Jerarquía: Jefe, desde Noviembre 2011 hasta Junio 2018
Area: Comercial
Sector > Rubro: Arte, Cultura Y Esparcimiento / Museo - Galería De Arte
Remuneración (mensual): $6000
Tamaño (dotación): 0-25
Responsabilidades: Compra de todos los materiales, fabricación del parte de la obra como enmarcación, al principio compra al por mayor de pintura, después fabricación de ella e innovación en el mundo entero en ese tipo de pintura, compra al por mayor de vidrio y bases pigmentos y de más para la fabricación de pinturas, publicidad de las obras, gestión de presupuesto y facilitación de transferencias y formas de pago indicadoras en el país, todo demostrable, ahora después de separarme de este laburo sigo aportando ideas para su crecimiento mundial, como acercamiento de la artista al mundo de galerías, subastas para mejorar su firma y otras cosas más
Logros: Doblarle la ganancia, facilitarle muchísimo trabajo ya que hablamos de una artista con serios problemas físicos como escoliosis, desarrollo de pinturas únicas para que ella innove y otras más que se pueden hacer pero tiene que llegar a galerías. Si se quiere corroborar Facebook: arte sobre ( personal no página ) arte sobre ,menos contenido, personalizado página de Facebook y con este último nombre en Instagram también.
Arte sobre vidrio y en Instagram : artesobrevidri
Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Marzo 2010 hasta Octubre 2011
Area: Farmacéutica
Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Farmacéutica
Remuneración (mensual): $20000
Tamaño (dotación): 0-25
Responsabilidades: Encargado y único empleado para la reposición, supervisión, carga y descarga, orden de estanterías almacén y farmacia, control de caducidades nunca hecha por ningún empleado anteriormente, empaquetería con control para pedidos dietéticos, farmacéuticos, etc... Para enviar por correo a todo los continentes
Logros: Clase a la hora de hablar con gente de alta alcurnia, mejora en el planteamiento inicial de las tareas encomendadas y muy buena predisposición para un salario mediocre
Referencia: Xxxxx Xxxxxx X Xxxxx X Xxxx Xxxxxx
Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx -
Tel: Xxxxxxx Xxx Xxx Xx Xx Xx
Mantenimiento Eléctrico, Plomería Y General
para MUNICIPALIDAD DE MOLLET DEL VALLÈS
Jerarquía: Líder de Proyecto, desde Abril 2008 hasta Setiembre 2010
Area: Mantenimiento
Sector > Rubro: Gobierno / Gobierno
Remuneración (mensual): $50000
Empleados a cargo: 26
Tamaño (dotación): 500+
Responsabilidades: Tenía a cargo a 26 empleados distribuidos en 8 edificios escolares municipales, donde además habían 3 más escuelas y se tenía que ir rotando dependiendo de la gravedad o prioridad, teniendo que ir a veces a solucionar personalmente el problema
Logros: Jerarquía, orden, disciplina, psicología para que se relajen empleados, solucionar todo tipo de problemas en el ámbito social y laboral
Referencia: Xxxxx Xxxxxx Xxxxxxx
Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx -
Tel: Xxxxxxx Xxx Xx Xxx Xx Xx
Soldado Profesional Fuerzas Especiales
para LA LEGIÓN ESPAÑOLA
Jerarquía: Técnico, desde Febrero 2005 hasta Marzo 2008
Area: Seguridad
Sector > Rubro: Gobierno / Gobierno
Remuneración (mensual): $40000
Empleados a cargo: 3
Tamaño (dotación): 500+
Responsabilidades: Seguridad del estado español, seguridad del acuartelamiento, seguridad UE
Logros: Temple, frialdad en momento delicados, soluciones rápidas y efectivas, por mucha presión hacia mi persona o hacia otro compañero resoluciones determines y adecuadas a nuestro cargo
Jerarquía: Técnico, desde Febrero 2001 hasta Setiembre 2003
Area: Jóvenes Profesionales
Sector > Rubro: Comercio / Maquinaria - Equipos
Remuneración (mensual): $35000
Tamaño (dotación): 0-25
Responsabilidades: Formación para encargado a 20 empleados a cargo
Logros: Liderazgo, concentración, orden, disciplina, saber estar, organización, aprendizaje de cualquier asunto en electricidad uso de múltiples herramientas, desarmado de armarios electrónicos y armados, utilización de planos eléctricos
Jerarquía: Técnico, desde Febrero 2001 hasta Setiembre 2003
Area: Jóvenes Profesionales
Sector > Rubro: Comercio / Maquinaria - Equipos
Remuneración (mensual): $35000
Tamaño (dotación): 0-25
Responsabilidades: Formación para encargado a 20 empleados a cargo
Logros: Liderazgo, concentración, orden, disciplina, saber estar, organización, aprendizaje de cualquier asunto en electricidad uso de múltiples herramientas, desarmado de armarios electrónicos y armados, utilización de planos eléctricos
Tenería Franco Española
para TENERÍA FRANCO ESPAÑOLA
Jerarquía: Técnico, desde Octubre 1999 hasta Abril 2001
Area: Ingeniería Electromecánica
Sector > Rubro: Comercio / Textil
Remuneración (mensual): $45000
Empleados a cargo: 1
Tamaño (dotación): 500+
Responsabilidades: Mantenimiento electromecánico de una empresa muy importante en el sector textil en crudo, entonces mi trabajo consistía a parte de trabajar como oficial de primera conocimiento de muchísimas máquinas del sector también iba incorporándome en el sector de mantenimiento lo cual fue lo quemas realicé, al conocer el uso laboral fue muy fácil reconocer fallos y repararlos
Logros: Aprendizaje inicial como trabajador de producción y mantenimiento, crecimiento de niño a hombre, habilidad de múltiples máquinas para su rapidez de producción a gran escala con beneficios de dinero extra si se superaba expectativas, aprendizaje de manipulación real en maquinaria monofásica y trifásica en electricidad y mecánica
26 Ago. 2018 11:34 Hay una empresa interesada! JULIO EZEQUIEL MONTERO - Julio Ezequiel Montero Sector/Rubro: Tecnología Y Comunicaciones > Internet - E.Commerce. Ubicación Cordoba > Cordoba.
21 Ago. 2018 21:55 Fecha de Registración en Postularse.com
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