Lider De Centro Operativo
en DISTRIBUIDORA DE GAS CUYANA
-
(Gas)
Cargo: Supervisor / Encargado
Antigüedad: 1 año 11 meses
Area Laboral: Otra
Antigüedad: 1 año 11 meses
Area Laboral: Otra
Ubicación:
Argentina > San Juan > San Juan
Idiomas:
Inglés
Area de Estudio: Ingenieria Y Tecnicaturas > Ing. Electromecánica
Hombre 47 Años
Lider De Centro Operativo para DISTRIBUIDORA DE GAS CUYANA
- Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Febrero 2017 hasta Enero 2019
- Area: Otra
- Sector > Rubro: Energía, Petróleo, Gas Y Agua / Gas
- Remuneración (mensual): $75000
- Empleados a cargo: 20
- Tamaño (dotación): 101-500
- Responsabilidades: Respondiendo al Líder de Región Norte, se plantea realizar el ordenamiento y adecuación del Centro Operativo San Juan, liderando de un equipo multidisciplinario de 20 personas.
- Logros: • Comprensión y manejo del rubro servicios. • Aprendizaje y Uso del sistema de gestión, elaboración de reportes. • Establecimiento de sólidas relaciones institucionales con autoridades provinciales. • Desarrollo e implementación de metodologías de trabajo, ordenamiento del área comercial y técnica. • Seguimiento de actividades de mantenimiento y emergencias.
Gerente De Planta para TERRABRICK S.A
- Jerarquía: Gerente, desde Enero 2016 hasta Enero 2017
- Area: Otra
- Sector > Rubro: Construcción / Fabricación De Materiales Para Construcción
- Empleados a cargo: 40
- Tamaño (dotación): 26-100
- Responsabilidades: Respondiendo a la presidencia de la compañía, se plantea la organización de la empresa desde la gestión de las áreas involucradas en los procesos productivos y administración. Incorporación de personal de acuerdo a las necesidades, manejo de relaciones laborales y trato con delegados sindicales. Contratación de servicios.
- Logros: • Reducción de los costos de administración, mejoras en la gestión de almacén de producto terminado y almacenes de repuestos. • Desarrollo e implementación de reportes y KPI de producción y administración. • Cumplimento de requisitos del Programa de Reducción de Siniestralidad y Programa de Adecuación a la Legislación de la Superintendencia de riesgos del trabajo.
First Line Pm B.A (Sap-Pm/Ps Module) para ETEX GROUP-MANASCO NV.
- Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Marzo 2012 hasta Diciembre 2015
- Area: Ingeniería Electromecánica
- Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Ingeniería - Proyectos
- Tamaño (dotación): 101-500
- Responsabilidades: Con un alto conocimiento y experiencia técnica en las áreas de mantenimiento e ingeniería, y con formación continua en manejo de SAP (R3), se mantiene un estrecho contacto con las empresas locales de Latinoamérica para brindar soporte en temas relacionados con la Gestión de Mantenimiento y Proyectos de Ingeniera. Ofreciendo capacitación y mejoras en el uso de las herramientas de gestión de mantenimiento definidas por el grupo Etex, como estándares de mantenimiento. Elaboración y seguimiento de KPI, de las empresas de Latinoamérica
- Logros: • Implementación de SAP PM en plantas industriales de Brasil, Perú, Colombia y Chile, del Grupo Etex • Soporte, capacitación, elaboración y seguimiento de KPI de empresas del Grupo Etex en Latinoamérica
Jefe De Ingeniería para ETEX GROUP-CERÁMICA SAN LORENZO
- Jerarquía: Jefe, desde Agosto 2010 hasta Marzo 2012
- Area: Ingeniería Oficina Técnica / Proyecto
- Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Ingeniería - Proyectos
- Tamaño (dotación): 101-500
- Responsabilidades: Asegurar el cumplimiento del plan anual de inversiones, con el correspondiente cumplimiento del presupuesto asignado. Desarrollar nuevos planes de inversiones evaluando las necesidades de las diferentes aéreas de la empresa. Gestionar y concretar las compras necesarias para el cumplimiento del programa anual de inversiones. Cumplir con el presupuesto anual establecido Control y seguimiento de obras e instalaciones. Elaboración y ejecución de grandes proyectos de inversión. Reportando al Gerente Industrial Corporativo.
- Logros: • Proyecto de reconversión de planta San Juan, análisis de inversión, elaboración de presupuesto, estimación de tiempos de ejecución. • Proyecto y ejecución de instalación de Celdas de media tensión. • Ejecución de los planes de inversiones anuales de las cuatro sedes de Cerámica San Lorenzo Argentina.
Jefe De Mantenimiento para ETEX GROUP - CERÁMICA SAN LORENZO
- Jerarquía: Jefe, desde Marzo 2008 hasta Agosto 2010
- Area: Mantenimiento
- Sector > Rubro: Construcción / Fabricación De Materiales Para Construcción
- Tamaño (dotación): 101-500
- Responsabilidades: Coordinar las tareas de mantenimiento y desarrollar los planes de mantenimiento preventivo, a fin de garantizar el correcto funcionamiento de los equipos, considerando los costos asociados con la actividad. Cumplir con estándares de producción y calidad. Gestionar y garantizar el stock de repuestos necesarios. Reportando al Gerente de Planta.
- Logros: • Liderar un equipo de trabajo de 6 supervisores y 35 operarios de mantenimiento • Desarrollo de modelo de gestión de mantenimiento y creación de indicadores para su evaluación. • Desarrollo de modelos de planeamiento y administración de Mto mediante el uso de Mantec. • Diseño de plan de gran Mantenimiento anual.
Lider De Proyecto para ETEX GROUP - CERÁMICA SAN LORENZO
- Jerarquía: Líder de Proyecto, desde Enero 2008 hasta Marzo 2008
- Area: Ingeniería Oficina Técnica / Proyecto
- Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Ingeniería - Proyectos
- Tamaño (dotación): 101-500
- Responsabilidades: Realizar montaje de un sistema de molienda y atomizado, coordinar las actividades de los diferentes equipos de trabajos, garantizar el cumplimiento de los tiempos de montaje estimados. Reportando al Gerente de ingeniería
- Logros: • Ejecución de obra de montaje de sistema de molienda y atomizado. • Readecuación de instalación eléctrica
Jefe De Ingeniería para ETEX GROUP - CERÁMICA SAN LORENZO
- Jerarquía: Jefe, desde Febrero 2006 hasta Marzo 2008
- Area: Ingeniería Oficina Técnica / Proyecto
- Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Ingeniería - Proyectos
- Tamaño (dotación): 101-500
- Responsabilidades: Administrar y ejecutar las inversiones anuales de Cerámica San Lorenzo, para sus plantas de Argentina. Elaborar proyectos de inversión de grandes proyectos, reportando al Gerente de Ingeniería. Gestionar y concretar las compras necesarias para el cumplimiento del programa anual de inversiones. Cumplir con el presupuesto anual establecido
- Logros: • Proyecto de inversión de nueva planta de revestimientos cerámicos en la cuidad de Azul. análisis de inversión, elaboración de presupuesto, estimación de tiempos de ejecución. Montaje y puesta en marcha. Liderando un equipo de trabajo de 120 personas. • Proyecto de inversión de instalación de nueva línea de producción en planta Puerto Madryn, Montaje e instalación. • Proyecto de inversión de ampliación de Planta San Juan, Montaje e instalación • Ejecución de los planes de inversiones anuales de las cuatro plantas de Argentina.
Ingeniero En Formación para ETEX GROUP - CERÁMICA SAN LORENZO
- Jerarquía: Analista, desde Febrero 2005 hasta Febrero 2006
- Area: Ingeniería Oficina Técnica / Proyecto
- Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Ingeniería - Proyectos
- Tamaño (dotación): 101-500
- Responsabilidades: Joven profesional del departamento de ingeniería, colaboración con la administración y ejecución de inversiones de cerámica San Lorenzo. Compras a proveedores internacionales y locales de maquinarias y equipos para ampliaciones y mejoras. Reportando al gerente de Ingeniería.
- Logros: • Diseño de planes de inversión de las cuatro plantas de Argentina • Desarrollo de proveedores nacionales e internacionales • Ejecución de planes de Inversión
Desarrollo Gerencial
- Nivel: Posgrado
- Area: Económicas, Exactas Y Naturales > Administración De Empresas
- Estado: Graduado (Marzo 2006 hasta Abril 2018)
- Institución: Universidad Católica Argentina (UCA)
Ingeniero Electromecánico
- Nivel: Universitario
- Area: Ingenieria Y Tecnicaturas > Ing. Electromecánica
- Estado: Graduado (Marzo 1999 hasta Junio 2004)
- Institución: Universidad Nacional del Centro de la Pcia. de Bs. As. (UNICEN) (Tandil)
Inglés
- Nivel Oral: Basico
- Nivel Escrito: Intermedio
Herramientas De Internet > Correo Electrónico
- Nivel: Avanzado
Herramientas De Oficina > Access
- Nivel: Basico
Herramientas De Oficina > Excel
- Nivel: Avanzado
Herramientas De Oficina > Word
- Nivel: Intermedio
Herramientas De Oficina > Project
- Nivel: Intermedio
Herramientas De Oficina > Powerpoint
- Nivel: Avanzado
Herrameintas De Gestión > Sap
- Nivel: Avanzado
Herrameintas De Gestión > Jd Edwards
- Nivel: Basico
Herrameintas De Gestión > Software A Medida (Otro)
- Nivel: Basico
Herramientas De Dibujo Y Diseño > Autocad
- Nivel: Basico
Herramientas De Dibujo Y Diseño > Photoshop
- Nivel: Basico
- Puesto pretendido
- Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: No
- Horario de trabajo deseado:
- Hobbies/Pasatiempos:
- Política: Desarrollo Profesional
- Tamaño Empresa (dotación): 26-100
- Ambiente laboral: Formal
- Beneficios: Medicina Prepaga - Ropa Trabajo - Capacitación -
-
Valores:
Respeto -
Responsabilidad -
-
Rubros:
- Industria Y Manufactura > Petroquímica
- Industria Y Manufactura > Metalúrgica - Siderúrgica
- Minería Y Canteras > Minería
- Ubicación: Argentina > San Juan > San Juan
22 Feb. 2023 15:36 Hay una empresa interesada! PERFIL HUMANO - Perfil Humano
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Mendoza > Mendoza.
19 Nov. 2020 00:52 Hay una empresa interesada! GRUPO SUPREME - Gladys Hidalgo
Sector/Rubro: Comercio > Alimentos - Bebidas. Ubicación Buenos Aires > Alsina.
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Sector/Rubro: Tecnología Y Comunicaciones > Telefonía - Comunicación. Ubicación Cordoba > Villa Carlos Paz.
27 Feb. 2019 10:41 Fecha de Registración en Postularse.com
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