Jerarquía: Líder de Proyecto, desde Abril 2012 hasta Actualidad
Area: Diseño Industrial
Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Marketing Y Publicidad
Remuneración (mensual): $3500
Empleados a cargo: 3
Tamaño (dotación): 0-25
Responsabilidades: Diseño y producción, investigación y desarrollo, producción de grabados, pedido de materiales, selección de procesos de producción, control de calidad, detalles en la producción.
Logros: Mejora y optimización en la producción mediante el uso de plantillas. Lo que permite que mano de obra no calificada intervenga en el proceso de reposición.
Nuevos productos y procesos productivos.
Cuatriplicar el trabajo del pantógrafo CNC.
Mejora en la calidad de grabados gracias a un pre-proceso en láser.
Duplicar la producción en serie de grabados láser.
Docente
para D.G.E.
Jerarquía: Técnico, desde Setiembre 2011 hasta Actualidad
Area: Educación / Docentes
Sector > Rubro: Construcción / Arquitectura - Ingeniería
Remuneración (mensual): $1200
Empleados a cargo: 12
Tamaño (dotación): 26-100
Responsabilidades: Impartir clases, coordinar entrega de materiales con el sector de taller, cumplimiento de objetivos, cumplimientos según requisitos, presentación de informes, evaluaciones, diagnósticos, estadísticas.
Logros: Adaptación de procesos a mano de obra poco calificada.
Implementación de nuevos modelos de producción.
Reorganización del taller de carpintería.
Mejoras en el diseño y métodos de manufactura.
Mejoras en el contenido de la asignatura.
Referencia: Xxxxxxx Xxxxx Xxxxx Xx Xxxxxxx
Tel: Xxxxxxx Xxxxxxx
Diseñador Freelance
para MÖBEL
Jerarquía: Otro, desde Enero 2009 hasta Enero 2013
Area: Diseño Industrial
Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Maderera - Muebles
Remuneración (mensual): $2000
Tamaño (dotación): 0-25
Responsabilidades: Diseño y producción de mobiliario.
Compras de materiales, presupuestos, acopio, terminaciones.
Logros: Desarrollo de procesos industriales con bajo presupuesto.
Implementación de el sistema de modulación del trabajo "32".
Consultor
para QXD
Jerarquía: Otro, desde Enero 2008 hasta Noviembre 2013
Area: Otra
Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Marketing Y Publicidad
Empleados a cargo: 20
Tamaño (dotación): 0-25
Responsabilidades: Organización de infraestructura de eventos, manejo de personal eventual, control de asistentes.
Logros: Organización del evento Semana del Diseño en la UNCuyo - 2009
Coordinación de Talleres y Conferencias con personal a cargo. Semana del Diseño 2009
Desarrollo de estrategias en equipo para implementar en productos.
Jerarquía: Empleado, desde Enero 2003 hasta Diciembre 2004
Area: Otra
Sector > Rubro: Comercio / Maquinaria - Equipos
Remuneración (mensual): $500
Tamaño (dotación): 101-500
Responsabilidades: Mantenimiento de local, cajero, cierre de caja, venta y alquiler de insumos, alquiler de maquinaria, sistema de alquieleres, fidelización de clientes.
Logros: Primera propuesta de trabajo.
Fidelización de clientes en horario personal.
Excelente atención y mantenimiento del local.
21 Dic. 2015 19:42 Hay una empresa interesada! PERFIL HUMANO - Perfil Humano Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Mendoza > Mendoza.
11 Feb. 2014 08:31 Fecha de Registración en Postularse.com
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