Gerente Regional para ARES S.A - NEVERLAND

• Jerarquía: Gerente, desde Noviembre 2016 hasta Julio 2018
• Area: Gerencia / Dirección General
• Sector > Rubro: Arte, Cultura Y Esparcimiento / Casino - Juegos
• Remuneración (mensual): $30000
• Empleados a cargo: 50
• Tamaño (dotación): 101-500
• Responsabilidades: Gestión basada en objetivos estratégicos y orientada a resultados, por medio de acciones predictivas. Seguimiento operativo de los procesos. * Monitoreo de variables por medio de tableros de control. Desarrollo de equipos de gestión. * Reducción de indicadores de ausentismo y de rotación colocándolos dentro de los parámetros deseados. * Reducción de porcentajes de indisponibilidad de equipos en comparación al mismo período año anterior. * Optimización de rentabilidad y productividad de la estructura. * Reducción de costo laboral dentro de los parámetros establecidos por la compañía. * Formación y seguimiento de nuevos líderes. * Revisión y Diagramación de nuevos procesos en busca del correcto y eficiente uso de los recursos y con la intención de acelerar los tiempos para una mejor respuesta al cliente. Traducción: Experiencia. * Extracción y cruce de información de bases de datos para armado de reportes y bases para encuestas. * Armado de tableros con indicadores de mercado. * Análisis de tendencias de la industria. * Extracción y análisis de datos de balance. *Planificación, seguimientos e identificación de riesgos. *Seguimiento y comunicación de identificadores de desempeño de procesos. * Realización de diversos análisis de competitividad y cambios en el mercado. * Relación con las diferentes áreas de la compañía para relevar y proponer mejoras constantes y nuevas soluciones. * Realizar presentaciones de los proyectos distintos niveles de la compañía. *Diagramación, Armado y Manejo de presupuestos anuales *A cargo de Dot Baires Shopping, Paseo Alcorta y Carrefour San Martín. Planificación, organización, dirección y control de actividades. Coordinador de Apertura de Patio Bullrich. *Coordinador en Argentina de Gerentes Regionales en el Área Comercial y Marketing. *Auditor General Regional *Manejo Integral de estructuras. Gerentes y Encargados de Sala, Técnicos, Empleados administrativos, etc. * Cronogramas de trabajo y asignación de recursos para lograr y mantener el servicio bajo los estándares de calidad establecidos. * Detección de desvíos que entorpezcan el cumplimiento de los objetivos planteados y llevar a cabo acciones correctivas. * Costumer Service * Manejo de SAP
• Logros: Reducción de indicadores de ausentismo y de rotación colocándolos dentro de los parámetros deseados. * Reducción de porcentajes de indisponibilidad de equipos en comparación al mismo período año anterior. * Optimización de rentabilidad y productividad de la estructura. * Reducción de costo laboral dentro de los parámetros establecidos por la compañía
• Referencia: Xxxxxxxx Xxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx
  

Socio Gerente para ODEON HOTEL

• Jerarquía: Gerente General / CEO, desde Junio 2014 hasta Diciembre 2016
• Area: Hotelería
• Sector > Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo / Hotelería
• Remuneración (mensual): $65000
• Empleados a cargo: 35
• Tamaño (dotación): 26-100
• Responsabilidades: Puesta en marcha del Hotel, remodelación y apertura. Responsable del control de las operaciones del establecimiento de todas las políticas y los procedimientos operacionales. RRHH. Administración, Reclutamiento, Training, Supervisión y Manejo de Personal. Análisis del mercado y la competencia. Costumer Service. Sistema CM. Performance Marketing. Social Media. Responsible Community Manager. Trade Marketing. E-Commerce. Email Marketing. Social Media Advertising. Acciones de marketing B2C. Desarrollo de productos y lanzamiento. Diagnóstico y manejo integral de marca. Dirección de Marketing. Armado de cuadros tarifarios. Atención a Agencias de Viajes y grupos. Manejo de conflictos con el personal y con los pax.
• Logros: Remodelación de habitaciones, Hall central. Desayunador. Cocina. Dependencias.
• Referencia: Xxxxxxxx Xxxxxx Xxxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx
  

Cursos Seminarios Y Congresos

Acciones Predictivas Gerenciales 2018. IAPA Córdoba Marketing Directo Camara Argentina de Comercio CABA IX Congreso Internacional de Administración CABA XVI Congreso de Administración del Mercosur. CABA Congreso Emp

Inglés

• Nivel Oral: Intermedio
• Nivel Escrito: Intermedio

Portugués

• Nivel Oral: Avanzado
• Nivel Escrito: Avanzado

Italiano

• Nivel Oral: Intermedio
• Nivel Escrito: Intermedio

Herramientas De Internet > Correo Electrónico

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Internet > Navegador De Internet

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Access

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Excel

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Powerpoint

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Word

• Nivel: Avanzado

Herrameintas De Gestión > Sap

• Nivel: Avanzado

Herrameintas De Gestión > Software A Medida (Otro)

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Dibujo Y Diseño > Core Draw

• Nivel: Intermedio

Herramientas De Dibujo Y Diseño > Photoshop

• Nivel: Avanzado