Supervisor Gral. 3 Sucursales para EURODOC S.A.

• Jerarquía: Gerente, desde Febrero 2010 hasta Enero 2013
• Area: Gerencia / Dirección General
• Sector > Rubro: Gastronomía, Hotelería Y Turismo / Restaurant
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: ? Encargado de Propuestas Comerciales ? A cargo de la contratación del recurso humano ? Manejo de Personal. ? Coordinación y manejo gral.de los aspectos administrativos de la empresa ? Control y Auditoria de stock ? Contacto continuo con clientes ? Confección de Presupuestos ? Formación y manejo de equipos de trabajo
• Logros: Calidad en los servicios, posicionamiento de la marca, alta mejora de clientela, excelente relaciones interpersonales con el grupo de trabajo,
• Referencia: Xxxxxx Xxxxxxxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx
  

Gerente Regional para MOVISTAR

• Jerarquía: Gerente, desde Marzo 2009 hasta Febrero 2018
• Area: Gerencia / Dirección General
• Sector > Rubro: Tecnología Y Comunicaciones / Telefonía - Comunicación
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: ? Encargado del laboratorio Comercial de la Empresa ? Desarrollo e implementación de Campañas Comerciales ? Gestión y seguimientos de los cumplimientos de Objetivos ? Facturación, pagos y elaboración de base de datos de la Empresa ? Manejo de Situaciones Sensibles ? Supervisor de Ventas
• Logros: alta calidad de servicios a clientes, alta resolución de conflictos, cumplimientos de objetivos, excelente relación interpersonal con el grupo de trabajo,
• Referencia: Xxxxxxx Xxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxx
  

Gerente Comercial” para "MUNDO MAGICO" (2 SUCURSALES

• Jerarquía: Gerente, desde Febrero 2006 hasta Enero 2009
• Area: Gerencia / Dirección General
• Sector > Rubro: Arte, Cultura Y Esparcimiento / Casino - Juegos
• Empleados a cargo: 10
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: ? Encargado de Propuestas Comerciales. ? Manejo de caja. ? Manejo de personal ? Control de Stock. ? Administración de 2 Sucursales ? Diseño y Marketing digital.
• Logros: alta calidad de servicios, excelencia en coordinación, satisfacción , calidad y posicionamiento de la marca.
• Referencia: Xxxxxxxx Xxxxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxx
  

: Jefe De Piso para "ESI GNC"

• Jerarquía: Empleado, desde Febrero 2004 hasta Enero 2006
• Area: Otra
• Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Automotriz
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: ? Asesoramiento e instalación de equipos de GNC ? Manejo de caja. ? Control de stock, relevamiento de insumo de materiales. ? Administración ? Manejo de personal.
• Logros: satisfacción de cliente, alto control de stock,

Administración Gral. para "GUBELCO SRL "(2 SUCURSALES)

• Jerarquía: Jefe, desde Febrero 2002 hasta Enero 2004
• Area: Gerencia / Dirección General
• Sector > Rubro: Energía, Petróleo, Gas Y Agua / Estación de Servicio
• Empleados a cargo: 12
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: ? Encargado de stock de lubricantes, aditivos y mercaderías de venta ? Confección y control de planillas diarias de caja. ? Responsable del manejo de dinero, cheques, vales, tarjetas de crédito, débito y cualquier otro valor autorizado por la empresa.
• Logros: optimización de recursos, alto control de stock, mejoras de los sistemas internos de la empresa, alto nivel de servicios al cliente, excelente relaciones interpersonales con el grupo de trabajo

: Asesor De Ventas Y Administración. para : CASA DE REPUESTOS "MIGUEL CALLONI

• Jerarquía: Empleado, desde Enero 1998 hasta Enero 2002
• Area: Administración
• Sector > Rubro: Inmobiliarias Y Alquileres / Autos
• Tamaño (dotación): 0-25

Cursos Varios

Curso de Manejo de situaciones Sensibles. Curso de calidad de servicio y atención al cliente. Cursos de Técnicas de fidelización de clientes.

Inglés

• Nivel Oral: Basico
• Nivel Escrito: Intermedio

Herramientas De Internet > Correo Electrónico

• Nivel: Intermedio

Herramientas De Oficina > Excel

• Nivel: Basico

Herramientas De Oficina > Word

• Nivel: Basico

Herramientas De Dibujo Y Diseño > Core Draw

• Nivel: Basico