Antigüedad: 13 años 1 mes
Area Laboral: Recursos Humanos
Mujer 42 Años
Asistencia De Gerencia Y Rrhh para AXIS SA
- Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Junio 2013 hasta Actualidad
- Area: Recursos Humanos
- Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Aseguradora
- Remuneración (mensual): $20800
- Empleados a cargo: 58
- Tamaño (dotación): 26-100
- Responsabilidades: SELECCION Y CAPACITACION DE PERSONAL ANALISIS DE GESTION LEGAJOS Y LICENCIAS PERSONAL AGENDA COORDINACION DE SUCURSALES ATENCION A CLIENTES
- Logros: *COMUNICACION Y FEEDBACK EMPLEADO- EMPLEADOR *EVALUACION Y MEJORA DEL DESEMPEÑO ORGANIZACIONAL *BASE DE DATOS COMPLETA *AUMENTO PRODUCTIVO DE SUCURSALES
-
Referencia: Xxxxxx Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx
Utilizar la comunicación fluida y precisa para mejorar el desempeño laboral y optimizar resultados. Establecer un mejor vínculo empleado-empleador. Creando el sector de Recursos Humanos con asesoramiento incluido. Utilizar la comunicación constante como arma eficiente y fundamental, para enfrentar una crisis organizacional y financiera, logrando que el personal trabajara sin tensión ni miedos. Y a su vez, trabajaran las sucursales y casa central en conjunto para enfrentar dicha crisis.
Licenciada En Relaciones Públicas
- Nivel: Universitario
- Area: Humanidades, Comunicación Y Cs. Sociales > Relaciones Públicas
- Estado: Graduado (Marzo 2002 hasta Diciembre 2006)
- Materias Aprobadas: 45 de 45
- Promedio: 9,58
- Institución: Universidad Champagnat (San Rafael - Godoy Cruz)
- Responsabilidades: Prácticas Profesionales en la Cámara de Comercio de Mendoza y realizando Congresos "Puertas Abiertas" Universidad Champagnat
Analista En Recursos Humanos
- Nivel: Terciario
- Area: Humanidades, Comunicación Y Cs. Sociales > Relaciones Públicas
- Estado: Graduado (Marzo 2002 hasta Diciembre 2005)
- Materias Aprobadas: 40 de 40
- Promedio: 9,54
- Institución: Universidad Champagnat (San Rafael - Godoy Cruz)
Dominio De La Conversación Efectiva Desde La Perspectiva De La Emocionalidad
Estrategia y Comprensión en la toma de decisiones y negociación: empleado-empleador/ cliente-vendedor
Marketing Profesional
Desarrollo de Imagen Personal y Profesional como punto de apoyo para el logro de objetivos.
Etiqueta Y Comportamiento Social
Ceremonial y Protocolo escrito y oral. Organización de Eventos en distintos niveles empresariales y políticos.
Inglés
- Nivel Oral: Intermedio
- Nivel Escrito: Intermedio
Herramientas De Internet > Correo Electrónico
- Nivel: Avanzado
Herramientas De Internet > Navegador De Internet
- Nivel: Avanzado
- Puesto pretendido RECURSOS HUMANOS
- Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: Si
- Horario de trabajo deseado: Full Time -
- Hobbies/Pasatiempos: GIMNASIO
- Política: Clima Laboral
- Tamaño Empresa (dotación): 26-100
- Ambiente laboral: Formal
- Beneficios: Descuento en Productos / Convenios Comercio - Ropa Trabajo - Capacitación -
-
Valores:
Compañerismo -
-
Rubros:
- Consultoría Y Servicios Profesionales > Marketing Y Publicidad
- Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos
- Consultoría Y Servicios Profesionales > Estrategia
- Ubicación: Argentina > Mendoza > Godoy Cruz
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Mendoza > Godoy Cruz.
7 Ago. 2017 11:57 Fecha de Registración en Postularse.com
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