Paula 4
Generalista De Rrhh en SANO Y BUENO CATERING SA - (Alimentos)
Cargo: Analista
Antigüedad: 3 años
Area Laboral: Administración del Personal
Ubicación: Argentina > Buenos Aires > Martinez
Idiomas: Inglés
Area de Estudio: Económicas, Exactas Y Naturales > Recursos Humanos / Relaciones Laborales

Mujer 41 Años

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Generalista De Rrhh para SANO Y BUENO CATERING SA

  • Jerarquía: Analista, desde Enero 2015 hasta Enero 2018
  • Area: Administración del Personal
  • Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Alimentos
  • Remuneración (mensual): $30000
  • Empleados a cargo: 1
  • Tamaño (dotación): 101-500
  • Responsabilidades: Generalista Senior del dpto. de RRHH Administración de recursos humanos, control de ausentismo y seguimiento de casos prolongados. Medicina laboral, Obras Sociales, seguro de vida, Licencias, Vacaciones, Denuncia y seguimientos por ART y reintegros por salarios caídos.- Implementación de políticas y beneficios de RR.HH. Reclutamiento y Selección de personal, Headhunting entrevistas grupales e individuales. Proceso de inducción. Comunicaciones internas. Manejo de sanciones y desvinculaciones, envío de CD y seguimiento. Manejo de casos en litigio. Apertura de cuenta sueldo.- Envío de novedades para la liquidación de sueldos y posterior control, transferencia bancaria y entrega de recibos de sueldos. Tramites de Rubricas e Impresión del Libro Ley. Inspecciones del Ministerio de trabajo. Entrega de uniformes, control EPP.- Seguimiento del cumplimiento de políticas de Seguridad e higiene (conocimiento del PESE
  • Logros: Me supe hacer cargo en su momento ( despidieron a nuestra jefa del área) de la parte de liquidación dé sueldos ( envio de novedades y control de la pre-liquidado) a su vez de toma de decisiones con alta responsabilidad.- a su vez manejo de temas legales ( despidos y sanciones) entre otros.-
  • Referencia: Xxxxxx Xxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Secretaria Y Tareas De Rrhh para PKF ARGENTINA

  • Jerarquía: Técnico, desde Julio 2012 hasta Diciembre 2014
  • Area: Asistente
  • Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Contabilidad - Impuestos
  • Remuneración (mensual): $15000
  • Tamaño (dotación): 26-100
  • Responsabilidades: Responsable por la coordinacion de agendas, viajes, reservas de aéreos, transfer y hoteles. Redaccion de Minutas. Manejo de información confidencial. Armado de presentaciones em Power Point. Comunicacion com llamadas locales e internacionales. Traducciones de inglês al castellano y VS. Creación y liberacion de Ordenes de compra. Realizar pedidos de matériales de librería. Encargada de organizar Workshops, desayunos y almuerzos para visitas de afuera y con empleados de la Empresa. Coordinacion de motos, envio Del reporte informativo, manejo de La cajá chica, liberacion de artes en sistema Blue, rendición de gastos em efectivo y de lãs tarjetas Corporate,alta de proveedores en El sistema, redaccion de reportes,armado y distribucion de lãs cajás de fin de año a todos los clientes/proveedores,manejo de temas personales del presidente. A su vez realizaba tareas de administración de RRHH, tales como: el control de ausentismo, desarrollo del manual de politicas de RRHH y cultura de la organización, comunicaciones institucionales y organizacion de eventos empresariales y sociales.-
  • Logros: Creación y modificación del manual de políticas de la compañía, implementación de beneficios para los empleados ( descuentos en locales y gimnasios de la zona, entre otros)
  • Referencia: Xxxxxxx Xxxxxx Xxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Asistente De Rrhh Y Legales para FARMACIAS SELMA

  • Jerarquía: Empleado, desde Setiembre 2011 hasta Junio 2012
  • Area: Recursos Humanos
  • Sector > Rubro: Comercio / Farmacia - Perfumería
  • Tamaño (dotación): 101-500
  • Responsabilidades: Asistente de RRHH. Encargada de Tareas Generalista del Sector. Selección de Personal. Búsquedas de perfiles operativos. supervisión de las 10 sucursales de farmacias. Control de ausentismo, sanciones y suspensiones. Envió de novedades para liquidación de sueldos.
  • Logros: Profesionales, comienzo a interiorizarme en conocimientos tecnicos de administración de personal, reclutamiento y selección, conocimiento del léxico jurídico, leyes laborales. En cuanto a la empresa implementacion de sistema de control de ausentismo, sanciones disciplinarias ( en los casos que ameritaba) y incentivos por objetivos de ventas en sucursales.-
  • Referencia: Xxxxxxx Xxxxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Secretaria para GLG Y ASOCIADOS

  • Jerarquía: Empleado, desde Marzo 2008 hasta Setiembre 2011
  • Area: Secretaria
  • Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Financiera
  • Tamaño (dotación): 0-25
  • Responsabilidades: Asistente de 3 abogados del estudio manejo de agenda y asuntos personales. Organización de viajes, armado de presentaciones, comunicaciones con el exterior y manejo de cadeteria. Administrativa. Transilvia. Asistente administrativa. A cargo de tareas administrativas varias y soporte de RRHH. Manejo de Agenda personal, reserva de pasajes y logística de viajes.-
  • Referencia: Xxxxx Xxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Operadora para CABLEVISIÓN - FIBERTEL

  • Jerarquía: Empleado, desde Setiembre 2006 hasta Febrero 2008
  • Area: Call Center
  • Sector > Rubro: Medios Y Comunicación / Tv Privada
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: Operadora en call center. Atención de reclamos, facturación, conexiones, entre otros.-
  • Logros: Recambio de equipos analogicos por equipos digitales en un tiempo estipulado por la organización.-

Licenciatura En Administración De Recursos Humanos

  • Nivel: Universitario
  • Area: Económicas, Exactas Y Naturales > Recursos Humanos / Relaciones Laborales
  • Estado: En Curso (Agosto 2012 hasta Actualidad)
  • Materias Aprobadas: 36  de 40
  • Institución: Universidad de Ciencias Empresariales y Sociales (UCES) (Cañuelas)
  • Responsabilidades: Promediando la licenciatura en administración de RRHH

Tecnica Superior En Desarrollo De Recursos Humanos

  • Nivel: Terciario
  • Area: Económicas, Exactas Y Naturales > Recursos Humanos / Relaciones Laborales
  • Estado: Graduado (Marzo 2006 hasta Diciembre 2009)
  • Materias Aprobadas: 30  de 30
  • Promedio: 8,00
  • Institución: Universidad de Ciencias Empresariales y Sociales (UCES) (Vicente López)
  • Responsabilidades: Luego continue la licenciatura en la UCES ( 12 materias adicionales para la licenciatura)

Inglés

  • Nivel Oral: Intermedio
  • Nivel Escrito: Intermedio
  • Puesto pretendido  30000
  • Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: No

  • Horario de trabajo deseado: Full Time -
  • Hobbies/Pasatiempos:
  • Política: Desarrollo Profesional
  • Tamaño Empresa (dotación): 500+
  • Ambiente laboral: Distendido

  • Beneficios:  Medicina Prepaga - Descuento en Productos / Convenios Comercio - Capacitación -
  • Valores:  Responsabilidad - Superación -

  • Rubros: 
    • Consultoría Y Servicios Profesionales > Personal Eventual
    • Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos
    • Comercio > Textil

  • Ubicación: Argentina > Buenos Aires > Martinez
27 Mayo 2022 12:48 Hay una empresa interesada! LIC. NORBERTO R. SERRANO & ASOCIADOS - Norberto Rubén Serrano
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Ciudad Autónoma de Buenos Aires > Villa Urquiza.

21 Set. 2021 10:52 Hay una empresa interesada! ESTUDIO DE MARTINE - Sandra De Martine
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Ciudad Autónoma de Buenos Aires > Colegiales.

2 Julio 2021 18:57 Hay una empresa interesada! COPSI - Aranda Tomasello Romina Paola
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Buenos Aires > Olivos.

26 Nov. 2018 21:55 Hay una empresa interesada! SELECTA LEG - Selecta Leg
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Buenos Aires > Vicente Lopez.

3 Abril 2018 09:16 Fecha de Registración en Postularse.com

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