Consultor En Operaciones In... en ASB RESOURCES - (Ingeniería - Proyectos)
Cargo: Gerente
Antigüedad: 11 años 5 meses
Area Laboral: Producción
Ubicación: Argentina > Buenos Aires > Beccar
Idiomas: Inglés , Portugués
Area de Estudio: Ingenieria Y Tecnicaturas > Ing. Mecánica / Metalúrgica

Hombre 66 Años

Consultor En Operaciones Industriales para ASB RESOURCES

  • Jerarquía: Gerente, desde Febrero 2015 hasta Actualidad
  • Area: Producción
  • Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Ingeniería - Proyectos
  • Remuneración (mensual): $70000
  • Empleados a cargo: 3
  • Tamaño (dotación): 0-25
  • Responsabilidades: Consultor Asociado. Consultora especializada en el asesoramiento integral de empresas . Consultor especializado en Operaciones Industriales y Producción. Consultor Experto PYME del Ministerio de Producción de la Nación.
  • Logros: Lay Out de planta de alimentos mejorando fuertemente la eficiencia de planta y reduciendo la mano de obra.
  • Referencia: Xxxxxx Xxxxxxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxxxx

Gerente De Planta Y Logística para SUPRABOND SA

  • Jerarquía: Gerente, desde Junio 2011 hasta Enero 2015
  • Area: Producción
  • Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Química
  • Remuneración (mensual): $65000
  • Empleados a cargo: 130
  • Tamaño (dotación): 101-500
  • Responsabilidades: reportando al Presidente de la compañía. A cargo de 130 personas. Responsable desde las compras hasta la logística incluyendo almacenes, producción, mantenimiento, ingeniería, programación, expedición y distribución. Cambio cultural/reingeniería de operaciones, Master Plan, nuevo lay out integral de la planta, nueva estructura de mandos medios, incorporación de un equipo de trabajo profesional de alta performance, costos, cambios en turnos de trabajo, capacitación del personal, definición y compra de maquinarias importadas, ampliación de planta, implementación de nuevo módulo de sistemas de producción, fuerte aumento de capacidad de planta y eficiencia y disminución de scrap. Manejo con RRHH de las relaciones gremiales.
  • Logros: Master plan de la empresa a 5 años. Armado del equipo de planificación de las operaciones, producción y compras estableciendo políticas de abastecimiento. Ampliación de la planta e instalación de nuevas maquinas y tecnologias productivas, armado de nuevo equipo de trabajo
  • Referencia: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Gerente Industrial para AGROINDUSTRIAS BAIRES SA

  • Jerarquía: Gerente, desde Marzo 2007 hasta Mayo 2011
  • Area: Producción
  • Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Alimentos Balanceados
  • Remuneración (mensual): $25000
  • Empleados a cargo: 100
  • Tamaño (dotación): 101-500
  • Responsabilidades: reportando al Presidente y CEO de la compañía. A cargo de 100 personas. Responsable de producción, aseguramiento de calidad, planificación, relación con clientes de fasón, medio ambiente, líder del proyecto de ampliación de planta de última tecnología. Desarrollo de nuevos productos y tecnologías en EE.UU. Cambio cultural, desarrollo, formación y recambio de personal de mandos medios y operarios, diseño, proyecto y liderazgo de ampliación de planta,(inversión de U$S 4 millones), aplicación de metodología TOC (Theory of Constraints), aumento de capacidad de producción, mejora de eficiencia, disminución de scrap y mermas, mejoras de calidad, diseño e implementación de procesos de reclamos de clientes, desarrollo y atención de nuevos clientes (terceros). Implementación de procedimientos y normas.
  • Logros: Diseño y realización de ampliación de planta industrial con nueva tecnologia y nuevos productos (u$s 4 millones), aumentos de eficiencia de líneas, desarrollo de nuevos productos en EE.UU. Cambio cultural. Aumento de la capacidad de producción en un 30 %
  • Referencia: Xxxx Xxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Gerente Planta para SC JHONSON

  • Jerarquía: Gerente, desde Marzo 2003 hasta Octubre 2006
  • Area: Producción
  • Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Limpieza
  • Remuneración (mensual): $25000
  • Empleados a cargo: 150
  • Tamaño (dotación): 101-500
  • Responsabilidades: reporte a Director de Operaciones. A cargo de 150 personas Responsable de producción, almacenes, mantenimiento, tercerización de producciones, planta de tratamiento y reciclado. Aumento de eficiencia de líneas de producción, reducción del costo por caja, máximas notas Corporativas en las Auditorias de normas de SHE (seguridad, higiene y medio ambiente), Auditoria de Supply Chain y Auditoria de Aseguramiento de Calidad de Producto. Certificaciones de normas ISO 9000 y 14000, implementación de SAP en producción, mejora en la calidad reduciendo las no Conformidades de exportación y los reclamos de clientes. Política de cero accidente.
  • Logros: Lograr cero accidente. Aprobación con la máxima calificación las auditorias de ISO 9000 y 14000, de seguridad higiene y medio ambiente. Aumento de la eficiencia de las líneas de prodiucción en un 15 %
  • Referencia: Xxxxx Xxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxx Xxx Xxxxxxxxx

Conflicto sindical con el gremio en Suprabond SA. Nos hicieron un "piquete" en los accesos de la planta impidiendo el ingreso para solicitar un premio a fin de año. Acciones que desarrollaron en distintas empresas independientemente de las negociaciones dentro de cada empresa. Se analizó la situación con el presidente de la empresa y su abogado y luego de analizar distintas alternativas se decidió realizar una acción penal contra el gremio con una orden de desalojo. Luego de de algunos días donde tuve que permanecer en la planta resguardando su seguridad y esperando alguna medida represiva se destraba el conflicto. Luego de retornar a la actividad normal hubo que mantener un buen clima laboral con el personal y los delegados lograndose el objetivo y retomando el nivel de actividad normal de la empresa.

Posgrado En Conducción Estratégica De Rrhh

  • Nivel: Posgrado
  • Area: Humanidades, Comunicación Y Cs. Sociales > Relaciones Públicas
  • Estado: Graduado (Marzo 1995 hasta Octubre 1996)
  • Materias Aprobadas: 30  de 30
  • Promedio: 7,00
  • Institución: Instituto Tecnológico Buenos Aires (ITBA)

Posgrado En Conducción Estratégica De Rrhh

  • Nivel: Posgrado
  • Area: Humanidades, Comunicación Y Cs. Sociales > Relaciones Públicas
  • Estado: Graduado (Marzo 1995 hasta Octubre 1996)
  • Materias Aprobadas: 30  de 30
  • Promedio: 7,00
  • Institución: Instituto Tecnológico Buenos Aires (ITBA)

Ingeniero Mecanico

  • Nivel: Universitario
  • Area: Ingenieria Y Tecnicaturas > Ing. Mecánica / Metalúrgica
  • Estado: Graduado (Marzo 1980 hasta Diciembre 1985)
  • Institución: Universidad Tecnológica Nacional (UTN)

• Technology & Commercialization

Kansas State University USA 2009

• Curso De Espec. Fabricación Alimentos Balanceados

Kansas State University Arg 2010

• Desarrollo Nnpp.Alimenticios. Planta Piloto Wenger. Kansas. Usa 2009

• Aplicaciones Practicas Tecnología De Extrusión Universidad Chile-Buhler 2009

• Teoría Y Práctica De Secado De Alimentos Aeroglide-Buhler. Mejico 2008

• Theory Of Constraints Consultora Truput 2007

• Situational Leadership. In Company (Scj) 2005

• Sap In Company (Scj) 2004

• Jornadas De Logística, E-Tecnología, Supply Chain Uba Facultad De Ingeniería 2002

• Taller Internacional De Logística Fundación Exportar 2001

• Control De Gestión, Costos, Budget. In Company (Danone) 1999

• Feria Internacional De Maquinas Para Industria Alimentaria Italia, Ipack Ima 1997

Inglés

  • Nivel Oral: Intermedio
  • Nivel Escrito: Intermedio

Portugués

  • Nivel Oral: Intermedio
  • Nivel Escrito: Intermedio

Herramientas De Oficina > Excel

  • Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Powerpoint

  • Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Project

  • Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Project

  • Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Word

  • Nivel: Avanzado

Herramientas De Internet > Correo Electrónico

  • Nivel: Avanzado

Herramientas De Internet > Navegador De Internet

  • Nivel: Avanzado

Herrameintas De Gestión > Sap

  • Nivel: Intermedio

Herramientas De Dibujo Y Diseño > Autocad

  • Nivel: Basico
  • Puesto pretendido  Gerente de Supply Chain, Operaciones, Planta
  • Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: Si

  • Horario de trabajo deseado: Full Time -
  • Hobbies/Pasatiempos: Navegar
  • Política: Desarrollo Profesional
  • Tamaño Empresa (dotación): 101-500
  • Ambiente laboral: Distendido

  • Beneficios:  Medicina Prepaga - Comedor / Vales De Almuerzo - Vacaciones Adicionales -
  • Valores:  Responsabilidad - Superación -

  • Rubros: 
    • Industria Y Manufactura > Alimentos Balanceados
    • Industria Y Manufactura > Frutihortícola
    • Industria Y Manufactura > Alimentos

  • Ubicación: Argentina > Buenos Aires > Beccar
2 Set. 2021 13:41 Hay una empresa interesada! C&R CONSULTORES - C&R Consultores
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Ciudad Autónoma de Buenos Aires > Monserrat.

27 Ago. 2018 12:03 Fecha de Registración en Postularse.com

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