Supervisor
en GRUPO NEA SRL
-
(Arquitectura - Ingeniería)
Cargo: Supervisor / Encargado
Antigüedad: 12 años 3 meses
Area Laboral: Arquitectura
Antigüedad: 12 años 3 meses
Area Laboral: Arquitectura
Ubicación:
Argentina > Santa Fe > San Lorenzo
Idiomas:
Inglés
Area de Estudio: Titulo Secundario > Maestro M. Obra
Hombre 52 Años
Jefe De Obras para DOGMA SRL
- Jerarquía: Jefe, desde Setiembre 2014 hasta Julio 2018
- Area: Otra
- Sector > Rubro: Construcción / Constructora
- Remuneración (mensual): $40000
- Empleados a cargo: 25
- Tamaño (dotación): 26-100
- Responsabilidades: Responsable de toda la obra
Supervisor para GRUPO NEA SRL
- Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Abril 2014 hasta Actualidad
- Area: Arquitectura
- Sector > Rubro: Construcción / Arquitectura - Ingeniería
- Remuneración (mensual): $19000
- Empleados a cargo: 15
- Tamaño (dotación): 0-25
- Responsabilidades: supervisor de obras
- Logros: cumplir con plazos establecidos
Supervisor De Hormigon para CARLOS E ENRIQUEZ
- Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Agosto 2013 hasta Diciembre 2013
- Area: Construcción
- Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Ingeniería - Proyectos
- Remuneración (mensual): $16000
- Empleados a cargo: 25
- Tamaño (dotación): 500+
- Responsabilidades: coordinar trabajos de hormigon enautoviá (puentes , Alcantarillas etc.)
- Logros: Superar espectatibas productibas enlaempresa
-
Referencia: Xxxx Xxxxxxxxx Xxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxxxx
Supervisor De Obras Civiles para FRIGORIFICO PALADINI
- Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Enero 2013 hasta Mayo 2013
- Area: Ingeniería en Alimentos
- Sector > Rubro: Comercio / Alimentos - Bebidas
- Remuneración (mensual): $12000
- Empleados a cargo: 50
- Tamaño (dotación): 500+
- Responsabilidades: Supervisión de personal propio y subcontratistas en plantas.
- Logros: Cumplir conlos objetivos asignados
-
Referencia: Xxxx Xxxxxxx Xxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxx
Jefe De Obras para CINTER SRL
- Jerarquía: Líder de Proyecto, desde Octubre 2011 hasta Julio 2012
- Area: Ingeniería Metalúrgica
- Sector > Rubro: Construcción / Constructora Industrial
- Remuneración (mensual): $8500
- Empleados a cargo: 40
- Tamaño (dotación): 500+
- Responsabilidades: Responsable de proyectos llave en mano.
- Logros: Cumplir en tiempo y forma con todo lo programado
-
Referencia: Xxxx Xxxxxxx Xxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxx
Maestro Mayor De Obras
- Nivel: Secundario
- Area: Titulo Secundario > Maestro M. Obra
- Estado: Graduado (Marzo 1987 hasta Noviembre 1992)
- Materias Aprobadas: 63 de 63
- Promedio: 7,83
- Institución: EET Ing.Roque G. Carranza
Inglés
- Nivel Oral: Intermedio
- Nivel Escrito: Basico
Herramientas De Internet > Correo Electrónico
- Nivel: Avanzado
Herramientas De Oficina > Excel
- Nivel: Intermedio
Herramientas De Oficina > Word
- Nivel: Avanzado
Herramientas De Dibujo Y Diseño > Autocad
- Nivel: Intermedio
- Puesto pretendido Supervisor/Coordinador/ Jefe de obra
- Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: Si
- Horario de trabajo deseado: Full Time -
- Hobbies/Pasatiempos: Lectura. Cursos de actualización de conocimientos.
- Política: Desarrollo Profesional
- Tamaño Empresa (dotación): 500+
- Ambiente laboral: Formal
- Beneficios: Ropa Trabajo - Comedor / Vales De Almuerzo - Medicina Prepaga -
-
Valores:
Compañerismo -
Respeto -
-
Rubros:
- Construcción > Arquitectura - Ingeniería
- Construcción > Constructora
- Construcción > Constructora Industrial
- Ubicación: Argentina > Santa Fe > San Lorenzo
2 Abril 2014 12:42 Hay una empresa interesada! POSTULARSE.COM - Postularse S.A.
Sector/Rubro: Tecnología Y Comunicaciones > Internet - E.Commerce. Ubicación Mendoza > Godoy Cruz.
19 Marzo 2014 16:44 Fecha de Registración en Postularse.com
Sector/Rubro: Tecnología Y Comunicaciones > Internet - E.Commerce. Ubicación Mendoza > Godoy Cruz.
19 Marzo 2014 16:44 Fecha de Registración en Postularse.com
Realiza un Test de Personalidad escogiendo aquellas imágenes con las que te sientes más identificado y en sólo 15 minutos podrás:
- Descubrir tus rasgos de personalidad.
- Tu desempeño como Subordinado, Colega y Líder.
- Tus principales factores de Estrés.
- Tu Rol dentro de un Equipo de trabajo.