Coordinadora Administrativa para BATERIAS MOURA DE ARGENTINA SA

• Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Abril 2014 hasta Actualidad
• Area: Administración
• Sector > Rubro: Inmobiliarias Y Alquileres / Autos
• Remuneración (mensual): $2000000
• Empleados a cargo: 2
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: -Coordinar y controlar la gestion del sector, a través de indicadores mensuales y anuales. Medir las metas de cobranzas y facturación. Aprobación de pedidos . conciliaciones bancarias. Preparacion de informes para Balances

Administrativa-Cajera para DYTER SA

• Jerarquía: Empleado, desde Marzo 2013 hasta Abril 2014
• Area: Salud
• Sector > Rubro: Salud / Hospital - Clínica
• Remuneración (mensual): $11000
• Tamaño (dotación): 26-100
• Responsabilidades: Tesorería: cobranza de cirugías previo control y autorización. ü Pago a Proveedores: Preparación de pagos autorizados: confección de órdenes de pago y cheques. Atención a los Proveedores para recepción de facturas y entrega de pagos.
• Referencia: Xxxxxxxx Xxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxx
  

Administrativo Contable para BODEGA DON CRISTOBAL

• Jerarquía: Empleado, desde Abril 2010 hasta Marzo 2013
• Area: Administración
• Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Bodega
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: Recepción de documentación y distribución, atención telefónica control y mantenimiento de stock. Proveedores y cuenta a pagar. Manejo de la agenda integral de vencimientos. Preparación de pagos autorizados: confección de ordenes de pago y cheques. Atención a los Proveedores para recepción de facturas y entrega de pagos. Venta mercado interno. Venta de vino directa al público. Manejo de caja chica y rendición mensual de las cobranzas. Recepción y revisión diaria de los movimientos de las cuentas corrientes que se determine Armado de planillas de seguimiento de cuentas. Conciliación de los movimientos diarios con los movimientos informados. Ingreso de Personal: Exámenes preocupacionales reserva de turnos. Asistencia de personal ropa de trabajo, sueldos.

Administrativo para AMPHIBA SA

• Jerarquía: Empleado, desde Marzo 2003 hasta Febrero 2010
• Area: Compras Internacionales/Importación
• Sector > Rubro: Transporte Y Logística / Forwarder - Comex
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: Customer Service por Chile, Control de documentación, proveedores

Calidad Logistica Y Trazabalidad

CONVENCIÓN REALIZADA POR EL BANCO CITIBANK: dictado en San José del Cabo México .Basada en Capacitación en estrategias y políticas de ventas y Calidad. Estrategias de Mejoras en la atención al Público. CALIDAD LOGÍSTICA Y TRAZABILIDAD. Facultad de Ing

Inglés

• Nivel Oral: Intermedio
• Nivel Escrito: Intermedio

Portugués

• Nivel Oral: Basico
• Nivel Escrito: Basico

Herramientas De Internet > Navegador De Internet

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Excel

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Powerpoint

• Nivel: Avanzado

Herrameintas De Gestión > Sap

• Nivel: Avanzado

Herrameintas De Gestión > Tango

• Nivel: Intermedio

Herrameintas De Gestión > Bejerman

• Nivel: Intermedio

Herramientas De Oficina > Otro

• Nivel: Intermedio