Analista Contable
en TRAVEL SERVICES
-
(Agencia De Viaje)
Cargo: Empleado
Antigüedad: 15 años 12 meses
Area Laboral: Administración
Antigüedad: 15 años 12 meses
Area Laboral: Administración
Ubicación:
Argentina > CABA > Belgrano
Idiomas:
Inglés
,
Portugués
Area de Estudio: Económicas, Exactas Y Naturales > Administración De Empresas
Mujer 41 Años
Analista Contable para TRAVEL SERVICES
- Jerarquía: Empleado, desde Agosto 2010 hasta Actualidad
- Area: Administración
- Sector > Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo / Agencia De Viaje
- Tamaño (dotación): 101-500
- Responsabilidades: - Responsable de cobranzas Seguimiento y control de cuentas corrientes para recuperar saldos adeudados. Analizar las cuentas corrientes para generar informes sobre créditos y generar las previsiones por deudores incobrables. Realización de cobranzas, contacto y soporte del área comercial. Conocimiento del funcionamiento de terminales (Pos); altas, bajas y modificaciones en las terminales. Conocimiento de operaciones relacionadas con tarjetas de crédito y débito (compra, devolución, anulación, cierre de lote, reimpresiones, consulta de detalle, consulta de configuración, etc.) Seguimiento de operaciones pendientes de cobranza. Seguimiento de reclamos de cupones. Reclamo sobre contra cargos y rechazos. - Pago a proveedores Clasificación, análisis y registro de facturas de proveedores, control e ingreso de órdenes de pago en el sistema de gestión. Facturas emitidas por proveedores locales y del exterior. Contabilizar el total de las facturaciones, notas de crédito y de débito de proveedores. Verificar y controlar las diferencias que se presentan contra los presupuestos que han sido facturados al cliente. Asegurar la atención a Proveedores, haciendo seguimiento al estado de las facturas y de los pagos. - Administrativa contable Ssr. Imputaciones y registraciones contables. Contabilización y conciliación de operaciones relacionadas con tarjetas. Generar reportes de Ventas y Facturación. Administrar y salvaguardar los documentos característicos del área. (Soporte de auditorías) Análisis de los procesos operativos, proponiendo mejoras y realizando un seguimiento de los proyectos.
Analista Administrativa - Contable para LINEA AEREA INTERNACIONAL
- Jerarquía: Empleado, desde Abril 2008 hasta Junio 2010
- Area: Administración
- Sector > Rubro: Transporte Y Logística / Aerolínea
- Empleados a cargo: 15
- Tamaño (dotación): 101-500
- Responsabilidades: - Administrativa Contable Ssr. Analizar, Conciliar y subsanar las inconsistencias detectadas de cuentas contables. Conciliaciones bancarias, manejo de tarjetas de crédito y otros medios de pago. Imputaciones y registraciones contables en los distintos centros de costos. Confección del presupuesto anual y análisis mensual de los desvíos presupuestarios. Responder a las auditorías realizadas por el estudio contable externo y soporte al mismo para el cierre de balance. Conversión de la información a moneda fuerte. Contabilidad bimonetaria. - Analista de Cuentas a Pagar – Pago a proveedores Clasificación, revisión y registro de facturas de proveedores, control e ingreso de órdenes de pago en el sistema de gestión SAP, imputaciones en los centros de costos. Contabilizar el total de las facturaciones, notas de crédito y de débito de proveedores. Verificar y controlar las diferencias que se presentan contra los presupuestos que han sido facturados al cliente. Asegurar la atención a Proveedores, haciendo seguimiento al estado de las facturas y de los pagos. Asegurar que la contabilización de las facturas de los proveedores, se haga de acuerdo a las políticas y procedimientos contables de la compañía. Contacto fluido con proveedores. Control de legajos de proveedores. Asegurar que las facturas de proveedores generales cumplan con las Órdenes de compra. Gestión de pagos. Semanalmente realizar un análisis, buscando la identificación y liberación de pagos pendientes sobre los saldos viejos y saldos a proveedores críticos. - Analista de Organización y Métodos Promover mejoras en las metodologías de documentación, redactar manuales y normas internas, realizar el análisis de procesos y promover la calidad de los proyectos. Apertura de locales. Asistir a los negocios en toda registración (Contable-Imputación). Profundizar procesos y/o circuitos a fin de detectar oportunidades de mejoras. - Administración de personal Supervisión de personal a cargo. Soporte a las áreas de Administración de Personal. Interacción con los equipos de trabajo para generar informes. Acompañar gestiones de clima, capacitación y beneficios. Llevar adelante la implementación de acciones de comunicación interna al personal. Acompañar en las tareas inherentes al proceso de administración de Personal. Acompañar al proceso de Gestión del Desempeño. Administración de legajos. Realización de certificaciones de servicios y todo tipo de certificados legales y enviar reportes a diversos organismos.
Administrativa para BERKLEY INTERNATIONAL SEGUROS S.A.
- Jerarquía: Empleado, desde Febrero 2007 hasta Abril 2008
- Area: Otra
- Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Aseguradora
- Tamaño (dotación): 26-100
- Responsabilidades: - Administrativa de seguros Ingreso de datos en el sistema. Emisión/ renovación/ modificación/anulación de pólizas (control de datos). Brindar soporte en distintos temas administrativos (cobranzas, archivo, actualización de base de datos). Realización de solicitudes para la emisión de certificados RUTA. Atención telefónica y vía e-mail a proveedores y clientes, internos y externos. Reclamos y seguimiento de órdenes pendientes con las aseguradoras. Contacto con empresas de seguros. Manejo de información comercial técnica. Coordinación, supervisión y aprobación de documentación entrante y saliente. Tareas administrativas inherentes a la posición.
Asistente En El Area De Compras (Pasantia) para STARWOOD HOTELS & RESORTS WORLDWIDE
- Jerarquía: Pasante, desde Diciembre 2006 hasta Enero 2007
- Area: Compras
- Sector > Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo / Hotelería
- Tamaño (dotación): 500+
- Responsabilidades: - Pasante Revisar y controlar los requerimientos de compras de productos y/o servicios. Solicitar, comparar y negociar cotizaciones de proveedores ya definidos. Emitir nota de pedido y monitorear el proceso desde su autorización hasta la entrega del bien/ servicio adquirido. Generar, Liberar y/o retener órdenes de compra. Buscar y desarrollar nuevos proveedores de bienes y/ o servicios; y optimizar la relación con los actuales. Generar herramientas de optimización de procesos y reportes de gestión del área, según lineamientos establecidos. Canalizar, filtrar y activar los distintos reclamos, urgencias, procedimientos y objetivos Confeccionar y archivar legajos de proveedores y/o compras efectuadas. Elaboración de notas de crédito – débito.
Otros Conocimientos para .
- Jerarquía: Empleado, desde Marzo 2003 hasta Noviembre 2006
- Area: Administración
- Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Recursos Humanos
- Tamaño (dotación): 26-100
Como aprendizaje, destaco el poder tener gente a cargo; conducción de equipos, capacitaciones. Al estar en distintas empresas de servicios, se aprende también a trabajar en simultaneidad de tareas (ya sean estas rutinarias o dinámicas).
Lic. En Adm De Empresas Y Contador Publico
- Nivel: Universitario
- Area: Económicas, Exactas Y Naturales > Administración De Empresas
- Estado: En Curso (Marzo 2006 hasta Actualidad)
- Institución: UADE
Inglés
- Nivel Oral: Intermedio
- Nivel Escrito: Intermedio
Portugués
- Nivel Oral: Basico
- Nivel Escrito: Basico
Herramientas De Internet > Correo Electrónico
- Nivel: Avanzado
Herramientas De Internet > Navegador De Internet
- Nivel: Avanzado
Herramientas De Oficina > Excel
- Nivel: Avanzado
Herramientas De Oficina > Powerpoint
- Nivel: Intermedio
Herramientas De Oficina > Word
- Nivel: Avanzado
Herrameintas De Gestión > Sap
- Nivel: Intermedio
- Puesto pretendido
- Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: Si
- Horario de trabajo deseado: Full Time - Part-Time - Regimen Especial (rotativos) -
- Hobbies/Pasatiempos:
- Política: Desarrollo Profesional
- Tamaño Empresa (dotación): 101-500
- Ambiente laboral: Distendido
- Beneficios: Capacitación - Vacaciones Adicionales -
-
Valores:
Responsabilidad -
Superación -
-
Rubros:
- Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos
- Ubicación: Argentina > Ciudad Autónoma de Buenos Aires > Belgrano
6 Abril 2015 14:13 Hay una empresa interesada! YOUR TRUE POTENTIAL - Consuelo Summers
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Ciudad Autónoma de Buenos Aires > Retiro.
11 Junio 2014 14:38 Hay una empresa interesada! LH - LH ASESORIA EN CAPITAL HUMANO
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Ciudad Autónoma de Buenos Aires > Retiro.
17 Abril 2014 10:16 Hay una empresa interesada! GET&GO - Deli Express S.R.L.
Sector/Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo > Fast Food - Rotisería. Ubicación Ciudad Autónoma de Buenos Aires > Agronomía.
30 Set. 2013 20:53 Fecha de Registración en Postularse.com
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Ciudad Autónoma de Buenos Aires > Retiro.
11 Junio 2014 14:38 Hay una empresa interesada! LH - LH ASESORIA EN CAPITAL HUMANO
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Ciudad Autónoma de Buenos Aires > Retiro.
17 Abril 2014 10:16 Hay una empresa interesada! GET&GO - Deli Express S.R.L.
Sector/Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo > Fast Food - Rotisería. Ubicación Ciudad Autónoma de Buenos Aires > Agronomía.
30 Set. 2013 20:53 Fecha de Registración en Postularse.com
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