Antigüedad: 3 años 6 meses
Area Laboral: Créditos y Cobranzas
Hombre 61 Años
Responsable De Créditos, Cobranzas Y Cuentas Corrientes. para KONER SEGURIDAD S.A.
- Jerarquía: Jefe, desde Agosto 2013 hasta Febrero 2017
- Area: Créditos y Cobranzas
- Sector > Rubro: Servicios A Terceros / Seguridad
- Remuneración (mensual): $25000
- Empleados a cargo: 1
- Tamaño (dotación): 26-100
- Responsabilidades: TAREAS REALIZADAS: Análisis riesgo crediticio, Gestión, activación de cobranzas, negociaciones plazos de pago y resolución de conflictos, gestión con empresas privadas y públicas, presupuestos financieros, manejo de cobradores y cadetería, etc. DESAFIOS: Mantener nivel de recaudación para las necesidades financieras de la empresa, reducción de morosidad y días en la calle, resolución de conflictos que impiden cobros con clientes externos e internos.
- Logros: LOGROS: Reducción de morosidad, días en la calle y plazos de pagos, recupero de deudas antiguas, reducción conflictos y reclamos por deficiencias internas en servicios a los clientes.
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Referencia: Xxxxxxxx Xxxxx Xxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxxx
Encargado De Cobranzas. para FOOD SERVICE S.A.
- Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Julio 2012 hasta Marzo 2013
- Area: Créditos y Cobranzas
- Sector > Rubro: Comercio / Alimentos - Bebidas
- Tamaño (dotación): 101-500
- Responsabilidades: TAREAS REALIZADAS: Gestión y activación de cobranzas, resolución de conflictos con clientes, generación de informes gerenciales, alertas de morosidad, etc. DESAFIOS: Generar un nivel de cobranzas acorde o superior al de facturación para evitar un desfasaje financiero y reducción de la morosidad.
- Logros: LOGROS: Reducción de morosidad y días en la calle, incobrabilidad inexistente.
Jefe De Créditos Y Cobranzas. para DATA MEMORY S.A.
- Jerarquía: Jefe, desde Diciembre 2000 hasta Mayo 2012
- Area: Créditos y Cobranzas
- Sector > Rubro: Tecnología Y Comunicaciones / Hardware - Computadoras
- Empleados a cargo: 8
- Tamaño (dotación): 26-100
- Responsabilidades: TAREAS REALIZADAS: Riesgo crediticio, autorización y seguimiento de cartera de créditos, supervisión de cartera de morosos, Liderazgo de equipo de trabajo, apoyo de gestión a activadores, negociación de operaciones especiales, negociación con grandes deudas morosas, supervisión del personal, generación de presupuestos financieros, informes gerenciales, etc. DESAFIOS: Cumplir con una recaudación acorde o superior al nivel de gastos para evitar un desfasaje financiero, reducción de la morosidad y el riesgo crediticio.
- Logros: LOGROS: Reducción de morosidad y días en la calle, incobrabilidad prácticamente inexistente, formación de un equipo de trabajo sólido, comprometido y competitivo que me permitió cumplir con el principal desafío.
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Referencia: Xxxxxxx Xxxxxxx Xxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxx
Me es grato dirigirme a Ustedes, a los efectos de postularme para un puesto vacante de: Jefe de Créditos y Cobranzas, de Créditos, de Cobranzas Cuentas corrientes o cualquier otro que se encuentre relacionado con esta jerarquía y sector, para lo que adjunto mi Currículim Vitae, como se destaca en él, poseo sólida y amplia experiencia en el área, de la que detallo una breve reseña: análisis de riesgo crediticio, activación de deudas, negociación y activación de cuentas morosas, regularización de clientes conflictivos, informes gerenciales, análisis de cuentas corrientes, liderazgo de equipos de trabajo, herramientas administrativas, Office avanzado, portales de antecedentes comerciales, análisis balances, conocimientos legales referentes al área de deudores, conocimientos impositivos, mi amplia experiencia de casi 30 años en el sector adquirido en empresas de diversos rubros como ser: Corporativas, Consumo masivo, Industria plástica, Gráficas, Construcción, Distribuidoras etc., dan idon
4 Año Contador Público
- Nivel: Universitario
- Area: Económicas, Exactas Y Naturales > Contabilidad / Auditoría
- Estado: Abandonado (Marzo 1990 hasta Diciembre 1995)
- Institución: Universidad de Buenos Aires (UBA)
Cobranza Para Los Cobradores
- Seminario dictado por la ACIA (Asociación del Crédito Industrial Argentino) titulado: "Cobranza para los cobradores", referente a los mejores métodos y perfiles de activación y reactivación de deudas normales y morosas, etc.
Administración De Créditos Y Cobranzas
- Curso dictado por la ACIA titulado: "Administración de Créditos y Cobranzas", referente a la evaluación del riesgo crediticio y los mas efectivos métodos de análisis para reducirlo.
Generación De Equipos
- Curso “Generación de equipos”: Dictado por la Universidad Tecnológica Argentina, Sobre liderazgo y formación de equipos de trabajo.
Inglés
- Nivel Oral: Basico
- Nivel Escrito: Basico
Herramientas De Oficina > Excel
- Nivel: Avanzado
Herramientas De Oficina > Access
- Nivel: Avanzado
Herramientas De Oficina > Access
- Nivel: Avanzado
Herrameintas De Gestión > Tango
- Nivel: Avanzado
Herrameintas De Gestión > Software A Medida (Otro)
- Nivel: Avanzado
- Puesto pretendido
- Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: No
- Horario de trabajo deseado:
- Hobbies/Pasatiempos:
- Política: Remuneración - Beneficios
- Tamaño Empresa (dotación): 26-100
- Ambiente laboral: Formal
- Beneficios: Comedor / Vales De Almuerzo -
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Valores:
Responsabilidad -
Superación -
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Rubros:
- Bancos, Servicios Financieros Y Seguros > Financiera
- Ubicación: Argentina > Ciudad Autónoma de Buenos Aires > Villa Devoto
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