Mujer 41 Años
? Coordinar el departamento de recursos humanos. ? Cálculos en general inherentes al área de recursos humanos. ? Cálculos de pagos semanales, quincenales y mensuales al personal. ? Calculo de primas, bonos de productividad, competitividad, puntualidad, aguinaldos, entre otros. ? Análisis y cálculos para la liquidación de personal (egresos). ? Selección de personal para el ingreso a la empresa. ? Renovación de contratos al personal (según rendimiento laboral). ? Redacción y/o revisión de documentos, oficios y credenciales. ? Manejo avanzado en hojas de cálculo (Excel), fórmulas, gráficos, combos, entre otros.