Administrador General para INSTITUCIONES EDUCATIVAS

• Jerarquía: Gerente, desde Marzo 2013 hasta Actualidad
• Area: Administración
• Sector > Rubro: Educación / Escuela - Colegios
• Empleados a cargo: 30
• Tamaño (dotación): 101-500
• Responsabilidades: Responsabilidades y logros: • Administración General. Responsable de los cambios en circuitos administrativos • Procedimientos de facturación ( electrónica), cobranzas y pagos • Negociación proveedores • Seguimientos contables, financieros, legales y controles en General • Información de Gestión. Confección y control desvíos Presupuesto Anual • Conducción de personal: administrativo / orden, limpieza / mantenimiento edilicio • Referente estudios externos: Contable, Jurídico, Seguridad e Higiene y entidades bancarias • Resguardo Patrimonial • Responsable ante requerimientos e inspecciones de DGEGP - Gobierno CABA y organismos de control • Supervisión liquidación de salarios personal docente y administrativo • Soporte sistema de gestión. Coordinación de la puesta en marcha de nuevo sistema (Softland)

Gerente De Administración Y Finanzas para MEDIC ARGENTINA

• Jerarquía: Gerente, desde Diciembre 2009 hasta Diciembre 2012
• Area: Administración
• Sector > Rubro: Salud / Obra Social - Prepaga
• Empleados a cargo: 25
• Tamaño (dotación): 101-500
• Responsabilidades: Responsabilidades y logros: • Reorganización sectores Cía • Resguardo Patrimonial - Auditoria • Seguimiento y Control Presupuestario • Definición de acciones comerciales y financieras • Cambio y puesta en marcha sistema de gestión • Contacto con entidades bancarias, financieras • Referente Estudios Contables y Legal • Cambios en circuitos administrativos (facturación, tesorería, cobranzas) • Participación comercial en negociaciones diversas con proveedores, clientes, instituciones de salud y prestaciones médicas

Gerente De Administración Y Finanzas para MACH ELECTRONICS S.A. - MOTOROLA ARGENTINA

• Jerarquía: Gerente, desde Febrero 2001 hasta Octubre 2009
• Area: Administración
• Sector > Rubro: Tecnología Y Comunicaciones / Telefonía - Comunicación
• Empleados a cargo: 40
• Tamaño (dotación): 101-500
• Responsabilidades: Responsabilidades y logros: • Conducción y ordenamiento de la Administración General, Tesorería, Cobranzas, Pagos, Facturación, Contabilidad, Procesamiento de datos, Logística. • Supervisión de unidades de ventas directa al público, franquicias comerciales y áreas de producción • Perfeccionamiento del sistema integral contable-operativo. • Coordinación eficiente de los circuitos bajo Normas ISO 9000. • Negociación efectiva con proveedores, clientes y entidades bancarias. • Ejecución y Control Proyecto apertura y crecimiento red de Franquicias en GBA e interior del país • Definición de la política financiera y generación de los recursos para su cumplimiento. • Contacto con Bancos, Estudio Jurídico, Contable y de Auditoria. • Categorización, capacitación y evaluación del personal • Armado y seguimiento del Sistema Presupuestario Anual • Proyectos de Inversión y Financiamiento ante el FONTAR • Participación en la toma de decisiones de la Dirección. • Desarrollo de información de gestión administrativa-contable-financiera. Estado de Resultados.

Gerente De Administración para SEVEN STARS S.A.

• Jerarquía: Gerente, desde Octubre 1994 hasta Diciembre 2000
• Area: Administración
• Sector > Rubro: Agricultura, Ganadería, Caza Y Pesca / Pesca
• Empleados a cargo: 15
• Tamaño (dotación): 26-100
• Responsabilidades: Responsabilidades y logros: • Reorganización administrativa • Desarrollo y puesta en marcha de un sistema de gestión administrativo, contable y comercial en entorno Windows. • Implementación de informes patrimoniales, de gestión y control presupuestario. • Monitoreo de gastos y posiciones de Cash Flow. • Relaciones con bancos y entidades de financiamiento. 15

Responsable Operativo De Franquicias Comerciales Auditor para GRUPO FATE / ALUAR - JUAN CINCOTTA S.A.

• Jerarquía: Otro, desde Noviembre 1987 hasta Setiembre 1994
• Area: Administración
• Sector > Rubro: Comercio / Casa De Repuestos - Neumáticos
• Empleados a cargo: 5
• Tamaño (dotación): 500+
• Responsabilidades: Responsabilidades y logros: • Coordinación del proyecto y crecimiento de la red comercial de 50 negocios bajo la modalidad de franquicias. • Implementación exitosa de planes de acción para cada unidad de negocio, en lo referente a la gestión comercial y condiciones para cada zona del país. • Efectuando auditorias contables, operativas y de sistemas administrativos. • Planificando las tareas de 4 auditores Semi-Senior y Junior • Redacción de normas, diseño de formularios y desarrollo de procedimientos diversos • Visualización e interpretación de desvíos logrando sus respectivas correcciones • Concreción y superación de objetivos relacionados con el control interno

Administrativo-Contable-Financiero-Auditoria

Liderazgo y Coaching Cash Management Cursos de Formación ISO 9000 Reporting Financiero Costos de la Calidad Presupuesto Instituciones Educativas Responsabilidad Civil Instituciones educativas Gestión de Cobranzas Morosidad

Inglés

• Nivel Oral: Basico
• Nivel Escrito: Basico

Herrameintas De Gestión > Software A Medida (Otro)

• Nivel: Avanzado