Mis principales aprendizajes fueron acerca del manejo del personal, selección y reclutamiento del mismo; el control, creación, conservación y armado de la documentación laboral y legajos requeridos para el inicial, mantenimiento y finalización de las relaciones laborales. Una situación laboral difícil que tuve que atravesar fue cuando me ofrecieron realizar el proceso de selección de 150 operarios para un planta en la provincia de Córdoba. Me tuve que trasladar a 900 km. de mi lugar de trabajo habitual y lugar de residencia para realizar durante dos semanas un proceso de selección, el cual resultó muy satisfactorio tanto en lo profesional como en lo personal, ya que logré vencer las dificultades que esta tarea requería y lograr cumplir el resultado eficientemente. Recuerdo ese proceso de selección previamente descrito con mucha satisfacción, ya que logré poner en práctica mis conocimientos teóricos y mis competencias técnicas para lograr el objetivo buscado por la empresa y por mi.

• Puesto pretendido  Analista de Recursos Humanos
• Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: Si


• Horario de trabajo deseado: Full Time - Part-Time - Comercio / Partido - Regimen Especial (rotativos) -
• Hobbies/Pasatiempos: Leer, caminar, escuchar música.