Mujer 54 Años
Debido a la dinámica del mercado y la disminución en la entrada de unidades en la empresa se procedió al Cierre de un Departamento donde laboraban 13 compañeros, fue el primer despido que realice bajo una inamovilidad laboral, sin embargo, se logro a través de una negociación respetuosa entre las partes finiquitar con 8 de ellos procurando ser lo mas justos, el resto se negoció a través de los entes gubernamentales. Esta experiencia me marco porque fue la primera situación difícil que debía enfrentar y ser la porta voz de dicha decisión. En toda esta el experiencia aprendí el valor del respeto, la firmeza , la comunicación efectiva y hasta la empatía para la resolución de conflictos.