Mujer 43 Años
Fomentar el trabajo en equipo, soy un lider que cree mas en que las cosas se deben hacer por convicción y no por obligación, esto permite crear equipos de alto rendimiento. En mi experiencia laboral he aprendido muchas cosas de Salud y Seguridad laboral que debe ser el foco en todo los empleos, que las personas cumplan con sus roles y responsabilidades con cero daño a las personas. El enfoque al cliente y a satisfacer las necesidades que ellos requieren.
Manejo de entornos gerenciales y presentaciones, manejo ante diferentes públicos.
Fomentar el liderazgo a través de la identificación de las personalidades para establecer equipos de alto rendimiento.
Herramientas para sacar el máximo potencial de los integrantes del equipo.
Guía para la integración de los sistemas de gestión
Normas ISO de calidad y ambiente, implementación y formación como auditor interno
Conocimientos en fluorescencia de rayos X, realización de curvas de calibración, interpretación de resultados, mejores practicas de preparación de muestras
Conocimientos de fuentes radiactivas y fuentes ionizantes, efectos sobre la salud, dosis permitidas y medidas de control ante emergencias radiológicas.
Capacitación de equipos de calidad en la industria cementera, productos.
Actualización de la Norma ISO 9001 en la versión 2015
Herramientas para la mejora continua de los procesos
Evaluación de variables para el control de procesos
Centrada en la reducción de la variabilidad de los procesos, reforzando y optimizando cada parte de proceso consiguiendo reducir o eliminar los defectos o fallos en la entrega de un producto o servicio al cliente
Herramienta para la presentación de informes técnicos de manera dinámica