Jerarquía: Gerente, desde Julio 1998 hasta Enero 2014
Area: Gerencia / Dirección General
Sector > Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo / Fast Food
Remuneración (mensual): $8500
Empleados a cargo: 75
Tamaño (dotación): 26-100
Responsabilidades: Sub Gerente de Negocio:
Asistir al gerente de negocio en la administración y control del local durante su operación verificando las responsabilidades de los Gerentes de Área - Turno - Mantenimiento - Marketing - RRHH
- Responsabilidades colaterales:
Administración:
Apertura y cierre de cajas registradoras, control de lecturas cierre de cajas, alivios de cajas, ingreso de teclas nuevas en cajas registradoras, cambios de precios, Cierre diario de controlador fiscal.
Facturación:
Correlatividad numérica, facturas, notas de crédito, anulaciones.
Caja fuerte:
Conteo caja fuerte, recupero de cambio, pases de cambio, compra de cambio. Retiro de recaudaciones, Control de registros.
Caja chica:
Conteo caja chica, extracciones, solicitudes de fondo de caja chica, rendición de gastos, reposición de los gastos de fondo fijo, cierre de sobres.
Control de formularios:
AFIP, Habilitaciones, Libretas sanitarias, responsabilidad civil, controladores fiscales, L.U.R., resolución 611, 445/E (nomina de controladores fiscales), cedulas de notificación.
Realización de Proyecciones:
Carga de venta proyectada mensual, realización de proyecciones anuales, gastos controlables y no controlables. Seguimiento mensual profit and loss (Perdida y ganancia).
RRHH: Toma de Personal ( Entrevistas Grupales e Individuales) - Evaluaciones de Desempeño - Legajos - Actividades Motivacionales.
Mantenimiento: Control del estado y mantenimiento del local ( Maquinaria y estructura). Control compra de materiales y respuestos.
Entrenamiento de nuevos gerentes y seguimiento de entrenamiento a nuevos empleados.
Logros: Diferentes Ascensos dentro de la compañia
Referencia: Xxxxx Xxxxxxxx
Tel: Xxxxxxx Xxxx X Xxxxxxxxxx