Gerente Comercial Región Noa en CREDITO ARGENTINO - (Banco)
Cargo: Gerente
Antigüedad: 12 meses
Area Laboral: Comercial
Ubicación: Argentina > Tucuman > San Miguel De Tucuman
Area de Estudio: Económicas, Exactas Y Naturales > Contabilidad / Auditoría

Hombre 43 Años

Gerente Comercial Región Noa para CREDITO ARGENTINO

  • Jerarquía: Gerente, desde Setiembre 2017 hasta Setiembre 2018
  • Area: Comercial
  • Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Banco
  • Remuneración (mensual): $49000
  • Empleados a cargo: 35
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: Coordinación y supervisión general de 6 sucursales, exigiendo el cumplimiento de normas y estándares de calidad. Seguimiento y cumplimiento de objetivos comerciales. - Promover el desarrollo de los colaboradores. - Puesta en marcha de un Plan de Gestión de Mora (casos prejudiciales y judiciales). - Supervisión de aspectos hards de RRHH (administración de personal y liquidación de haberes). - Definir, implementar y establecer mejoras en procesos de auditoría, control y reporting. - Identificar y analizar oportunidades de expansión y nuevos modelos de negocio. Análisis de estructuras de costos, opciones de financiamiento. - Proyección y planificación estratégica. - Elaboración de Cash Flow Proyectado, P&L, etc. - Establecer vínculos y fidelizar relaciones con Instituciones de la comunidad y con los comercios adheridos.
  • Logros: Al sumarme a la empresa, me encontré con una zona rankeada en el puesto 12 a nivel nacional , con una facturación aproximada de 20 millones mensuales, logre en cuatro meses, pasar al 3 puesto y aumentar considerablemente la facturación.
  • Referencia: Xxxxxx Xxxxxxxx Email: Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx - Tel: Xxxxxxx Xxxxxxxxxx

Gerente De Sucursal para FEDERAR

  • Jerarquía: Gerente, desde Diciembre 2016 hasta Setiembre 2017
  • Area: Comercial
  • Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Financiera
  • Remuneración (mensual): $30000
  • Empleados a cargo: 12
  • Tamaño (dotación): 101-500
  • Responsabilidades: Coordinación y supervisión del equipo de ventas y cobranzas. - Gestión integral de las personas y recursos de la sucursal hacia la mejora continua de los márgenes de contribución del negocio, calidad de servicio y participación de mercado.
  • Logros: Logre estandarizar un proceso de ventas, donde se analizen los niveles de endeudamiento, a fin de identificar las necesidades y ofrecer un préstamo acorde.

Gerente Zonal para CREDIL

  • Jerarquía: Gerente, desde Abril 2014 hasta Abril 2015
  • Area: Desarrollo de Negocios
  • Sector > Rubro: Bancos, Servicios Financieros Y Seguros / Financiera
  • Remuneración (mensual): $20000
  • Empleados a cargo: 35
  • Tamaño (dotación): 500+
  • Responsabilidades: Coordinación de equipos comerciales con las 6 sucursales de Tucuman a cargo, teniendo a cargo además el área de marketing y ventas. - Implementación de un Plan de acción para la gestión de mora, implementando las alertas de incobrabilidad, control, registración de los pagos y seguimiento de las deudas. - Realización del reporte mensual de cobranzas (aging). - Confección de informes de Productividad y Performance de recupero.
  • Logros: Logre desarrollar y posicionar el producto “Creditos en Comercios”, pasando de 12 comercios adheridos a 50 en 5 meses y aumentando la facturación en un 70% . Logre el armado, reestructuración y consolidación del equipo de ventas y atención al cliente. Caso de éxito: reubicación de una responsable de comercio con 12 años de antiguedad, reubicada, explotando sus capacidades en el sector de atención al cliente, llegó a ser la colaboradora con mejor performance de la zona.

Contador Publico

  • Nivel: Universitario
  • Area: Económicas, Exactas Y Naturales > Contabilidad / Auditoría
  • Estado: En Curso (Marzo 2010 hasta Actualidad)
  • Institución: Universidad del Norte Santo Tomás de Aquino (UNSTA) (San Miguel de Tucumán)
  • Puesto pretendido 
  • Disponibilidad para reubicarse / trasladarse: No

  • Horario de trabajo deseado:
  • Hobbies/Pasatiempos:
  • Política: Desarrollo Profesional
  • Tamaño Empresa (dotación): 500+
  • Ambiente laboral: Formal

  • Beneficios:  Descuento en Productos / Convenios Comercio - Gimnasio / Membresía Clubes - Capacitación -
  • Valores:  Respeto - Compañerismo -

  • Rubros: 
    • Bancos, Servicios Financieros Y Seguros > Tarjeta de Crédito
    • Bancos, Servicios Financieros Y Seguros > Banco
    • Bancos, Servicios Financieros Y Seguros > Financiera

  • Ubicación: Argentina > Tucuman > San Miguel De Tucuman
5 Nov. 2015 14:44 Fecha de Registración en Postularse.com

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