Supervisor Rrhh para IMAGEN DIAGNOSTICA MEDICINA DE AVANZADA

• Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Julio 2011 hasta Actualidad
• Area: Administración del Personal
• Sector > Rubro: Salud / Hospital - Clínica
• Remuneración (mensual): $21800
• Tamaño (dotación): 101-500
• Responsabilidades: Responsable de la Gestión de RRHH en Suc. Mendoza y San Martín Gestión de Capacitación, Reclutamiento y Selección de Personal, Indicadores de Gestión Reporte de Informes del área. Gestión de embargos de sueldos Descripción de Puestos Evaluación de Desempeño Control horario del personal, Novedades de Sueldos para estudio Contable Trabajos en conjunto con el Sector de Higiene y Seg Laboral Escuchas telefónicas para el control de atención telefónica Realización y ejecutar Procedimientos para las diferentes áreas Implementación y mantenimiento de Normas ITAES.
• Logros: Certificación de Normas ITAES en primera instancia año 2013 Recertificación Normas ITAES año 2017
• Referencia: Xxxxxx Xxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx
  

Consultora En Gestión De Calidad para SQS SA

• Jerarquía: Empleado, desde Mayo 2008 hasta Julio 2010
• Area: Consultoría
• Sector > Rubro: Consultoría Y Servicios Profesionales / Sistemas
• Remuneración (mensual): $10000
• Tamaño (dotación): 0-25
• Responsabilidades: Implementación de Sistemas de Gestión de Calidad, Seguridad y Medio Ambiente (ISO 9001:2008; OHSAS 18001; ISO 14001:2007. Análisis de Puesto; Evaluación de Desempeño; Evaluación de Proveedores y Empresas Contratistas; Desarrollo de Plan Anual de Capacitación; Control Administrativo de Contratos con Empresa Contratistas.
• Logros: Certificación ISO o Bureau Veritas en las diferentes empresas para las cuales realizaba Consultoria

Certificación Coaching Ontologico Profesional

Desde Marzo/15 a Marzo/16. Me queda pendiente 1 año para obtener Certificación

Auditor Internos En Sistemas De Gestión Integrados Iso 9001- Ohsas 18001 E Iso 14001

Set/09

Programa Desarrollo Avanzado De Habilidades Personales- Coaching Ontológico

de Junio a Diciembre/12

Sistema De Incentivos Motivacionales Transaccionales

Setiembre/11

Tablero De Comando Integral: Implementación Estratégica En El Área De Rrhh

Octubre/10

Interpretación Normas Iso 9001:2008

Abril/09

Inglés

• Nivel Oral: Basico
• Nivel Escrito: Basico

Herramientas De Internet > Correo Electrónico

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Excel

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Word

• Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Powerpoint

• Nivel: Avanzado