Asesor - Lider Proyecto Cue...
en SECRETARÍA DE VIVIENDA DE LA NACIÓN
-
(Gobierno)
Cargo: Líder de Proyecto
Antigüedad: 8 años 2 meses
Area Laboral: Operaciones
Antigüedad: 8 años 2 meses
Area Laboral: Operaciones
Ubicación:
Argentina > Buenos Aires > Don Torcuato
Area de Estudio: Humanidades, Comunicación Y Cs. Sociales > Antropología
Hombre 45 Años
Asesor - Lider Proyecto Cuenca Matanza Riachuelo para SECRETARÍA DE VIVIENDA DE LA NACIÓN
- Jerarquía: Líder de Proyecto, desde Mayo 2018 hasta Actualidad
- Area: Operaciones
- Sector > Rubro: Gobierno / Gobierno
- Tamaño (dotación): 101-500
Director General Urbanización Y Relocalización De Villas para INSTITUTO DE VIVIENDA DE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE BUENOS AIRES
- Jerarquía: Gerente, desde Febrero 2016 hasta Febrero 2018
- Area: Operaciones
- Sector > Rubro: Gobierno / Instituciones Públicas
- Remuneración (mensual): $102315
- Empleados a cargo: 20
- Tamaño (dotación): 500+
- Responsabilidades: Responsable del proyecto de relocalización y urbanización de familias afectadas por el camino de sirga Cuenca Matanza Riachuelo y al cumplimiento del fallo “Mendoza” por parte de la CABA, con un universo de más de 1500 familias de las villas 26 y 21-24 afectadas al camino de sirga, y 1000 familias ya relocalizadas a tres complejos habitacionales. Planificación y coordinación del proceso de relocalización de 2500 familias afectadas. Coordinación operativo de mudanza de 200 familias de villa 26. Diciembre 2017. Articulación con Ministerios y Organismos del GCABA para la atención de las problemáticas de las familias afectadas. Liderazgo del proceso participativo con vecinos, delegados y referentes barriales, organismos de defensa y otras dependencias públicas. Coordinación y seguimiento de construcción de 7 complejos habitacionales (1.060 viviendas), y mejoramientos en 900 viviendas existentes. Formación y Coordinación de equipo de 20 profesionales (sociales, arquitectos, abogados). Facilitación de mesas de trabajo con delegados, vecinos, defensorías y funcionarios de gobierno para la resolución de conflictos y controversias del plan de relocalización, generación de consensos y presentación de avances. Gestión de crisis en barrios afectados al proceso, resolución de conflictos en entornos de alta complejidad social y política. Vocero ante medios y prensa sobre aspectos vinculados al proyecto, dando soporte al área de comunicación y prensa. Gestión del proceso de compra de un nuevo terreno para la construcción de 450 viviendas. Presentación de informes de avance a Jefatura de Gobierno y Jefatura de Gabinete de Ministros. Liderazgo del vínculo con la Autoridad de Cuenca Matanza Riachuelo (ACUMAR) y con Juzgados Federales intervinientes en la causa “Mendoza”.
- Logros: Armado de equipo de 20 personas, motivado y con objetivos claros. Relocalización de 150 familias de la villa 26 (Barracas) a dos complejos habitacionales. Gestión de presupuesto para la compra de un terreno donde se proyectan 400 viviendas. Vinculo con vecinos afectados, organizaciones barriales, partidos políticos opuestos a la gestión, funcionarios de la Defensa y Juzgado de Intervención (el proyecto se enmarcaba en una causa con tratamiento de la Corte Suprema de Justicia de la Nación). Consenso con vecinos, referentes comunitarios y técnicos sobre 3 proyectos de vivienda totalizando 820 viviendas. Gestión y manejo de crisis (Movilizaciones sociales, toma de edificios en construcción, cortes de avenidas).
-
Referencia: Xxxx Xxxxxxx Xxxxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xx X Xx Xxxxxxxxx
Consultor Senior Asuntos Públicos para RIGOU CONSULTORES
- Jerarquía: Gerente, desde Agosto 2009 hasta Enero 2016
- Area: Responsabilidad Social
- Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Estrategia
- Remuneración (mensual): $40000
- Empleados a cargo: 5
- Tamaño (dotación): 0-25
- Responsabilidades: Asesoramiento a empresas y organizaciones en el diseño e implementación de estrategias de asuntos públicos, responsabilidad social,sustentabilidad y relacionamiento con grupos de interés. Análisis del negocio, cultura y contexto del cliente, y formulación de propuestas y planes de trabajo a fin de satisfacer los objetivos acordados. Gestión de vínculo con grupos de interés de clientes para la formulación y consenso de planes de trabajo. Diseño e implementación de diagnósticos sociocomunitarios en las zonas de influencia y operación de los clientes. Diseño y/o Gestión de proyectos de inversión social y voluntariado para clientes. Dictado de capacitaciones sobre temáticas afines a la responsabilidad social empresaria y sustentabilidad, la relación empresa y comunidad y la implementación de proyectos sociales. Articulación con áreas de comunicación y agencias para la elaboración de contenidos y definición de públicos y medios para comunicar la estrategia y acciones realizadas. Elaboración, presentación y/o coaching a clientes internos para la presentación de propuestas e informes de avance a la alta dirección. Liderazgo del proceso de partnership con Borealis, consultora canadiense especializada en software para gestión de proyectos de responsabilidad social y relacionamiento con grupos de interés. Formulación de estrategia comercial para fidelización e incorporación de clientes, armado de propuestas de trabajo y negociación de acuerdos comerciales. Organizaciones y empresas para las cuales trabajó: Agro-Forestal: Arauco Argentina. Alimentación, Bebidas, Tabaco: Molinos Río de la Plata, Nobleza Piccardo. Automotriz: Toyota. Comunicaciones y Medios: Artes Gráficas Rioplatenses, Cablevisión-Fibertel, Claro, Compañía de Medios Digitales, Disney Latin America, Grupo Clarín, Radio Mitre, Telecom. Cosmética: L´Oreal. Electrónica: Samsung Argentina. Finanzas y Servicios: Banco de Entre Ríos, Banco Macro, Banco San Juan, Banco Santa Cruz, Banco Santa Fe, Ernst & Young, Gestión Compartida, Prudential, Ultramar. Minería: Cantera Piatti, Loma Negra. Oil & Gas: Chevron Argentina, Petrobras, Pluspetrol. Sector Público: Gobierno de la Provincia de Tierra del Fuego. Sociedad Civil y Cámaras: Confederación Argentina de la Mediana Empresa, Grupo de Fundaciones y Empresas.
- Logros: Desarrollo de servicios profesionales. Cierre de acuerdos comerciales con clientes. Diseño de contenidos teóricos y herramientas de gestión para clientes. Generación de alianza comercial con consultora canadiense especializada en desarrollo de software para stakeholder engagement (Borealis).
-
Referencia: Xxxxx Xxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxx
Programa De Desarrollo Gerencial
- Nivel: Posgrado
- Area: Otros > Otro
- Estado: Graduado (Junio 2013 hasta Diciembre 2013)
- Materias Aprobadas: 12 de 12
- Institución: Universidad Torcuato Di Tella (UTDT)
Gestión De Organizaciones Sin Fines De Lucro
- Nivel: Posgrado
- Area: Otros > Otro
- Estado: Graduado (Marzo 2008 hasta Diciembre 2008)
- Materias Aprobadas: 9 de 9
- Promedio: 8,00
- Institución: Universidad de San Andrés (UDESA) (San Fernando)
Lic. En Antropología Con Orientación Sociocultural
- Nivel: Universitario
- Area: Humanidades, Comunicación Y Cs. Sociales > Antropología
- Estado: Graduado (Marzo 1999 hasta Noviembre 2005)
- Materias Aprobadas: 48 de 48
- Promedio: 8,50
- Institución: Universidad de Buenos Aires (UBA)
- Puesto pretendido
- Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: Si
- Horario de trabajo deseado: Full Time -
- Hobbies/Pasatiempos:
- Política: Desarrollo Profesional
- Tamaño Empresa (dotación): 101-500
- Ambiente laboral: Distendido
- Beneficios: Medicina Prepaga - Comedor / Vales De Almuerzo - Capacitación -
-
Valores:
Respeto -
Responsabilidad -
-
Rubros:
- Energía, Petróleo, Gas Y Agua > Gas
- Energía, Petróleo, Gas Y Agua > Petróleo
- Minería Y Canteras > Minería
- Ubicación: Argentina > Buenos Aires > Don Torcuato
10 Ago. 2018 07:53 Fecha de Registración en Postularse.com
Realiza un Test de Personalidad escogiendo aquellas imágenes con las que te sientes más identificado y en sólo 15 minutos podrás:
- Descubrir tus rasgos de personalidad.
- Tu desempeño como Subordinado, Colega y Líder.
- Tus principales factores de Estrés.
- Tu Rol dentro de un Equipo de trabajo.