Asociado De Operaciones
para OIM - ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL PARA LAS MIGRACIONES
Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Julio 2024 hasta Mayo 2025
Area: Logística
Sector > Rubro: Organizaciones No Gubernamentales / ONG
Remuneración (mensual): $3400000
Empleados a cargo: 20
Tamaño (dotación): 500+
Responsabilidades: Coordinación y liderazgo de equipos multidisciplinarios.
Realización de informes.
Planeación y gestión con diferentes pilares dentro de la organización.
Control y gestión de presupuestos.
Aprobación de facturación.
Logros: Reducción del 15 % en costos operativos mediante contratos de largo plazo con proveedores y rutas compartidas.
Coordinación logística nacional mensual para más de 4.000 beneficiarios con una efectividad del 95 %.
Desarrollo de protocolos operativos preventivos en transporte, alojamiento y alimentación.
Gestión presupuestaria de USD 250.000 semanales en transporte y USD 300.000 en alojamiento.
Coordiné equipos operativos en 5 ciudades principales de Colombia (Bogotá, Medellín, Cúcuta, Barranquillay Cali), liderando inicialmente a 20 personas y luego a 30, con base principal en Bogotá para la ejecución de entrevistas y planificación logística.
Asistente De Operaciones
para OIM - ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL PARA LAS MIGRACIONES
Jerarquía: Empleado, desde Enero 2024 hasta Julio 2024
Area: Logística
Sector > Rubro: Organizaciones No Gubernamentales / ONG
Remuneración (mensual): $2100000
Tamaño (dotación): 500+
Responsabilidades: Coordinación logística del proceso de entrevistas de beneficiarios.
Llamadas de confirmación y de coordinación con proveedores y beneficiarios.
Acompañamiento en territorio.
Gestión administrativa y planeación.
Logros: Coordinación logística para 2.000 beneficiarios mensuales, alcanzando un cumplimiento del 95 %.
Automatización de procesos mediante Power
Automate, reduciendo un 20 % el tiempo de coordinación conproveedores.
Programación de transporte diario para 20 colegas y contacto permanente con actores externos.
Coordinador Administrativo Y Contable
para CLINICA DRAGONI S.A. - MAIPUMED CONSULTORIOS MÉDICOS
Jerarquía: Supervisor / Encargado, desde Agosto 2019 hasta Diciembre 2023
Area: Salud
Sector > Rubro: Salud / Hospital - Clínica
Remuneración (mensual): $250000
Empleados a cargo: 10
Tamaño (dotación): 26-100
Responsabilidades: Negociación con prestadores de salud.
Coordinación de equipo.
Gestión de facturación y proceso de auditoria posterior.
Gestión de cobros y pagos a profesionales y proveedores.
Gestión de documentación de prestadores, proveedores y personal.
Logros: Ahorro del 20 % en ajustes de facturación mediante rediseño de procesos y prevención de débitos posteriores.
Incorporación del 20 % más de médicos tras análisis de demanda por especialidad.
Reducción de retrasos de atención a un máximo de 15 minutos mediante reorganización de turnos y profesionales.
Negociación con prestadores para incluir nuevas prácticas médicas (cardiología, dermatología,oftalmología).
Asistente Administrativo
para CLÍNICA DRAGONI S.A.
Jerarquía: Empleado, desde Agosto 2018 hasta Agosto 2019
Area: Salud
Sector > Rubro: Salud / Hospital - Clínica
Remuneración (mensual): $150000
Tamaño (dotación): 26-100
Responsabilidades: Control de documentación diaria.
Recepción de pacientes y control de autorizaciones.
Pago a profesionales.
Recepción de turnos y llamadas.
Logros: Mejora del 20 % en eficiencia de facturación conciliando órdenes físicas y sistema interno.
Reorganización del personal según demanda operativa diaria para optimizar recursos.
Gestión de documentación contractual y seguimiento de pagos a profesionales.
Asistente Administrativo Y Contable
para FADECAP S.A.
Jerarquía: Empleado, desde Agosto 2017 hasta Agosto 2018
Area: Producción
Sector > Rubro: Industria Y Manufactura / Plástica - Caucho
Remuneración (mensual): $16000
Tamaño (dotación): 0-25
Responsabilidades: Realización de facturas.
Control de stock.
Gestión de documentación.
Actualización de información del personal y movimientos operativos.
Gestión de cobranzas.
Logros: Procesamiento mensual de más de 40 facturas y egresos.
Reducción de demoras con proveedores mediante mejora en seguimiento y comunicación.
Control y abastecimiento de insumos alineado con la producción prevista.