Productora Asesora De Seguros Independiente para LA SEGUNDA

• Jerarquía: Otro, desde Abril 2016 hasta Actualidad
• Area: Venta de Seguros
• Sector > Rubro:  /
• Tamaño (dotación): 500+

Servicio Tercerizado De Higiene Y Seguridad para PROVINCIA ART

• Jerarquía: Pasante, desde Febrero 2015 hasta Abril 2016
• Area: Auditoría de Seguros
• Sector > Rubro: Servicios A Terceros / Seguridad
• Remuneración (mensual): $15000
• Tamaño (dotación): 500+
• Responsabilidades: Realizar inspecciones en Empresas asignadas Investigar Enfermedad 1314177/1/0) Evaluación de verosimilitud - Relevar Expuestos - Capacitar al Personal Visita Obra - Capacitar al Personal Excavación Res. 503 - Demolición Res. 550

Coordinadora De Art para COMPAÑIA DE SEGUROS LA SEGUNDA ART

• Jerarquía: Jefe, desde Octubre 2008 hasta Abril 2015
• Area: Gerencia / Dirección General
• Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Aseguradora
• Remuneración (mensual): $32000
• Empleados a cargo: 23
• Tamaño (dotación): 500+
• Responsabilidades: Coordinar y administrar una estructura de 23 personas entre prefesionales de la salud y administrativos. Coordinar con Proveedores y Prestadores de servicio paea pactar convenios y precios acordes a necesidades y/o al nomenclador nacional. Manejar un fo do fijo, depositos bancarios, pagos a proveedores, etc. Evaluar al personal en su desempeño y proponer objetivos de mejora para su posterior categorizacion.
• Logros: Reducir costos administrativos al 50%. Reorganizar la estructura optimizando los recursos y reducir gastos. Ampliar red de prestadores para diferenciarnos de las colegas y lograr una mejor interaccion con estos. Optimizar y aumentar el servicio de Prevencion.
• Referencia: Xxxxxxx Xxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxx Xxxxxxx
  

Responsable Del Dpto De Higiene Y Seguridad para BODEGAS SALENTEIN

• Jerarquía: Técnico, desde Enero 2008 hasta Setiembre 2008
• Area: Calidad
• Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Bodega
• Remuneración (mensual): $18000
• Empleados a cargo: 1
• Tamaño (dotación): 101-500
• Responsabilidades: Controlar la documentación que deben presentar el personal externo que ingresa a trabajar a planta. Inspeccionar las condiciones de SEG. e HIG. en planta, bodega, sala de arte y cabañas. Capacitación en Higiene y Seguridad y Primeros Auxilios a todos los empleados de la Empresa. Realización de Procedimientos para distintos sectores. Evaluación de Costos (bultos, kilos, pallets), Proyecciones. Reunión con los Jefe de cada sector en forma mensual para debatir cambio o mejoras en el sector. Presentación Anual a la Gerencia sobre los índices de incidencia, siniestralidad, Informe general sobre las acciones tomadas en la Empresa. Capacitación en Higiene y Seguridad y Primeros Auxilios a todos los empleados de la Empresa.
• Logros: Armar Procedimientos para certificar Iso 9001

Administrativa Del Centro Medico Y Coordinadora De Asociart Servicios para ASOCIART ART

• Jerarquía: Empleado, desde Diciembre 2002 hasta Diciembre 2007
• Area: Medicina
• Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Aseguradora
• Remuneración (mensual): $8000
• Tamaño (dotación): 500+
• Responsabilidades: Atención telefónica y al público permanente. ? Tomar denuncias de accidente /enfermedad de trabajo. ? Coordinar turnos de estudios ? Llevar agenda de los médicos y especialistas ? Coordinar los traslados de pacientes a los diferentes lugares donde deban realizar estudios o tratamiento. ? Coordinar turnos para exámenes Preocupacionales y Periódicos. ? Administración de los ex. Preoc. para ser entregados a las Empresas en el tiempo estipulado por el cliente.
• Logros: Optimizar el servicio de traslado, colaborar con la creacion de un sistema informatico para el traslado de pacientes a controles medicos y su rehabilitacion reduciendo el costo logistico. Reducir los tiempos de entrega de los examenes medicos preocupaciobales.

Coordinadora De Sistema De Calidad para EMBOTELLADORA DEL ATLÁNTICO - COCA COLA

• Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Marzo 1995 hasta Julio 2001
• Area: Calidad
• Sector > Rubro: Comercio / Alimentos - Bebidas
• Remuneración (mensual): $6500
• Empleados a cargo: 2
• Tamaño (dotación): 500+
• Responsabilidades: Coordinadora del Quality Sistem (Sistema de Calidad) ? Relevamiento del estado actual de la Empresa ? Desarrollar Procedimientos en los diferentes sectores para lograr certificar. ? Certificación de Iso 9001 Planta de Soplado ? Implementación Iso 10000 ? Realizar auditorías internas. ? Coordinar 2 Auditores Internos ? Capacitación sobre el sistema de calidad ? Participar en Reuniones en Coca-Cola Company semestralmente para presentar avances del sistema y planificaciones.
• Logros: Comencé como Secretaria de la Gerencia Comercial de Sucursal y logre el ascenso como Auditora de calidad y luego como coordinadora del sistema de calidad. Certificamos Iao 9001 y 10000

Curso De Higiene Y Seguridad, Curso De Manejo Defensivo, Curso De Buenas Prácticas De Manufactura

Universidad Aconcagua (2014) Administración en Salud Nivel II. Universidad Aconcagua (2012) Administración en Salud Nivel I Universidad Tecnológica Nacional (2010). Seminario de Prevención de Riesgos en la vitivinicultura y Horticultura.

Inglés

• Nivel Oral: Basico
• Nivel Escrito: Basico

Herramientas De Internet > Correo Electrónico

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Excel

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Powerpoint

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Word

• Nivel: Avanzado