Generalista Recursos Humano...
en DAFITI ARGENTINA
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(Internet - E.Commerce)
Cargo: Analista
Antigüedad: 12 años 10 meses
Area Laboral: Recursos Humanos
Antigüedad: 12 años 10 meses
Area Laboral: Recursos Humanos
Ubicación:
Argentina > CABA > Palermo
Idiomas:
Inglés
Area de Estudio: Otros > Otro
Mujer 36 Años
Generalista Recursos Humanos Senior para DAFITI ARGENTINA
- Jerarquía: Analista, desde Setiembre 2013 hasta Actualidad
- Area: Recursos Humanos
- Sector > Rubro: Tecnología Y Comunicaciones / Internet - E.Commerce
- Remuneración (mensual): $16000
- Tamaño (dotación): 101-500
- Responsabilidades: -Reclutamiento y Selección: Relevar el perfil del candidato. Postular la búsqueda en diferentes portales y/o universidades. Filtrar los CV y entrevistar a los candidatos (Entrevistas individuales y Assesment center). Presentar terna al cliente interno, y luego administrar el proceso del ingreso de la persona a la compañía, incluyendo coordinación de exámenes preocupacionales, Psicotécnicos, Información de Nómina, Obra social, y hasta la inducción. -Administración del Personal: - Confección y firma de Legajos -Administración del Personal Eventual -Administración de empleados en Nómina (250 Empleados) -Altas en AFIP -Certificación de servicios/ Artículo 80. -Seguimientos de casos en ART -Altas y Bajas en Obra Social -Aperturas de cuentas bancarias -Contacto con estudio Jurídico -Cartas Documento -Actualización de la nómina. -Control de Ausentismo, actualización de Novedades -Control y carga de Vacaciones -Atención al cliente Interno -Control de Liquidación y entrega de Recibos de Sueldo -Trámite para visados de Exámenes preocupacionales -Análisis y Confección de Presentaciones de Presentismo -Control de Facturación y gastos de todos los proveedores del área de RH -Conocimiento de Normativas tanto para nómina fuera de Convenio cómo para empleados de Comercio. -Contacto con Agencia de Turismo – Coordinación de viajes laborales de toda la compañía -Comunicación Interna: -Responsable de crear e implementar el proceso de Inducción a la empresa -Facilitar la información institucional a todos los empleados, y asegurar la difusión de la misma a través de los distintos canales de comunicación. -Lanzamiento mensual del Newsletter -Actualización y diseño de Cartelera Interna y comunicaciones. -Diseño y envío de comunicados para actividades internas -Beneficios: Desarrollar, implementar y mantener actualizada la política de beneficios. -Clima Laboral: Desarrollar un plan anual de actividades internas. Mínimo de 2 actividades mensuales. Organización de eventos para dotación de 250 empleados, como Fiesta de fín de año, día del niño, Día de la madre/padre, Family Day , cumpleaños, día de la primavera, entre otras. -Manejo de Caja chica del área y Presupuesto Mensual asignado para Actividades de Incentivo $30.000 . -Este año implementé la primera encuesta de Clima Laboral en la compañía. Desde su diseño, implementación y análisis de Resultados. -Capacitación y Desarrollo: Actualmente me encuentro trabajando en un programa, donde puedan plantearse objetivos anuales y construir conjuntamente un plan de carrera con el Jefe directo y la participación de RH
- Logros: -implementé al 100% la primer encuesta de Clima Laboral -Implementé el Proceso completo de Inducción a la compañía.
Analista De Recursos Humanos para HEWLETT PACKARD
- Jerarquía: Analista, desde Marzo 2011 hasta Febrero 2013
- Area: Recursos Humanos
- Sector > Rubro: Tecnología Y Comunicaciones / Hardware - Computadoras
- Tamaño (dotación): 500+
- Responsabilidades: -Invitación y coordinación de asistencia a trainings -Recopilación de resultados de Trainings -Actualización de perfiles de puesto -Selección del Personal -Dictado de Planes de Inducción -Realización de Plan anual de actividades internas -Clima Laboral: Incentivos. -Confección de órdenes de compra, actualización de presupuestos del área. -Lanzamientos y creación de comunicaciones Internas dentro de todo el Site -Encuestas de Clima Laboral -Atención al cliente interno. -Newsletter: Armado y lanzamiento. -Tabulación de encuestas y armado de presentaciones para exposiciones. -Confección de reporte de Métricas operativas de todo el Sales Contact Center. -Administración del Personal: Presentismo diario de todo el Site - Novedades – Licencias, etc. -Coordinación, diseño e implementación de capacitaciones para empleados.
Analista De Recursos Humanos Junior para EL PIXEL SRL
- Jerarquía: Analista, desde Marzo 2010 hasta Marzo 2011
- Area: Selección
- Sector > Rubro: /
- Tamaño (dotación): 0-25
- Responsabilidades: -Selección de Personal (Para nómina fija y Freelance) -Redactar perfiles de puesto -Subir avisos a los portales de Búsqueda -Reclutamiento (Filtrar CV´s) -Realizar las entrevistas, selección de candidatos. -Presentismo del personal -Altas y Bajas en AFIP -Dictado de Inducciones. -Tareas de Recepción -Ejecutiva de Cuentas Jr: Con el tiempo fuí ganando confianza dentro de la empresa y se sumaron a mis tareas, la de actualización de contenidos en Redes Sociales. Mantenía trato con varios clientes de la empresa, y era la encargada de manejar la comunicación y realizar las estrategias de cómo comunicar en las Redes sociales. -Manejo de campañas de Google Adwords.
Licenciada En Administración De Rrhh
- Nivel: Universitario
- Area: Otros > Otro
- Estado: Graduado (Julio 2008 hasta Noviembre 2015)
- Materias Aprobadas: 42 de 42
- Promedio: 8,10
- Institución: Universidad del Salvador (USAL)
Inglés
- Nivel Oral: Intermedio
- Nivel Escrito: Intermedio
- Puesto pretendido
- Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: No
- Horario de trabajo deseado:
- Hobbies/Pasatiempos:
- Política: Desarrollo Profesional
- Tamaño Empresa (dotación): 101-500
- Ambiente laboral: Distendido
- Beneficios: Medicina Prepaga - Comedor / Vales De Almuerzo - Vacaciones Adicionales -
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Valores:
Respeto -
Responsabilidad -
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Rubros:
- Bancos, Servicios Financieros Y Seguros > Banco
- Bancos, Servicios Financieros Y Seguros > Financiera
- Energía, Petróleo, Gas Y Agua > Petróleo
- Ubicación: Argentina > Ciudad Autónoma de Buenos Aires > Palermo
31 Marzo 2016 15:44 Fecha de Registración en Postularse.com
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