Team Leader
en LEO & ASOCIADOS
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(Marketing Y Publicidad)
Cargo: Líder de Proyecto
Antigüedad: 4 años 2 meses
Area Laboral: Recursos Humanos
Antigüedad: 4 años 2 meses
Area Laboral: Recursos Humanos
Ubicación:
Argentina > CABA > Belgrano
Hombre 61 Años
Team Leader para LEO & ASOCIADOS
- Jerarquía: Líder de Proyecto, desde Abril 2012 hasta Junio 2016
- Area: Recursos Humanos
- Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Marketing Y Publicidad
- Remuneración (mensual): $30000
- Tamaño (dotación): 0-25
- Responsabilidades: Liderazgo de proyectos estratégicos, de mejora de procesos organizacionales Asesoramiento a emprendedores y pymes (plan de RH y comunicación) Diseño e implementación de planes de capacitación y desarrollo Coordinación e implementación de proyectos referidos a cambios organizacionales desde el enfoque de RR.HH. Instrumentación de acciones estratégicas desde su start up, definición de políticas de remuneraciones y desarrollo, descripción de puestos, armado de planes integrales de capacitación técnica y de Management, etc
Team Leader Rrhh para OACI
- Jerarquía: Líder de Proyecto, desde Marzo 2009 hasta Abril 2012
- Area: Compensación y Beneficios
- Sector > Rubro: Transporte Y Logística / Aerolínea
- Remuneración (mensual): $5000
- Empleados a cargo: 4
- Tamaño (dotación): 500+
- Responsabilidades: Proyecto de transferencia del control de la aviación civil Formulación de nuevas estructuras de puestos y funciones. Valuación de puestos Armado y presentación de la estructura de remuneraciones y beneficios Supervisión de transferencias de personal (altas y bajas, legajos, documentación) Responsable de la gestión de las relaciones laborales del organismo
- Logros: APROBACION INTERNACIONAL DEL TRASPASO
Gerente De Recursos Humanos para CABLEVISIÓN - FIBERTEL
- Jerarquía: Gerente, desde Abril 1994 hasta Enero 2001
- Area: Recursos Humanos
- Sector > Rubro: Tecnología Y Comunicaciones / Telefonía - Comunicación
- Remuneración (mensual): $-57
- Empleados a cargo: 35
- Tamaño (dotación): 500+
- Responsabilidades: Áreas de responsabilidad: Remuneraciones, capacitación, desarrollo, empleos, liquidación y administración de RR.HH. y GBA (Córdoba, Rosario, Salta, Sur) Dotación del personal total 4200.
- Logros: Implementacion de sistema de remuneraciones (HAY) SISTEMA DE LIQUIDACION haberes, capacitación por objetivos,etc
- Puesto pretendido gerente
- Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: Si
- Horario de trabajo deseado: Full Time -
- Hobbies/Pasatiempos:
- Política: Clima Laboral
- Tamaño Empresa (dotación): 500+
- Ambiente laboral: Distendido
- Beneficios: Medicina Prepaga -
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Valores:
Respeto -
-
Rubros:
- Bancos, Servicios Financieros Y Seguros > Financiera
- Tecnología Y Comunicaciones > Conectividad
- Construcción > Fabricación De Materiales Para Construcción
- Ubicación: Argentina > Ciudad Autónoma de Buenos Aires > Belgrano
14 Junio 2017 10:42 Fecha de Registración en Postularse.com
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