidades: Implementación del plan comercial.
Gerenciamiento de equipo comercial.
Análisis de cuentas.
Desarrollo de producto.
Desarrollo de la línea Factoring.
Prospección de clientes.
Participación activa en la negociación y licitaciones de la gerencia comercial.
Desarrollo de negocios con el modelo Bancassurance.
Revisión de cotizaciones, negocios nuevos y pendientes.
Comercialización de todos los productos bancarios para Empresas.
Instrumentación de Líneas de crédito.
Atención personalizada a empresas del sector Agropecuario.
Generación de Informes.
Gestión de Agenda.
Mantenimiento, recupero y explotación de cartera.
Desarrollo de estrategias de venta
Logros: Restructuracion del canal comercial en la sucursal cordoba - Cumplimiento de todas las metas comerciales - Alianzas mediante el canal sponsor
Jerarquía: Gerente, desde Marzo 2006 hasta Marzo 2010
Area: Desarrollo de Negocios
Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Aseguradora
Remuneración (mensual): $15000
Empleados a cargo: 4
Tamaño (dotación): 500+
Responsabilidades: Desarrollo de un plan de negocio y estrategia de ventas para el mercado que garantiza la consecución de los objetivos de ventas de la compañía y la rentabilidad.
Desarrollo de Producto.
Ampliación de estructuras de Brokers vinculados (red de venta).
Prospección, reclutamiento e incorporación de Brokers y productores a la línea de negocio. (Zona cuyo: Mendoza, San Juan, San Rafael, San Luis).
Brindar acceso a nuevos mercados y segmentos al canal de ventas.
Asegurar el cumplimiento de los objetivos de venta asignados a cada línea de negocio.
Garantizar el desarrollo profesional de los Brokers / productores. Mantener una actualización permanente sobre los productos de cada línea de negocio.
Capacitación a Productores, realizando jornadas programadas sobre productos, cotizador on line, técnicas de venta, y entrenamiento en terreno.
Revisión de cotizaciones, negocios nuevos y pendientes.
Mantenimiento, recupero y explotación de cartera.
Logros: Desarrollar efectivamente el canal de productores en la zona asignada superando el objetivo anual de la compañía.-
Jerarquía: Gerente, desde Julio 1994 hasta Febrero 2006
Area: Gerencia / Dirección General
Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Aseguradora
Remuneración (mensual): $12500
Empleados a cargo: 75
Tamaño (dotación): 500+
Responsabilidades: Asistencia directa al Gerente Zonal. Administración global de la sucursal.
Manejo del control presupuestario de las 4 unidades de negocio que componen la Zona (Mendoza, San Rafael, San Juan, San Luis).
Responsable de la ejecución y desarrollo de los Ejecutivos de Cuentas.
Responsable del libro de traspasos de la sucursal.
Responsable administrativo, comercial y de atención al cliente.
Desarrollo de estrategias de venta.
Asistencia administrativa, comercial y operativa a gerencia y fuerza de ventas.
Mantenimiento, recupero y explotación de cartera.
Logros: Reducción de gasto operativo en la sucursal, aumento de un 45% en la contribución marginal del negocio, cumplimiento de los objetivos comerciales al 100%.
15 Abril 2015 00:48 Hay una empresa interesada! CLARITY MANAGEMENT - Clarity Management Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Formosa > Formosa.
13 Mayo 2014 09:23 Fecha de Registración en Postularse.com
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