Gerente De Compras - Integr... en KELLER MOTOS - (Automotriz)
Cargo: Gerente
Antigüedad: 18 años 3 meses
Area Laboral: Gerencia / Dirección General
Ubicación: Argentina > Cordoba > Cordoba
Idiomas: Chino , Inglés
Area de Estudio: Económicas, Exactas Y Naturales > Contabilidad / Auditoría

Hombre 57 Años

Gerente De Compras - Integracion - Rrhh para KELLER MOTOS

  • Jerarquía: Gerente, desde Abril 2008 hasta Actualidad
  • Area: Gerencia / Dirección General
  • Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Automotriz
  • Tamaño (dotación): 26-100

Jefe De Ventas para AXION COMERCIALIZADORA

  • Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Octubre 2006 hasta Diciembre 2008
  • Area: Desarrollo de Negocios
  • Sector > Rubro: Comercio / Celulares - Accesorios Celulares
  • Empleados a cargo: 15
  • Tamaño (dotación): 0-25
  • Responsabilidades: Comercializadora por cuenta y orden de terceros, Teniamos 2 grupos comerciales que vendiamos Medicina Prepaga, ADT, Claro, entre otras. Mi tarea era organizar la venta, determinar zonas, objetivos, capacitar, acompañar, etc.
  • Logros: Cumplimentar los objetivos. Mantener equipos comerciales motivados. Apertura de nuevas cuentas.

Supervisor para ORIGENES AFJP

  • Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Octubre 2001 hasta Marzo 2006
  • Area: Ventas
  • Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Aseguradora
  • Empleados a cargo: 10
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: Seleccion de asesores. Distribucion de objetivos y datos. Apertura de empresas.
  • Logros: Ingrese como asesor y logre ascender a supervisor de equipo. Las AFJP eran empresas de altisimas exigencias y logre superarme y perdurar en la misma en base al logro sistematico de los objetivos impuestos por la Direccion Comercial.

Senior De Alta Dirigencia Y Negociacion Internacional

  • Nivel: Posgrado
  • Area: Económicas, Exactas Y Naturales > Negociación
  • Estado: Graduado (Marzo 1999 hasta Diciembre 1999)
  • Materias Aprobadas: 14  de 14
  • Promedio: 7,80
  • Institución: Escuela Argentina de Negocios (EAN)
  • Responsabilidades: Tome el postgrado de Senior por no tener titulacion universitaria. La entidad no existe mas, Fundacion Centro de la Republica se llamaba, con profesores extranjeros. Estaba orientada a mandos medios y superiores. El objetivo era adquirir conocimientos en negociacion tanto con pares, con mandos inferiores e internacionales. Nociones de Comercio Exterior y Marketing.

Contador Publico

  • Nivel: Universitario
  • Area: Económicas, Exactas Y Naturales > Contabilidad / Auditoría
  • Estado: Abandonado (Marzo 1987 hasta Noviembre 1990)
  • Materias Aprobadas: 19  de 30
  • Promedio: 7,66
  • Institución: Universidad Nacional de Córdoba (UNC) (Córdoba)
  • Responsabilidades: No tenia posibilidades economicas para estudiar otra carrera y opte por Cs. Economicas porque todo lo que son numeros y contabilidad me resulta muy facil. Abandone por trabajo.

Chino

  • Nivel Oral: Basico
  • Nivel Escrito: Basico

Inglés

  • Nivel Oral: Intermedio
  • Nivel Escrito: Intermedio

Herramientas De Internet > Correo Electrónico

  • Nivel: Avanzado

Herramientas De Oficina > Excel

  • Nivel: Intermedio

Herramientas De Oficina > Word

  • Nivel: Avanzado

Herrameintas De Gestión > Software A Medida (Otro)

  • Nivel: Intermedio
  • Puesto pretendido  Gerencial
  • Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: No

  • Horario de trabajo deseado: Full Time -
  • Hobbies/Pasatiempos: Construccion
  • Política: Desarrollo Profesional
  • Tamaño Empresa (dotación): 101-500
  • Ambiente laboral: Formal

  • Beneficios:  Medicina Prepaga - Comedor / Vales De Almuerzo - Capacitación -
  • Valores:  Responsabilidad - Superación -

  • Rubros: 
    • Industria Y Manufactura > Automotriz
    • Minería Y Canteras > Minería
    • Transporte Y Logística > Forwarder - Comex

  • Ubicación: Argentina > Cordoba > Cordoba
4 Marzo 2016 11:31 Fecha de Registración en Postularse.com

Realiza un Test de Personalidad escogiendo aquellas imágenes con las que te sientes más identificado y en sólo 15 minutos podrás:

  • Descubrir tus rasgos de personalidad.
  • Tu desempeño como Subordinado, Colega y Líder.
  • Tus principales factores de Estrés.
  • Tu Rol dentro de un Equipo de trabajo.

Los resultados te permitirán estar mejor preparado para un futura entrevista. Anímate a descubrir tu personalidad y tu potencial.