Hr Manager en TALESUN ENERGY LATAM S.A - (Energía Renovable)
Cargo: Director
Antigüedad: 8 años 11 meses
Area Laboral: Recursos Humanos
Ubicación: Argentina > Buenos Aires > Tigre
Idiomas: Inglés , Portugués , Francés
Area de Estudio: Legales / Corretaje > Derecho

Mujer 45 Años

Hr Manager para TALESUN ENERGY LATAM S.A

  • Jerarquía: Director, desde Agosto 2017 hasta Actualidad
  • Area: Recursos Humanos
  • Sector > Rubro: Energía, Petróleo, Gas Y Agua / Energía Renovable
  • Tamaño (dotación): 101-500

Hr Manager para MONDELEZ INTERNACIONAL

  • Jerarquía: Gerente, desde Octubre 2015 hasta Julio 2017
  • Area: Recursos Humanos
  • Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Recursos Humanos
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: Responsabilidades: Diseño de la estrategia de Recursos Humanos para el negocio. ? Gestión del Desarrollo Organizacional y Gestión del Cambio de los procesos y cultura de la planta. ? Diseño e implementación los procesos de Recursos Humanos (Reclutamiento, Educación y Capacitación, Planificación de Sucesión, Evaluaciones de Desempeño, Gestión del Talento, Recompensas y Reconocimientos, Beneficios, Matrices de Habilidades, Indicadores, Juntas Integradas, entre otros). ? Gestión de proyectos (Matrices, RCA, RACI, etc.) ? Negociaciones laborales con comisiones internas, sindicatos y entidades gubernamentales. ? Responsible del presupuesto del Area. Personas a cargo: 7 Logros: ? Diseñé e implemente el proceso de comunicación interna con nuevos canales para la diffusion de novedades e ideas. ? Desarrollé una estrategia de gestión organizacional

Hr Manager para SANCOR CUL

  • Jerarquía: Gerente, desde Noviembre 2012 hasta Setiembre 2015
  • Area: Recursos Humanos
  • Sector > Rubro: Comercio / Alimentos - Bebidas
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: Responsabilidades: Gestión integral de los procesos de Recursos Humanos en equipos de ventas, distribución y plantas de producción en Argentina. ? Diseño de nueva estructura organizacional. ? Desarrollo e implementación de procesos de Recursos Humanos en cada una de las plantas y localidades. ? Negociación con diferentes sindicatos y comisiones internas a nivel nacional. ? Asesor legal para procedimientos laborales legales ? Responsable del presupuesto del Área Personas a cargo: 5

Responsable De Relaciones Laborales para AIR LIQUIDE ARGENTINA S.A

  • Jerarquía: Gerente, desde Diciembre 2005 hasta Octubre 2012
  • Area: Recursos Humanos
  • Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Química
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: Responsabilidades: Diseñar la estrategia legal para la empresa ? Desarrollo e implementación de los procesos de las políticas laborales ? Implementación de la matriz de habilidades. ? Coordinación del sector de Beneficios y Compensaciones ? Encargada de las acciones legales, contestaciones de demandas, asistencia a las diferentes entidades gubernamentales, coordinacion y ejecucion de acuerdos laborales y contratos. Logros: ? Participé como miembro signatario de paritarias nacionales de la Cámara Química ? Desarrollé el plan de gestion e implementaciones para las encuestas de clima laboral ? Conformé y lidere el Equipo de Comunicaciones Internas con sus diferentes actividades

Direccion Estrategica De Recursos Humanos

  • Nivel: Posgrado
  • Area: Humanidades, Comunicación Y Cs. Sociales > Relaciones Internacionales
  • Estado: Graduado (Marzo 2015 hasta Noviembre 2015)
  • Institución: Universidad de San Andrés (UDESA) (San Fernando)

Especializacion En Derecho Del Trabajo Y De La Seguridad Social

  • Nivel: Posgrado
  • Area: Legales / Corretaje > Derecho
  • Estado: Graduado (Marzo 2010 hasta Noviembre 2012)
  • Institución: Universidad Católica Argentina (UCA)

Abogada

  • Nivel: Universitario
  • Area: Legales / Corretaje > Derecho
  • Estado: Graduado (Marzo 2003 hasta Noviembre 2006)
  • Institución: Universidad Argentina de la Empresa (UADE)

Inglés

  • Nivel Oral: Avanzado
  • Nivel Escrito: Avanzado

Portugués

  • Nivel Oral: Basico
  • Nivel Escrito: Basico

Francés

  • Nivel Oral: Basico
  • Nivel Escrito: Basico
  • Puesto pretendido 
  • Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: Si

  • Horario de trabajo deseado: Full Time -
  • Hobbies/Pasatiempos:
  • Política: Remuneración - Beneficios
  • Tamaño Empresa (dotación): 500+
  • Ambiente laboral: Distendido

  • Beneficios:  Medicina Prepaga - Comedor / Vales De Almuerzo - Capacitación -
  • Valores:  Respeto - Compañerismo -

  • Rubros: 
    • Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos
    • Industria Y Manufactura > Petroquímica
    • Industria Y Manufactura > Metalúrgica - Siderúrgica

  • Ubicación: Argentina > Buenos Aires > Tigre
17 Nov. 2017 09:51 Fecha de Registración en Postularse.com

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