Supervisor/Jefe De Area De ... en RANKO S.A. - (Maquinaria - Equipos)
Cargo: Supervisor / Encargado
Antigüedad: 1 año 11 meses
Area Laboral: Soporte Técnico
Ubicación: Argentina > Buenos Aires > Lanus
Idiomas: Inglés
Area de Estudio: Ingenieria Y Tecnicaturas > Tec. Electricidad

Hombre 52 Años

Supervisor/Jefe De Area De Servicio Técnico para RANKO S.A.

  • Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Junio 2015 hasta Mayo 2017
  • Area: Soporte Técnico
  • Sector > Rubro: Comercio / Maquinaria - Equipos
  • Remuneración (mensual): $53500
  • Empleados a cargo: 20
  • Tamaño (dotación): 26-100
  • Responsabilidades: Responsable de las tareas del equipo técnico y control del cumplimiento de los estándares de servicio y objetivos asignados. Administración del stock de repuestos y herramientas. Elaboración de informes mensuales orientados a medir la productividad y eficiencia. Interacción permanente con clientes internos y externos con el propósito de cubrir las necesidades básicas de atención y calidad en el servicio. Encargado de las evaluaciones de desempeño en base al logro de objetivos, valores y capacidades. Organización de capacitaciones del personal a cargo.
  • Logros: Implementar procesos e incentivos de productividad y eficiencia con el fin de mejorar el resultado de las tareas. Lograr que el grupo trabaje en equipo y colabore en conjunto con las diferentas areas para el logro de los objetivos de la empresa.
  • Referencia: Xxxxx Xxxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxx

Supervisor De Servicio Técnico para CANON ARGENTINA S.A.

  • Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Julio 2007 hasta Mayo 2015
  • Area: Soporte Técnico
  • Sector > Rubro: Comercio / Maquinaria - Equipos
  • Remuneración (mensual): $21000
  • Empleados a cargo: 8
  • Tamaño (dotación): 26-100
  • Responsabilidades: Supervisión de grupo técnico de atención al cliente y taller, organización, control y asignación de las tareas diarias para cumplir con los objetivos asignados por el Gerente de área. Interacción con los clientes externos e internos.
  • Logros: Implementar incentivos con el fin de mejorar la productividad y eficiencia en las tareas. Lograr que el grupo trabaje en equipo y colabore en conjunto para el logro de los objetivos del sector.

Técnico En Fotocopiadoras para CANON ARGENTINA S.A.

  • Jerarquía: Técnico, desde Agosto 1998 hasta Junio 2007
  • Area: Soporte Técnico
  • Sector > Rubro: Comercio / Maquinaria - Equipos
  • Tamaño (dotación): 26-100
  • Responsabilidades: Servicio, reparación y mantenimiento de impresoras, fotocopiadoras B&N y color, formato ancho y scanners. Configuración de equipos en entornos de red. Interacción permanente con clientes externos.
  • Logros: Especializarme en los distintos modelos de equipos comercializados, capacitar a nuevos empleados en el campo de trabajo.

Técnico En Fotocopiadoras para KONEX CANON ARGENTINA S.A.

  • Jerarquía: Técnico, desde Enero 1994 hasta Julio 1998
  • Area: Soporte Técnico
  • Sector > Rubro: Comercio / Maquinaria - Equipos
  • Tamaño (dotación): 26-100
  • Responsabilidades: Servicio, reparación y mantenimiento de impresoras, fotocopiadoras B&N y color, formato ancho, faxes. Interacción permanente con clientes externos.
  • Logros: Aprender a reparar fotocopiadoras, faxes y otros equipos de distinta complegidad

Técnico/Operario De Maquinaria Electromecánica para PORPORA HNOS.

  • Jerarquía: Técnico, desde Enero 1992 hasta Julio 1993
  • Area: Producción
  • Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Metalúrgica - Siderúrgica
  • Tamaño (dotación): 0-25
  • Responsabilidades: Operario de maquinas de usos múltiples: tornos, balancines, agujereadoras de banco, fresas, etc. en taller metalúrgico de auto partes.
  • Logros: Conocer y operar maquinas herramientas varias y lograr producir piezas en serie.

Informática. Amplio dominio de Windows. Utilitarios (Word, Excel, Power point, Outlook) Conocimiento en herramientas de Gestión Empresarial, Redes, Conectividad, Internet. Capacitaciones empresariales: Coaching, Liderazgo, Manejo de conflictos, Oratoria.-

Técnico Electromecánico

  • Nivel: Secundario
  • Area: Ingenieria Y Tecnicaturas > Tec. Electricidad
  • Estado: Graduado (Febrero 1987 hasta Noviembre 1993)
  • Materias Aprobadas: 48  de 48
  • Promedio: 8,00
  • Institución: ENET N° 1 Lanus J. F. Kennedy

Herramientas Empresariales

Capacitaciones empresariales: Coaching, Liderazgo, Manejo de conflictos, Oratoria.-

Inglés

  • Nivel Oral: Basico
  • Nivel Escrito: Intermedio

Herramientas De Oficina > Otro

  • Nivel: Avanzado

Herrameintas De Gestión > Software A Medida (Otro)

  • Nivel: Avanzado

Herrameintas De Gestión > Tango

  • Nivel: Intermedio

Herramientas De Internet > Otro

  • Nivel: Avanzado
  • Puesto pretendido  Supervisor / Jefe
  • Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: No

  • Horario de trabajo deseado: Full Time - Part-Time -
  • Hobbies/Pasatiempos: Lectura, trekking, deportes
  • Política: Desarrollo Profesional
  • Tamaño Empresa (dotación): 26-100
  • Ambiente laboral: Distendido

  • Beneficios:  Medicina Prepaga - Comedor / Vales De Almuerzo - Capacitación -
  • Valores:  Respeto - Responsabilidad -

  • Rubros: 
    • Industria Y Manufactura > Eléctrica - Electrónica
    • Industria Y Manufactura > Metalúrgica - Siderúrgica
    • Tecnología Y Comunicaciones > Hardware - Computadoras

  • Ubicación: Argentina > Buenos Aires > Lanus
28 Dic. 2017 10:59 Hay una empresa interesada! BPCO GROUP - Daniela Barral
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Ciudad Autónoma de Buenos Aires > Caballito.

24 Dic. 2017 09:52 Fecha de Registración en Postularse.com

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