Analista De Rr.Hh. en GRUPO PEÑAFLOR S.A. - (Bodega)
Cargo: Analista
Antigüedad: 11 años 8 meses
Area Laboral: Recursos Humanos
Ubicación: Argentina > Mendoza > Las Heras
Area de Estudio: Económicas, Exactas Y Naturales > Administración De Empresas

Mujer 36 Años

Analista Compensaciones Y Presupuesto para MANPETROL S.A.

  • Jerarquía: Analista, desde Diciembre 2022 hasta Agosto 2024
  • Area: Compensación y Beneficios
  • Sector > Rubro: Energía, Petróleo, Gas Y Agua / Servicios Petroleros
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: Analizar y administrar la estrategia salarial y compensación integral de la compañía con criterios de eficiencia, equidad interna y competitividad externa. Analizar y Reportar los desvíos mensuales del Presupuesto de Gastos de RH con el objetivo de determinar el escenario actual y llevar a cabo planes de acción que corrijan dichos desvíos.

Responsable Compensaciones Y Beneficios para GRUPO PEÑAFLOR

  • Jerarquía: Jefe, desde Agosto 2021 hasta Noviembre 2022
  • Area: Compensación y Beneficios
  • Sector > Rubro:  /
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: Referente de Compensaciones, Estructuras y Control de Gestión de RRHH para las Operaciones del interior del país. - Armado de Propuestas, seguimiento y actualización de estructura salarial. Revisión y actualización de bandas salariales. - Control de gestión del área de RRHH: seguimiento de presupuestos, informes de dotación, control de gastos fijos, MO, costo laboral, etc. - Confeccionar, actualizar y monitorear el tablero de KPIs del área. Seguimiento y control de los objetivos del área.

Hrbp para GRUPO PEÑAFLOR

  • Jerarquía: Analista, desde Noviembre 2020 hasta Julio 2021
  • Area: Recursos Humanos
  • Sector > Rubro:  /
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: Análisis y seguimientos de estructura, organigrama, movimientos internos, categorías y compensaciones. - Programa de Gestión del Talento y evaluación de personal.- Administración de personal y Procesos de selección. - Control de ausentismo, capacitación, desarrollo, liquidación de sueldos. - Armado y seguimiento de presupuesto anual de MO de las gerencias corporativas de la compañía. - Procedimientos de RRHH. Informes.

Analista De Rr.Hh. para GRUPO PEÑAFLOR S.A.

  • Jerarquía: Analista, desde Noviembre 2014 hasta Actualidad
  • Area: Recursos Humanos
  • Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Bodega
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: Administración de personal: - alta y baja de empleados, armado de legajos, apertura de cuentas sueldo, certificaciones de servicio, sanciones disciplinarias, etc. - Control, seguimiento e informes de ausentismo. - Atención al personal interno y externo. Liquidación de haberes: carga de novedades, control de HHEE, liquidación de fichas de cosecha. Manejo de personal fuera y dentro de convenio (CCT 85/89 y 154/91). - Embargos judiciales, sindicatos.

Lic. En Administración De Empresas

  • Nivel: Universitario
  • Area: Económicas, Exactas Y Naturales > Administración De Empresas
  • Estado: Graduado (Marzo 2008 hasta Setiembre 2011)
  • Materias Aprobadas: 40  de 42
  • Promedio: 7,00
  • Institución: Universidad Católica de Cuyo (UCCUYO) (San Juan)
  • Responsabilidades: Cursado finalizado, adeuda tesis.
  • Puesto pretendido 
  • Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: No

  • Horario de trabajo deseado:
  • Hobbies/Pasatiempos:
  • Política: Remuneración - Beneficios
  • Tamaño Empresa (dotación): 500+
  • Ambiente laboral: Distendido

  • Beneficios:  Medicina Prepaga - Comedor / Vales De Almuerzo - Vacaciones Adicionales -
  • Valores:  Respeto - Compañerismo -

  • Rubros: 
    • Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos
    • Transporte Y Logística > Aerolínea
    • Industria Y Manufactura > Cervecera

  • Ubicación: Argentina > Mendoza > Las Heras
15 Nov. 2017 14:44 Hay una empresa interesada! PERFIL HUMANO - Perfil Humano
Sector/Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales > Recursos Humanos. Ubicación Mendoza > Mendoza.

17 Ago. 2016 13:39 Fecha de Registración en Postularse.com

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